湖南農業(yè)大學

2022年秋季開學返校注意事項

為保障2022年秋季開學工作平穩(wěn)順利和師生員工健康安全，根據(jù)《高等學校、中小學和幼托機構新冠肺炎疫情防控技術方案(第五版)》《新型冠狀病毒肺炎防控方案(第九版)》以及屬地疫情防控要求，結合當前疫情防控形勢和學校實際，我校2022年秋季學期開學返校注意事項如下：

一、開學時間安排

(一)校本部學生(含東方科技學院)：8月27日2020、2021級本科生和畢業(yè)年級在籍研究生報到注冊；8月28日留學生、2019級本科生和其他年級研究生報到注冊，8月29日正式上課。9月17日—9 月 18 日本科新生報到注冊；9 月20日研究生新生報到注冊。

(二)繼續(xù)教育學院：8月27日新生報到注冊，9月3日—4日其他年級報到注冊，9月5日正式上課。

二、師生返校要求

(一)所有師生員工加強開學前10天健康監(jiān)測，排查本人及其共同生活家庭成員開學前10天旅居史和身體健康狀況。省外返校師生員工必須在返校前，至少提前1天通過湖南居民健康卡“入湘報備”功能向長沙市芙蓉區(qū)東湖街道東沙社區(qū)進行報備，須持有48小時核酸檢測陰性證明入湘，并在第一入湘點完成落地檢工作，務必保證入湘后24小時內完成1次核酸檢測。

(二)原則上要求在外省的教職員工在開學前10天返回本省。學校正式確定和通知開學時間前，學生未經審批原則上不得提前返校，確需提前返校的，應履行報批程序。

(三)以下人員暫緩返校：健康碼異常人員、境外返回自我健康監(jiān)測尚未結束人員、近10天有疫情發(fā)生市(地、州、盟)旅居史人員、本人或密切接觸的家庭成員經當?shù)丶部貦C構或社區(qū)認定告知為密切接觸者、次密切接觸者、可能暴露重點人群(時空伴隨人員)的，以及經屬地疫情防控部門判定存在疫情防控風險人員暫緩返校。有發(fā)熱、咳嗽、腹瀉、嗅覺(味覺)減退、皮疹等癥狀的師生員工暫不返校，治愈后持醫(yī)療機構開具的復課證明返校。

(四)暫緩返校的師生需提前向所在單位報告，辦理請假手續(xù)。

三、開學前后各項防疫工作安排

(一)制定工作方案。根據(jù)當前疫情防控形勢及最新疫情防控工作要求，結合學校實際，防疫辦牽頭制定秋季開學疫情防控工作方案，學工部、研工部、繼續(xù)教育學院制定秋季開學工作方案。

(二)組織開展應急演練。防疫辦牽頭，后勤保障中心、校醫(yī)院、學生工作相關部門配合，開學前組織開展一次應急演練，確保學校開學工作方案科學可行，確保開學工作各環(huán)節(jié)安排合理、銜接順暢，確保一旦發(fā)生疫情能立即啟動應急響應、應對措施，做到處置流程清晰明了。

(三)做好健康監(jiān)測和統(tǒng)計。人事處、學工部、研工部、繼續(xù)教育學院和國際交流與合作處(國際教育學院)負責，分別組織對教職員工、本科生、研究生、繼續(xù)教育學生和留學生的健康碼、行程卡和開學前10天自我健康狀況監(jiān)測結果進行排查；繼續(xù)堅持智慧湘農APP每日打卡，落實教育系統(tǒng)“日報告、零報告”制度；及時掌握暫未返校師生員工的情況。

(四)加強防疫物資保障。資產與實驗室管理處負責儲備好可供使用1個月以上的疫情防控物資，務必核查物資是否都在有效期內；后勤保障中心負責安排醫(yī)學觀察臨時隔離點。

(五)做好校園環(huán)境整治和清潔消毒。后勤保障中心負責在開學前對校園進行一次徹底衛(wèi)生大掃除，有效防止病媒生物滋生、繁殖和擴散，最大限度避免病媒生物危害發(fā)生。對教室、食堂、宿舍、圖書館、體藝場館、辦公樓等師生員工經常出入的公共場所進行預防性消毒。開學后，每天對教室、食堂等公共場所以及門把手、樓梯扶手、電梯按鈕等高頻接觸物體進行2次及以上消毒。加強室內場所通風，在天氣允許和保障安全前提下，室內場所盡量保持開門開窗通風透氣。

(六)強化食品衛(wèi)生安全管理。后勤保障中心負責加強對食材尤其是冷鏈食品的采購、存儲、加工等環(huán)節(jié)的安全管理，食品等原料從正規(guī)渠道采購，嚴格執(zhí)行食品進貨查驗記錄制度，做好就餐區(qū)域桌椅、地面及餐(飲)具的清潔消毒。

(七)有序組織學生報到。學生工作相關部門要優(yōu)化學生報到入校流程，合理布局分區(qū)，避免人員扎堆，保持一米線距離，報到時要求學生佩戴口罩；保衛(wèi)工作部對返校學生逐一測量體溫，查驗場所碼、檢查48小時內核酸陰性證明。一旦發(fā)現(xiàn)場所碼異常以及有發(fā)熱、干咳、咽痛、乏力等新冠肺炎疑似癥狀人員，立即引導至臨時應急處置點規(guī)范處置或及時就診。

(八)加強校門管理。保衛(wèi)工作部要全面把控進出校園通道，做到專人負責、區(qū)域劃分合理、人員登記排查記錄齊全，對進校人員嚴格核驗身份，查碼測溫，所有人員場所碼和體溫正常、佩戴口罩方可進入校園。所有外來人員、車輛一律不得進入校園，確因工作需要進入校園的，由接洽單位確認，在檢查健康碼、行程卡、檢測體溫正常、登記后方可進入校園。

(九)組織開展全員核酸檢測。防疫辦牽頭，相關部門配合，在開學后3天內組織師生員工進行一次全員核酸檢測。

(十)做好教學工作安排。由教務處、研究生院牽頭，組織各學院做好開學教學安排，認真組織學期初補考和緩考，督促任課教師完成上課前各項準備工作。清理未及時返校的教師名冊，做好其課程調整安排。

(十一)落實學校傳染病疫情報告制度。學生工作相關部門負責落實學校傳染病疫情報告制度、晨午檢制度、因病缺勤追蹤登記制度、復課證明查驗制度、健康管理制度、傳染病防控健康教育制度、通風消毒制度、環(huán)境衛(wèi)生檢查制度和免疫預防接種查驗制度等。相關部門要做好師生員工尤其是食堂工作人員、保安、保潔等人員每日健康監(jiān)測。

(十二)加強聚集性活動管理。在國內疫情形勢未明顯緩和前，原則上非必要不組織大型室內聚集性活動。各單位暫不舉辦跨省會議和大型活動，確需舉辦的，須報屬地疫情防控指揮部審批備案，參加人員全程規(guī)范佩戴口罩，全面落實疫情防控措施。

(十三)推進新冠病毒疫苗接種。校屬各單位要高度重視新冠病毒疫苗接種工作，加大新冠病毒疫苗接種知識的宣傳力度，校醫(yī)院要持續(xù)引導和督促符合接種條件的師生員工盡早完成全程接種及疫苗加強針接種，盡可能做到“應接盡接”。

(十四)做好暫未返校師生員工的人文關懷。校屬各單位要加強對暫未返校師生員工的人文關懷，指導其在政策允許的范圍內盡早達到返校條件，妥善安排好學生暫未返校期間的學習。加強疫情防控政策宣傳解釋溝通，及時回應師生員工合理訴求和關切，做好心理疏導，積極幫助師生員工解決學習、工作、生活中的實際困難。

(十五)加強疫情防控宣傳。校屬各單位要通過微信公眾號、疫情防控工作告知書等多途徑、多方式，告知師生員工最新疫情防控政策及返校返崗要求，倡導遵守防疫基本行為準則，強化師生員工健康責任意識，提升健康防護技能。

秋季開學人員分類處置原則

(一)開學前14天內無境外旅居史、開學前10天內無疫情發(fā)生省(市、自治區(qū))旅居史、湖南省居民健康碼為綠碼、無發(fā)熱、干咳、乏力、咽痛、嗅(味)覺減退、腹瀉等癥狀的師生員工可正常返校。

(二)省外返校師生員工需有48小時內核酸檢測陰性證明入湘，并在第一入湘點完成落地檢工作，務必保證入湘后24小時內完成1次核酸檢測。省外返校師生員工返校前通過湖南居民健康卡“入湘報備”功能向社區(qū)進行報備。

(三)開學前14天內有境外旅居史的師生員工，需在入境后完成7天集中隔離 3天居家健康監(jiān)測 4天自我健康監(jiān)測后。自我健康監(jiān)測期間原則上不與學校其他人員同住，密切關注自身身體健康狀況，盡可能減少出行以及前往公共場所，必要出行全程佩戴好口罩，并在第4天進行一次核酸檢測。集中醫(yī)學觀察和居家健康監(jiān)測地不在學校屬地的境外返回師生，要嚴格實施相應健康管理和核酸檢測。

(四)開學前10天內有國內高風險區(qū)旅居史的師生員工，需在脫離風險區(qū)后，完成7天集中隔離 3天自我健康監(jiān)測后，憑湖南省居民健康碼綠碼和48小時內核酸檢測陰性證明方可返校。

(五)開學前10天內有國內中風險區(qū)旅居史的師生員工，需在脫離風險區(qū)后，完成7天居家隔離 3天自我健康監(jiān)測后，憑湖南省居民健康碼綠碼和48小時內核酸檢測陰性證明方可返校。

(六)開學前10天內有發(fā)生社區(qū)傳播疫情的縣區(qū)、發(fā)生較為嚴重疫情的市州、大面積疫情流行的省區(qū)旅居史的師生員工，需在脫離風險區(qū)后，參照有國內中風險區(qū)旅居史的人員執(zhí)行。

(七)有發(fā)熱、干咳、乏力、咽痛、嗅(味)覺減退、腹瀉等癥狀的師生員工暫不返校，治愈后持醫(yī)療機構開具的復課證明返校。

(八)確診病例治愈出院后，以及無癥狀感染者解除集中隔離醫(yī)學觀察后，均應繼續(xù)進行7天居家健康監(jiān)測，結束后方可返校。

(九)開學時對全體師生員工開展一次全員核酸檢測。

(十)對暫不能返校的師生員工，學校建立臺賬掌握其健康狀況和旅居史情況，加強人文關懷。

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