辦公室個人工作總結(14篇)

總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書面材料，它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力，不如立即行動起來寫一份總結吧?？偨Y一般是怎么寫的呢？下面是小編為大家收集的辦公室個人工作總結，希望能夠幫助到大家。

辦公室個人工作總結 篇1

20xx年是本人學習和進步的一年，在工作中獲得成長。

在工作崗位上，本人勤勤懇懇，盡職盡責，認真完成組織賦予我的工作和任務。

在單位，有很多需要向領導和同事們學習的方面，現(xiàn)將20xx年的工作情況總結如下：

一、思想上，加強政治學習，不斷增強思想政治修養(yǎng)。在這一年中，深入學習黨的先進理念和思想，積極參加園區(qū)組織的政治理論學習，積極參加園區(qū)組織的規(guī)章制度和園區(qū)發(fā)展理論的學習，通過學習知道和了解園區(qū)工作路線、方針和政策，用理論武裝自己，科學研究，指導實踐，提高自己的工作能力。

二、工作上，加強實踐學習，不斷提高工作能力。園區(qū)辦公室負責黨工委、管委會的日常協(xié)調工作。在崗位上，我具體負責綜合文字、對外宣傳工作，我努力學習業(yè)務知識，在做好基礎性工作的前提下，提高業(yè)務素養(yǎng)，做好園區(qū)的宣傳工作，做好園區(qū)的外宣工作，取得了積極有效的成績，為園區(qū)提高了影響力。

三、生活中，以禮待人，不斷提升自己的行為修養(yǎng)。工作環(huán)境和工作內容的變化讓我感覺自身工作經(jīng)驗的不足，要不斷的學習，不斷的積累，不斷的提高，要積極向有經(jīng)驗的領導和同事學習，以誠待人，謙虛謹慎，注意自己的言行舉止，團結同志，努力做好自己的本職工作。

辦公室個人工作總結 篇2

回顧這一年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過20xx來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將20xx來的工作情況總結如下：

一、辦公室的日常管理工作

辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人之一，自己清醒地認識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。

辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供調研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。

1、理順關系，辦理公司有關證件的。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開始，需要辦理相關的手續(xù)及證件。我利用自己在__部門工作多年，部門熟、人際關系較融洽的優(yōu)勢，積極為公司辦理各類證件。通過多方努力，我只用了月余時間，辦好了__證書、項目立項手續(xù)__產(chǎn)權證產(chǎn)等，充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調作用。

2、及時了解__情況，為領導決策提供依據(jù)。作為__企業(yè)，土地交付是重中之重。由于__的拆遷和我公司開發(fā)進度有密切關聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作為小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到__、__拆遷辦等單位，積極和有關人員交流、溝通，及時將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反饋到總經(jīng)理室，公司領導在最短時間內掌握了__及拆遷工作的進展，并在此基礎上進一步安排交付工作。

3、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉，并負責對會議有關決議的實施。認真做好公司有關文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。

4、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同，按照有關規(guī)定，到勞動管理部門辦好繳納社保(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險)的各項手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂;

5、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預算審批制度，組織落實公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后，在_月份按照審批權限完成了購置辦公用品、通訊、復印機、電腦等設備的配置工作。切實做好公司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續(xù)，嚴格按照程序核定使用標準。

6、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務工作。董事會在__召開期間，認真做好會場布置、食宿安排工作。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。

二、加強自身學習，提高業(yè)務水平

由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己20xx來還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語表達能力等方面，經(jīng)過20xx的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務素質，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質量。

三、存在的問題和今后努力方向

一年來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高;第二，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調的不是十分到位;第三，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。

新的一年，我決心認真提高業(yè)務、工作水平，為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展，貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到：

第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習房產(chǎn)專業(yè)知識和相關法律常識。加強對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡、走向的了解，加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數(shù);

第二，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;

第三，注重本部門的工作作風建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平。遵守公司內部規(guī)章制度，維護公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。

辦公室個人工作總結 篇3

一、目的：

為了提高公司基礎管理水平，確保公司各項重點工作的及時落實及經(jīng)營活動的有序開展，加強工作進度管理，通過目標管理和過程控制提高各部門的工作效率，并及時總結工作，找出工作中的不足與困惑，以期加以改進與提高，特制定本辦法。

二、適用范圍：

本辦法適用于公司各中心/部門。

三、權責部門：

一）總經(jīng)辦職責：

1、公司總經(jīng)辦是各中心/部門工作總結與計劃的歸口管理部門，負責公司各項工作的工作總結與計劃的協(xié)調、管理和評價。

2、總經(jīng)辦指定稽查部門或人員，其主要職責為：

1）負責組織編制、跟進和落實項目工作總結與計劃，并指引各中心編制中心工作總結與計劃。

2）負責督促實施、跟進各部門重點工作，及時分析、總結、反饋各項管理信息。

3）負責在總經(jīng)理或總經(jīng)理授權人的指導和監(jiān)督下，建立、維護公司工作總結與計劃管理和評價體系，并對公司及各部門計劃執(zhí)行情況進行總結、分析和評價。

二）各中心/部門職責：

1、中心/部門負責人是本中心/部門工作總結與計劃的第一責任人，對本中心/部門工作總結與計劃的編制、跟進、落實、評價等負管理責任。

2、各中心/部門計劃員（一般為部門負責人或相關業(yè)務主管）的主要職責為：

3、負責組織編制本中心/部門工作總結與計劃，在必要時組織并指引本部門人員編制小組或個人工作總結與計劃。

4、負責與公司保持工作總結與計劃銜接關系，并接受公司稽查人員的業(yè)務指導和監(jiān)督。

5、負責組織跟進、協(xié)調、落實本部門工作總結與計劃，及協(xié)調、落實公司重點工作總結與計劃。

6、負責建立、維護本部門工作總結與計劃管理網(wǎng)絡，并對本部門工作總結與計劃實施情況進行總結、分析和評價。

7、負責部門工作計劃的上報與計劃執(zhí)行情況的總結。

四、定義：

本辦法所指工作總結與計劃包括年度工作總結與計劃、月度工作總結與計劃及周工作總結與計劃等。

五、內容：

一）工作總結與計劃編制

1、年度工作總結與計劃的編制及要求

1）每年12月由總經(jīng)辦根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃編制下一年度工作總結與計劃，各中心據(jù)以制定本中心/部門下一年度工作總結與計劃，各中心年度工作總結與計劃由總經(jīng)理批準，總經(jīng)辦備案。

2）具體年度工作總結與計劃（含半年度總結）的具體要求由公司總經(jīng)辦另行通知、要求。

2、月度工作總結與計劃的編制及要求

1）各中心根據(jù)本中心/部門的實際情況及各種會議中的決議等，制定本中心/部門的月度工作總結與計劃，經(jīng)中心負責人審核后于每月25日前交至總經(jīng)辦秘書處。

2）總經(jīng)辦負責收集、整理各項會議決定及臨時性問題的工作任務派發(fā)至各相關中心/部門，乃至相關的工作崗位。

3）各中心月度工作總結與計劃中要明確工作任務、計劃完成日期、責任部門、工作應達成的重點目標，并注明需其它部門協(xié)助的事項等。

4）主要工作內容：按照公司以及部門內的經(jīng)營管理要求，內容應為本中心非日常性的重點工作，且需明確化、具體化。

5）各部門在編制月度工作總結與計劃時，必須對上月的工作總結與計劃完成情況作簡要總結，正在進行中的項目要說明工作進展的程度，未能按期完成的項目須說明未完成的原因及預計完成時間。

6）各部門在保持計劃工作的嚴肅性的同時，可根據(jù)實際情況保證調整計劃的靈活性，兩者應高度統(tǒng)一，衡量的標準是是否對公司經(jīng)營狀況造成影響。

7）調整計劃應在每月10日以前報給總經(jīng)辦稽查人員。

3、周工作總結與計劃的編制要求

1）各部門負責人組織并指導部門成員根據(jù)部門月度工作總結與計劃要求將工作分解到周，編制員工周工作總結與計劃。

2）員工周工作總結與計劃無需報總經(jīng)辦備案，由各部門自行管理與總結，并將員工周工作總結與計劃完成情況納入月度員工績效考核中。

3）周工作總結與計劃必須明確本周完成的重點工作事項及其達成的效果，下周工作計劃中的重點工作及完成時間，無法在一周內完成的需在備注欄標明延續(xù)期限。

二）工作總結與計劃跟進實施

1、各部門應保證和維護工作總結與計劃的科學性、嚴肅性，應嚴格按照工作總結與計劃的要求開展工作，工作總結與計劃制訂下發(fā)后，各部門應逐級向下傳達工作指令，明確工作的實施責任人，確保各項重點工作的落實。

2、總經(jīng)辦負責落實各項重點工作，對各項重點工作和專項工作（指列入項目工作總結與計劃的工作和各部門計劃的重點工作）予以跟進、協(xié)調并提供各種支持。

3、各中心/部門負責人負責本部門重點工作的協(xié)調和監(jiān)控，負責協(xié)助落實項目各項重點工作，并給予積極的支持和配合。

4、為確保工作總結與計劃執(zhí)行效果，各部門對工作總結與計劃有疑問時，可向總經(jīng)辦提出咨詢，各部門在調整工作總結與計劃、工作總結與計劃不能執(zhí)行或中途終止時，應及時反饋至總經(jīng)辦。

5、公司每周召開總經(jīng)理例會（特殊情況例外），其內容主要包括但不限于：

6、通報上月各項重點工作完成情況及工作總結與計劃考評結果；

7、各部門總結上月工作，并通報近期工作中存在的問題和困難，及需要公司或其它部門協(xié)調解決的事項；

8、公司對下一階段工作提出要求和指引；

9、其它需協(xié)調解決的事項。

三）臨時性重點工作任務：

1、公司布置的各項臨時性工作，以及項目經(jīng)營分析會、總經(jīng)理布置的各項工作，以總經(jīng)辦下達指標及要求（含完成時間）為準；

2、對臨時性重要工作，責任部門或崗位應積極予以落實，并在規(guī)定時間內予以完成，如實屬困難項目，則執(zhí)行部門或崗位需及時與總經(jīng)辦進行反饋和溝通，否則其考核結果以未完成計。

3、總經(jīng)辦將對臨時性重要工作項目進行必要的跟進和指導，并不定期實施抽查，并按約定的周期實施考評。

四）工作總結與計劃的考評

六、總經(jīng)辦按月對各中心/部門月度工作總結與計劃（包括臨時性重要工作任務）進行考評并通報結果

主要考評工作總結與計劃報送及時性、編制質量及工作總結與計劃完成情況。

一）各部門每月25日前將次月計劃及當月工作總結的完成情況報送總經(jīng)辦，否則每滯后一天扣罰20元；

二）編制質量

1、工作總結與計劃及總結格式以附件統(tǒng)一的格式進行（含文本文件及電子文件）；

2、工作總結與計劃內容的完整性包括以下內容：

1）體現(xiàn)或涵蓋年度工作總結與計劃中的階段性重點工作的分解；

2）臨時重要工作

3）總經(jīng)理指示的重點工作等）；

七、相關規(guī)定

一）為了方便公司各項工作的開展，財務部統(tǒng)計數(shù)據(jù)或做業(yè)績結算的日期為年度12月25日；月度每月25日；

二）總經(jīng)辦或指派的稽查人員有權力對各中心/部門/崗位的工作總結與計劃的完成情況進行必要的稽查，在此過程中若發(fā)現(xiàn)中心/部門/崗位人員有虛報、瞞報實際工作情況的者，可根據(jù)情節(jié)輕重予以100～500元/次的處罰；

三）年度工作總結與計劃（指具有年度經(jīng)營指導性內容）每年12月10日前呈報，如因數(shù)據(jù)采集或其它不可違之因素造成無法統(tǒng)計者，則先呈交框架性總結，檢討后待數(shù)據(jù)齊全后，不得遲于12月28日呈交，否則每遲一天處罰500元，以此類推；

四）月度工作總結與計劃每月25日前呈送總經(jīng)辦（一式兩份），否則每遲呈一天，處罰20元；

五）周工作總結與計劃在每周一上午10前呈送總經(jīng)辦（一式兩份）否則每遲呈半天，處罰15元；

六）公司各中心/部門的工作總結與計劃完成情況會議室所設的業(yè)績通報欄上予以公布，該工作由總經(jīng)辦指定的部門或人員負責。

八、相關表單

一）附件一：《各中心/部門周工作總結與計劃表》；

二）附件二：《各中心/部門月工作總結表》；

三）附件三：《各中心/部門月工作計劃表》；

四）年度經(jīng)營計劃（暨年度工作總結與計劃）格式與內容由各中心/部門自行擬定，但內容需包括以下各項：

1、本年度工作總結（有可查數(shù)據(jù)為依據(jù)）

2、下年度工作計劃（列舉相關數(shù)據(jù)）

3、中心/部門現(xiàn)存的問題及解決方案（有事實為依據(jù)）

4、公司或部門建設的意見或提案。

九、附則：

一）本管理制度自頒布之日起正式執(zhí)行；

二）本管理制度解釋權在公司總經(jīng)辦；

三）本管理制度如有未心盡事宜，則由總經(jīng)辦牽頭議處，并執(zhí)行議定結果。

辦公室個人工作總結 篇4

轉眼間又到了年終歲尾，這一年就要在很充實忙碌的工作中過去了。在這一年里，我收獲了很多也積累了不少的工作經(jīng)驗。同時在兩位領導和各位主管的幫助與支持下，我很好的完成了本職工作。作為一名辦公室文員，我深知自己的崗位職責與工作內容，認真地完成領導安排的每一項任務，也在不斷的提升自己的綜合能力，力求做到更好?，F(xiàn)把這一年來的工作情況總結如下：

一、認真仔細的工作態(tài)度

文員日常的工作內容比較瑣碎，需要踏踏實實的去做每件任務，仔細謹慎的去完成且不能疏忽大意，否則會產(chǎn)生不必要的麻煩，甚至造成嚴重后果。記得有次回公司送支票，由于自己的疏忽竟然把給送貨商的支票送到了公司，后來產(chǎn)生了很多不必要的麻煩才還了回去。從這件事上我吸取了教訓，讓我在以后的工作中更要仔細地完成每一項任務。只有認真仔細的工作態(tài)度才能更好的完成領導安排的工作任務

二、盡心盡責做好人事工作

認真做好本職工作和臨時性工作，使各項檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。同時做好后勤保障服務工作，讓領導和主管們避免后顧之憂，在經(jīng)理的直接領導下，積極主動的做好兩部門日常內務工作。

1、耐心細致地做好日常工作：負責來電的接聽，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關區(qū)域主管，不遺漏、延誤；負責來訪客戶的接待工作，保持良好的禮節(jié)禮貌；負責領導辦公室以及會議室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈；負責各種文件的分類存檔及每天收發(fā)公司郵件。

2、物資管理工作：制定日常辦公用品清單及時訂購與發(fā)放，確保工作人員的正常使用。每個月10號之前去醫(yī)院財務處交清洗工服費和電話費并開發(fā)票。每月25號左右將各部門支票送至公司，并將簽字的復印件拿回存檔。

3、員工薪資工作：每月的13號報員工新增，15號報員工考勤，這些工作要求我必須認真仔細地去做，去檢查每位主管的手記考勤表，確認正確的加班工時，因為這直接關聯(lián)到項目的財務情況。

4、文件管理工作：根據(jù)工作需要，隨時制作各類表格、文檔等，同時完成領導及各位主管交待打印、掃描、復印的文件等，對公司所發(fā)放的文件通知做到及時上傳下達。對于主管完成的各種檢查報告、培訓記錄、會議記錄等已及時進行分類歸檔，以便查閱和管理。

5、員工檔案整理工作：將在職員工和離職員工檔案進行分類存檔，每月新增報盤之后及時整理新員工檔案并及時更新存檔。

6、協(xié)助工作：協(xié)助領導完成新的一年的各項工作計劃表格，有《日常保潔培訓計劃實施表》、《年度溝通計劃表》、《年度活動計劃表》等等，同時還要協(xié)助領導及各位主管做好項目各項會議及年度活動的組織和安排工作，從而更好的完成計劃實施和組織活動。 、

三、不足之處

在這一年的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的各項工作，對于工作中遇到的問題虛心向領導和同事請教，不斷提高充實自己。我現(xiàn)在已經(jīng)能夠較好地處理本崗位的日常工作

及其他一些相關工作。當然，工作中也存在不少問題，主要表現(xiàn)在： 1、做事不夠細心：辦公室文員工作是一項瑣碎的工作，因此更考驗人的細心。文員的每一項工作都要有條不紊的進行，切不可三心二意，做完每項工作要養(yǎng)成檢查的習慣。記得有次填寫報銷通，當我填寫完數(shù)據(jù)時簡單看了下就直接選擇了提交，本以為沒有問題，結果有個部分數(shù)據(jù)填寫顛倒了，后來得到了領導的批評，當時我明白了是自己做事不夠細心才導致了錯誤的發(fā)生。

2、缺乏積極主動性 ：不能積極主動地去完成工作，而是被動消極地適應工作需要。領導交辦的事情基本上都能完成，但幾乎都只是為了完成工作而工作。對于問題的解決只是浮于表面，而沒有深入的了解。

3、工作不是很扎實：忙碌于日常小事，工作沒有上升到一定高度。不能專注于工作學習，很多知識雖然了解但卻不精。比如ISIS的使用、PPT的制作等都不是很精通。在今后的工作中，我將努力改正自身缺點，以更大的熱情投入到工作中去。

四、改善之處

作為一名辦公室文員，我充分認識到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性。在以后的工作中我一定嚴格要求自己，在工作中發(fā)揮自己最大的能力為公司服務。希望在以后的工作中，再接再厲，取得更大的成績。

1、不斷提高自己：抓住每一次讓自己學習和成長的機會，以飽滿的熱情全身心地投入工作學習，為自己的工作積累必要的基礎知識和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜，但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力，以積極的心態(tài)面對每天的工作任務。

2、端正工作態(tài)度：要抱以一個正確的心態(tài)，踏踏實實、任勞任怨地完成上級交派的工作；在以后的工作中不斷的學習、進取、完善自己，以便更好地完成自己的本職工作。

辦公室個人工作總結 篇5

回顧這半年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年來的工作情況總結如下：

一、辦公室的日常管理工作。辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人，自己清醒地認識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供調研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。

二、加強自身學習，提高業(yè)務水平由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語表達能力等方面，經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務素質，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質量。

三、存在的問題和今后努力方向半年來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高；第二，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調的不是十分到位；第三，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。 在新的一年里，自己決心認真提高業(yè)務、工作水平，為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展，貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到：第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習房產(chǎn)專業(yè)知識和相關法律常識。加強對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡、走向的了解，加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數(shù)；第二，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報；真正做好領導的助手；第三，注重本部門的工作作風建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平。遵守公司內部規(guī)章制度，維護公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。

辦公室個人工作總結 篇6

按照集團公司安排和部門職能分工，我主要履行辦公室副主任、教育園區(qū)工作辦主任職能，主要負責集團文秘工作，協(xié)助辦公室主任抓好部門工作，具體負責聯(lián)系xx村幫扶工作事宜?，F(xiàn)將個人一年來主要工作及成績總結如下：

一、主要履職情況

(一)千錘百煉擬文。今年以來，個人認真仔細起草各類文稿，常向分管領導請教，與部門同事交流寫作思路。在分管領導的直接安排與指導下，我主筆起草了集團公司各類綜合材料x余篇，x余萬字。主要包括集團全年經(jīng)營工作報告、全年及半年工作總結、主要領導述職述廉報告、董事會工作報告、教育園區(qū)改革創(chuàng)新發(fā)展課題報告、教育園區(qū)建設發(fā)展情況匯報以及主要領導重要會議講話材料等，不僅較好地將領導的經(jīng)營思想和工作要求組織成系統(tǒng)化的文字材料，還為領導決策提供初步的建議與參考，用實干踐行了“身在兵位，胸為帥謀”的崗位要求。

按照集團年度內培計劃安排，在分管領導的指導下，經(jīng)過數(shù)周精心準備，我與集團各部門、子公司辦公室工作人員開展了一堂“公文知識規(guī)范”交流課，既豐富了集團辦公室系統(tǒng)公文知識儲備，個人也收獲匪淺。還主筆完成集團對外宣傳信息、部門信息宣傳，集團季刊、年刊專題材料x余篇。在集團季刊、年刊編輯工作中，匠心學習、借鑒其他國有大型企業(yè)先進經(jīng)驗，努力提升刊物水平，全年出刊x期。工作中，我堅持當好其他部門和員工起草的對外文稿“核稿員”，全年核稿x份，嚴格把好文字質量、公文格式關，有效提高了公文的規(guī)范性，保障了企業(yè)對外形象。

(二)精益求精辦事。在工作中我始終將協(xié)調意識貫穿始終，積極發(fā)揮參謀助手作用，想領導所想，堅持事前、事中、事后都主動介入。在與領導的交往中，我一直堅持強化工作任務執(zhí)行，合理掌握“主與次、輕與重、急與緩”的關系，對公司領導交辦的工作，做到事事有交待，件件有回音，并力爭在最短時間內、盡最大努力，高質高效完成工作任務。在與同事的交往中，我也堅持團結同事，與他們打成一片。在與園區(qū)單位的協(xié)調交往中，年內到園區(qū)開展集中走訪調查x次，形成專題報告4期，課題1項。

參與接待xx集團、xx集團等企業(yè)到園區(qū)考察，主動報請領導小組辦公室協(xié)調市城管、食藥監(jiān)等部門，xx村委會對園區(qū)周邊學校消防、環(huán)衛(wèi)工作進行了多次整治，在xx下坡帶安裝減速帶，會同xx公司對xx接電事宜進行了協(xié)調處置。在集團宣傳片制作工作中，從最初的計劃制定，解說詞、腳本確定，到取點拍攝、反復修改，最終定稿定片，都全程參與，主動與各單位溝通銜接，歷時一個月圓滿完成工作任務。在幫扶xx村的工作中，我作為幫扶工作小組組員，勤于實際，堅持定期與該村村委干部保持工作聯(lián)系，了解脫貧工作進度，將村脫貧計劃和群眾困難及時記錄在案，及時反饋給公司領導。與公司主要領導、分管領導、幫扶責任部門一道先后x次到方側村開展走訪幫扶，并大膽提議開展了慰問留守兒童和困難黨員、志愿者入戶幫扶、送文化下鄉(xiāng)等系列幫扶活動，做好任務跟蹤與過程跟進，工作取得了實效。

(三)一絲不茍辦會。工作中，我積極主動協(xié)助部門負責人抓好全集團會議管理，理順會議流程，全年牽頭承辦園區(qū)領導小組專題會議x次，總經(jīng)理辦公會x次，例會專題會議x次，會上認真記錄，會后按照領導要求及時整理形成紀要，做好工作任務上傳下達，全方位地保障了會議各項決策部署及時準確的傳導。

二、存在的不足

1.堅持主動思考問題的意識還不夠，工作中雖能夠盡心竭力做好分內工作，但工作中主動應對、解決出現(xiàn)的各種問題和挑戰(zhàn)的能力還有待進一步提升。

2.在園區(qū)工作中，與園區(qū)各單位、當?shù)卣闹鲃勇?lián)系還不夠，雖有日常工作計劃、安排和落實，但對工作的深層次思考還不夠，建言獻策不多。

三、下一步努力方向

1.繼續(xù)圍繞中心工作做好“以文輔政”。在工作中加強政策理論和專業(yè)知識學習，豐富知識儲備，進一步提升公文質量和水平。

2.強化對企業(yè)宣傳工作的思考，年內完成集團宣傳、文化手冊的制作，主動承擔集團整體宣傳工作任務，提升企業(yè)對外影響力。

3.提升對園區(qū)調查研究的工作水平，提升建言獻策能力水平，年內牽頭完成園區(qū)、園區(qū)各單位整體打包宣傳工作。

辦公室個人工作總結 篇7

20xx年，緊緊圍繞公司中心工作，較好地完成了各項工作任務。在行政辦公室方面，全年共審核、擬定綜合性文件、報告118份；整理內、外部收文338份，認真做好公司各類文件的收、發(fā)、登記等工作，保證收發(fā)文登記準確，傳閱及時，信息反饋迅速，確保文件高效運轉。在黨建紀檢方面，開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動，完成“小金庫”治理工作，開展勞動競賽，健全宣傳網(wǎng)絡，組織做好宣傳工作。在審計工作方面，重點突出，完成了日常審計工作任務，積極配合國資委監(jiān)事會對公司進行督導檢查。

牢固樹立服務意識，不斷提高服務水平，努力為公司領導、生產(chǎn)一線經(jīng)營單位、員工服務。

一是為公司領導服務。認真履行上情下達這一職能，及時將總局的文件精神按照公司領導的批示向各生產(chǎn)經(jīng)營單位、部室傳達，基本做到從發(fā)文到辦結全程跟蹤。同時，也及時將各生產(chǎn)經(jīng)營單位給公司提出的意見和建議向公司領導反饋，并按領導指示協(xié)調相關單位認真辦理。加強新情況、新問題的研究、分析，積極收集市場信息，提供給領導作為決策依據(jù)及時向公司領導提出意見、建議，努力發(fā)揮好助手作用。

二是為生產(chǎn)一線經(jīng)營單位服務。不定期到生產(chǎn)車間去調查、走訪，根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營實際，針對超硬材料制造部的錘耗較高和晶成工具公司訂單多，任務重的情況，積極為生產(chǎn)單位做好宣傳鼓勁工作。

三是為員工服務。參與組織了公司春秋季運動會、勞動競賽、技術比武、趣味運動會、春節(jié)聯(lián)歡會等活動的策劃和籌備，豐富了員工們的文體生活，娛樂了員工們的心情。

四是發(fā)揮貢獻精神，不怕繁瑣，細心謹慎，確保日常事務工作不出問題。

五是做好文秘工作，確保日常政務工作的正常運轉，各個環(huán)節(jié)無一出現(xiàn)差錯。同時，按照檔案管理規(guī)范化的要求，認真做好文件分級分類、整理歸檔工作，對當年文件資料進行了整理并存檔。

六是加強組織，及時安排，積極做好會議安排工作。對每次會議、每項活動都高度重視，精心組織，認真協(xié)調，較好地完成了董事會、職代會暨工作會、班子會、生產(chǎn)調度會、客戶洽談會、技術研討會、等各種大型會議安排、接待工作，認真做好會場布置，落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。共籌備組織會議32場，舉辦了合同管理知識、產(chǎn)成品管理知識、特殊工種、安全管理知識、應收賬款管理知識、職工技能知識等有關政治理論、經(jīng)濟管理、法律和業(yè)務知識方面的學習培訓583人次。

七是嚴格管理印鑒、證照。按照公司的印章、證照管理規(guī)定認真執(zhí)行，對印章刻制、領用、使用管理和回收等環(huán)節(jié)進行了從嚴把關。

辦公室個人工作總結 篇8

一年來，在公司領導的帶領下，辦公室人員緊緊圍繞理順工作、監(jiān)督管理、服務公司等工作要點，強化管理，充分發(fā)揮好辦公室工作承上啟下，聯(lián)系左右，協(xié)調各方的中心樞紐作用，較好地完成了公司下達的各項工作任務，具體總結如下：

一、主要工作回顧：

作為辦公室的負責人，自己清醒地認識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。行政工作緊密圍繞年初設想的基本工作重點，充分結合具體工作實際，不斷轉換工作思路，創(chuàng)新工作方法。通過近一年的工作、學習及不斷總結，在工作模式上有了一定的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將去年的工作情況總結如下：

1、日常工作：

1）行政統(tǒng)籌工作的關鍵事物控制和內部管理。行政事務性工作的內部分工、部門人員的管理、辦公室環(huán)境衛(wèi)生保潔、資料的分配整理、財務工作、以及物流和部分客戶的服務工作、生產(chǎn)、銷售管理上的監(jiān)管等工作。

2）愛崗敬業(yè)，嚴格要求自己，擺正工作位置。以“謹慎”、“律己”的態(tài)度開展每項工作，認真地履行了自己的崗位職責。

3）做好協(xié)調工作。行政作為辦公協(xié)調的核心部門，在理順各部門關系，提高管理效率，保證上傳下達等方面具有樞紐作用。過去的這一年，行政辦公室以“溝通協(xié)調、監(jiān)督管理”作為開展工作的切入點，在做好辦文、辦會工作的同時，更注重與各部門的協(xié)作配合。

4）認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會議的記錄、整理和會議概要及重點的提煉，并負責對會議有關決議的實施及監(jiān)督；認真做好公司有關文件的收發(fā)、分遞和督辦工作；及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示的精神；公司的重要文件資料、批文等整理歸檔，做好資料的歸檔管理工作。

2、加強自身學習，提高業(yè)務水平：

作為行政辦公室的負責人，自身素質和工作能力是決定辦公室是否能夠正常運轉的基礎，是發(fā)揮“承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四方”作用的關鍵，對推動各項工作起著決定性因素。

經(jīng)過不斷的學習和積累，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題。在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力等方面都有了一定程度的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行。能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務并努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務素質，爭取工作的主動性，并且具備較強的專業(yè)心，責任心，積極努力提高工作效率和工作質量。

二、工作中存在的問題

回顧行政辦公室一年的工作，雖在工作開展上有一定的創(chuàng)新，也取得了一些成績，但同樣存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在：

1）行政辦公室的工作是一個很繁雜的事務性工作，但我個人有時對一些日常事務的缺失瑕疵熟視無睹，不夠細心，不夠敏感，有些工作的協(xié)調不是十分到位，在往后的工作中，考慮問題應該更周到詳盡。

2）自己的管理水平離公司的高效要求還有一定距離。對本部門人員的管理不夠細致具體、對其他部門公司的監(jiān)督工作力度不夠及缺乏持續(xù)性。以后再努力提高自身管理水平，同時更多注重對下屬的培養(yǎng)和管理上的進一步加強。

三、20xx年的工作計劃

充滿希望的20xx年要到來了，也帶來了新的挑戰(zhàn)。在新的一年里，我決心不斷學習，認真提高工作水平，為公司的經(jīng)營發(fā)展充分貢獻自己的力量，努力做到：

1）加強學習，拓寬知識面。努力學習飼料行業(yè)專業(yè)知識和相關法律法規(guī)常識。加強對

行業(yè)發(fā)展的了解，加強對周圍環(huán)境和同行業(yè)的了解、學習。要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數(shù)。為領導的決策提供一定的依據(jù)和參考。

2）本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報。及時了解員工思想動態(tài)，正確引導，加強溝通，了解各人的工作進度和問題反饋給總經(jīng)理，以便公司各部門經(jīng)理及總經(jīng)理在此基礎上進一步安排交付工作，真正做好領導的助手。

3）注重部門工作作風建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，形成良好高效的部門工作氛圍。

4）遵守公司內部各項規(guī)章制度并積極監(jiān)督各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況，維護公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值。

四、新年展望和目標

新的一年，意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)。20xx年，我要認真總結經(jīng)驗，戒驕戒躁，努力工作，力爭取得更大的工作成績。以嶄新的工作風貌、更高昂的工作熱情和更敬業(yè)的工作態(tài)度投入到辦公室的各項工作中。

xxxxxxxxxxxxxxxx公共租賃住房項目工程

xxx

20xx年12月23日

辦公室個人工作總結 篇9

我自20xx年10月轉到州住建局辦公室工作以來，先后負責會務、網(wǎng)站建設、公文處理等相關工作，認真按照工作要求，積極開展日常工作，將所學所思注入到工作實踐中,較好的完成了各項工作：

一、工作基本情況

（一）持續(xù)加強理論學習，不斷夯實理論武裝。

一是結合辦公室工作需要，注重將中央、省委省政府、州委州政府有關重要文件列入經(jīng)常性自學范圍，力爭“吃透”上級當前重要決策部署。

二是利用辦公室接觸各科室各單位文件頻繁的特點，注重吸收學習各科室各單位較好的工作總結、計劃方案，力爭“吃透”本級當前重要工作情況。

三是把握辦公室收文的有利條件，注重收藏省、州各部門較好的文件，力爭“吃透”推進工作有效辦法。

（二）圍繞領導交辦事務，認真完成相關工作。

一是認真做好會務工作。協(xié)同相關科室完成了局領導在州政府常務會、全州道路交通安全視頻會、全州工業(yè)發(fā)展助推脫貧攻堅座談會等會議上的發(fā)言材料55份。協(xié)助安排省、州會議322個，通知提示開會500余人（次），無漏會、落會的情況發(fā)生。

二是細致做好服務工作。辦公室是的中心工作就是做好統(tǒng)籌協(xié)調、搞好服務保障，向局辦公室反應訴求、咨詢業(yè)務的群眾比較多，在來訪來電接待中堅持做到一杯茶、一副笑臉、一張椅子“三個一”服務。全年接待群眾來訪200余人（次），登記處理來電咨詢業(yè)務、舉報投訴、催報文件等1500余個。

三是統(tǒng)籌做好公文處理工作。自20xx年4月負責公文處理以來，迅速轉變工作方式和節(jié)奏，協(xié)助、協(xié)調各科室各單位處理省、州等各部門的各類文件3200余份。

（三）緊貼工作崗位特點，做好服務保障工作。

辦公室是的中心工作就是做好統(tǒng)籌協(xié)調、搞好服務保障，向局辦公室反應訴求、咨詢業(yè)務的群眾比較多，在來訪來電接待中堅持做到一杯茶、一副笑臉、一張椅子“三個一”服務。全年接待群眾來訪200余人（次），登記處理來電咨詢業(yè)務、舉報投訴、催報文件等1500余個。

（四）圍繞部門工作實際，著重提升業(yè)務能力。

在部隊工作，更多強調豎向的絕對服從；在政府機關，覺得即注重豎向的絕對服從也強調橫向的統(tǒng)籌協(xié)調。局辦公室擔負公文收發(fā)和會議處理等關系全局的重要事項，局領導班子成員工作分工弄不清就不會請示匯報，科室、單位職責不弄清就不能統(tǒng)籌協(xié)調。進入局辦公室工作以來，一是堅決服從領導的指示安排；二是虛心向身邊的同事請教；三是認真學習領會州人民政府《關于印發(fā)黔東南州住房和城鄉(xiāng)建設局主要職責內設機構和人員編制規(guī)定的通知》和我局《關于調整局領導班子成員工作分工的通知》等文件精神，業(yè)務能力得到了有效提升。

二、存在的不足

一是統(tǒng)籌協(xié)調能力有待加強。對照局辦公室辦文辦會多、待人接物講究藝術、綜合協(xié)調要求高的工作特點，自身能力水平有限和崗位需求嚴格還存在不小的差距。

二是公文寫作水平有待提高。目前公文寫作大部分還處在簡單匯總、生抄硬搬的水平，創(chuàng)新吸收、修改潤色的能力顯得不足。

三是服務保障工作有待提升。住建屬于業(yè)務比較繁忙的單位之一，基本每天會議在8個左右，有時候多達10余個，會議較多和領導出差在崗少的矛盾較為突出，請示協(xié)調、服務保障局領導參會的能力有待加強。

四是業(yè)務知識水平有待擴展。局辦公室辦文辦會的前提是要了解全局工作性質，熟知各科室（單位）權責清單，在建筑業(yè)、房地產(chǎn)、保障房、農(nóng)危改等全方面的業(yè)務知識有待加強。

三、下步的打算

在新年度的工作中，我將緊盯自身不足，抓住短板弱項，繼續(xù)在理論學習、工作實踐和作風紀律三方面嚴格要求自己，高標準、高水平辦好領導交辦的各項事務。

辦公室個人工作總結 篇10

20xx年，本人在景區(qū)領導大力關懷下，圍繞著本職崗位工作職責，立足崗位，兢兢業(yè)業(yè)，踏實工作，順利完成各項工作任務，現(xiàn)將個人工作情況匯報總結如下：

一、暑期工作總結

（一）態(tài)度端正，思想進步

參加工作以來，本人在思想上嚴格要求自己，利用業(yè)余時間，不斷加強自我思想理論學習，關注時政，通過加強學習，努力提高自我的思想覺悟，提升自我的素養(yǎng)，讓自己與時俱進，適應公司及崗位要求。

（二）真誠待人，團結同事

本暑期，個人能夠認真學習公司各項規(guī)章制度，團結同事，尊重領導，服從組織工作安排，在工作中嚴格要求自我，同時，與同事相處真誠相待，虛心向同事學習，不斷提升自我綜合素養(yǎng)，促進自我快速發(fā)展提升。

（三）立足本職，做好工作

目前，我的工作部門為景區(qū)辦公室，主要工作內容為考勤簽到記錄、物資調配、出入庫管理、大屏幕播放操控、監(jiān)控簡單維護、報表整理、內務管理，工作內容較細較雜，因此，在工作中，我不斷培養(yǎng)自我的責任心和耐心，將責任心和耐心的培養(yǎng)放在做好工作首位，要求自己能夠靜下心來，認真處理每項工作中的細節(jié)，確保工作不在我的范圍內出錯，不因我耽誤工作。

二、仍存在的問題

（一）學習力度還需要不斷提高

在工作中，常常由于工作忙等各種原因，造成自我對于學習存在放松的現(xiàn)象，在學習上存在著一定的松懈、僥幸等思想意識，此外，對于一些政策性的理論學習存在著重視度不足等現(xiàn)象，因此，在未來的工作實際中，在這些方面自己仍需不斷加強和提高。

（二）思想水平仍需提高

在繁忙的工作過程中，偶爾會心生懈怠，牢騷抱怨的情緒不應出現(xiàn)，影響工作的積極性，還會在同事中造成不好的影響。

（三）工作的統(tǒng)籌計劃性需加強

在工作中，個人對工作的安排和計劃性仍需不斷提升，常常會因為工作安排不合理，而造成手忙腳亂的局面，極大的影響了工作的效率，這是本人需要不斷改進的地方。

三、下步工作安排

（一）抓學習，提思想。在未來的工作中，注重抓學習，重點學習公司的規(guī)章制度及相關專業(yè)知識，努力促進自我的全面發(fā)展。

（二）重統(tǒng)籌，提效率。不斷注重對于工作的科學安排和計劃性，積極提高工作的效率；同時，努力增強對于工作的獨立思考性，提升發(fā)現(xiàn)、分析和解決實際問題的能力。

（三）積極完成好各項工作任務。在未來工作中，個人將圍繞著年度工作計劃，科學安排，合理統(tǒng)籌，立足本職，認真遵守公司的各項規(guī)章制度，按期按質的確保個人年度工作任務的圓滿完成，積極為公司的發(fā)展做出自己應盡的職責。

辦公室個人工作總結 篇11

20xx年個人上半年工作總結20xx上半年，在辦公室領導的領導下，在同事們的支持和幫助下，較好地履行了工作職責，基本上完成了工作任務。辦公室工作事物多，頭緒雜。初到辦公室，毫無頭緒，不知如何開頭，于是謙虛地向周圍理論水平高、業(yè)務能力強的同志學習，取人之長，補己之短，努力豐富自己、充實自己、提高自己，本著“先學一步，多學一點的原則”，主動向同事請教，半年來非常感謝同事們對我的幫助。在這里做過的工作不想多提，因為都很零散，做每件事之前我都告送自己要用心，宣傳欄的設計自己較滿意，但感覺對稿件的拿捏上總覺得不夠深度和廣度，總拿著這樣的稿子到領導那里修改自己都覺得不好意思，所以今日想過多的做一下自我檢討，這半年中總結出自己一個最大的缺點就是“惰性”較強。有些工作不能做到今天事今天畢；對待事件的靈敏度不夠高，造成宣傳不及時、不到位，直接影響稿件的質量；有時做事會出現(xiàn)虎頭蛇尾，有計劃，但往往落實際的效果果不理想；對待工作中出現(xiàn)的問題，不能一針見血的找出問題癥結所在，缺乏理論知識學習。在今后的工作當中，

一是要加強理論知識學習，多看一些對工作有幫助的相關書籍，提高工作能力，做好本職工作。在原每月向市公司必投一篇稿件的基礎上，提高稿件質量，提高對事件反映的靈敏度，多投稿，更要多學習，多請教，開闊視野，拓寬思路。

二是要勤奮干事，積極進取。認真做好本職工作和日常事務性工作，做到腿勤、口勤。一如繼往的踏實工作，任勞任怨，務實高效，不斷自我激勵，自我鞭策，時時處處嚴格要求自己，自覺維護辦公室形象，力爭高效、圓滿、妥善地做好本職工作。

三是要堅持做到每日記工作日志，并及時總結，找出差距與不足，及時改進。請領導和同事們監(jiān)督、批評、指正，我一定會用心、盡全力去完成，為綜合辦公室各項工作的順利開展做出自己最大的努力

辦公室個人工作總結 篇12

一學期的時光轉瞬即逝，進入校團委已經(jīng)3個月了，本學期校團委的工作也都接近尾聲。在這段參與校團委辦公室工作的'歷程中，我同其他成員共同努力，共同提高，完成了上級指示的一系列任務，收獲頗多。以下是我對本學期校團委辦公室工作的總結匯報。

一、參與了日常辦公室值班工作。

在參與本學期辦公室值班工作的過程中，我做到了不遲到、早退，耐心細致地完成各項任務，如接聽電話、記錄好值班事項、保持辦公室衛(wèi)生整潔、熱情周到地為老師和同學提供力所能及的幫助。在值班同時，翻閱了一些紅頭文件，加強了對公文寫作規(guī)范的認識。學會了傳真機和復印打印機的操作和使用，除此以為，值班工作提高了自己待人接物的能力，我相信它將會使自己的人生受益無窮。

二、參與了聯(lián)絡協(xié)調小組工作。

（一）聯(lián)絡工作。

顧名思義，聯(lián)絡協(xié)調小組主要工作便是下發(fā)部門通知、對外聯(lián)絡等。對于本學期的聯(lián)絡工作，我都做到了及時并準確地下發(fā)各種通知，沒有出現(xiàn)差錯。從中我學習到了一些電話聯(lián)絡的技巧，如：撥打電話時，應該面帶微笑，以積極熱情的語氣和禮貌的態(tài)度來陳述所需通知的內容，這樣會使對

方收到自己情緒的感染，從而使溝通更方便；通知事項時，語速應該適中，必要時放慢語速，咬字清晰，最好重復一遍，確保對方已經(jīng)完全聽清楚等。

（二）參與了校級學生組織主要干部通訊錄的制作。

云南大學主要的校級學生組織共12個，通訊錄的制作有利于加強各組織的聯(lián)系，方便今后組織與組織間各項工作及活動的開展。通訊錄的制作過程，不僅加強了我對辦公軟件的熟練程度，如表格制作、頁面排版、信息錄入等，也加深了我對公文寫作規(guī)范的認識，如字體字號的規(guī)范。當然，由于我沒有做好對其他組織上交各組織信息的督促工作，導致通訊錄遲遲未做好，耽誤了各組織間的溝通聯(lián)系，在此，我對此作出深刻的檢討，在以后的工作中，我一定更加積極主動，認真按時完成組織交給我的各項工作。

（三）參與了值班簽到表的更新工作。

上學期的表已經(jīng)老舊，我對本學期的簽到表只是做了信息的更改，缺乏創(chuàng)新，并且未想出更好的簽到表模式。因此，我覺得自己欠缺的還有很多，在以后工作中應該多看多識，豐富自己的閱歷，并且加強創(chuàng)新意識，為今后工作的靈活開展奠定基礎。

三、參與了考核考評小組工作。

（一）值班簽到表的電子版錄入

為了方便考核考評及簽到表的完好保存，我協(xié)同小組內

其他幾位同學，將本學期的簽到表完整錄入計算機。在工作中，我認識到無論多么簡單的事情，皆有方法提高工作效率，我們在今后工作中，要善于總結規(guī)律，發(fā)現(xiàn)簡便快速的工作方式，提高工作效率，節(jié)省時間。

（二）期末考評表制作及考評細則的制定。

為了規(guī)范考評方法，提供量化考核依據(jù)，增加考核的公正和公平性，我參與了考評細則的制作，它是我們校團委辦公室工作的一個標準和行為規(guī)范的體現(xiàn)，因此要求我們細致規(guī)范，任何馬虎都會造成考評工作難以順利公正的進行。

四、協(xié)助其他小組工作。

辦公室是一個團結的整體，我們在完成本組工作的同時，也應多幫助其他小組工作的進行，達到一個互幫互助，共同進步的效果。本學期我協(xié)助資產(chǎn)小組進行資產(chǎn)清點工作及組織建設小組的文化墻建設工作等，認識到人各有所長，我們要多向其他人學習，不斷完善自身。

五、參與公文寫作培訓

20xx年10月16日，我參加了由校團委組織的公文寫作培訓班的學習，作為一名校團委辦公室成員，我倍加珍惜這次難得的學習機會。學習期間，我以滿腔的熱情全身心地投入到由周廣智學長主講的公文寫作及張玉同學主講的會場會務學習中去，較好的完成了培訓任務，感覺受益良多，收獲頗豐，并且在課后拷貝到相關的課件并借到筆記自己學習未聽到的課程。

這次培訓課程安排合理，在短時間內讓我加深了對公文寫作技能的理解以及明白了會場會務安排中一些重要并需要特別注意的事項。通過此次培訓，讓我看到了自身的差距。同時，實踐是檢驗我們是否真正掌握此次培訓內容的唯一標準。在此后工作中，我堅持此次培訓為契機，結合自己工作實際，在實踐中加強應用，提高自己。

六、參與辦公室內部聯(lián)誼活動。

在10月28日的辦公室內部聯(lián)誼活動中，我參與了電影放映工作。加強同辦公室成員的溝通和交流，也達到放松和娛樂的目的。

校團委的工作雖然繁瑣，但是豐富多彩的工作往往都能讓自己學有所得。校團委辦公室不但豐富了我的大學生活，也為自己的大學生涯甚至人生軌跡提供了前進的目標和動力。一學期的'工作之后，無論是在工作能力、心理素質，還是在待人處事方面，我明顯的覺察到自己的成長。

最后，感謝的各位學長學姐及同事們3個月以來的幫助和理解。預祝聯(lián)絡辦公室在下一學期的團學活動中再接再厲，爭創(chuàng)佳績！

在即將過去的20xx—20xx學年第一學期，國際經(jīng)貿(mào)學院團委辦公室以迎接教育部專家對我校的本科評估及上海金融學院甲子校慶為活動主線，全力配合國際經(jīng)貿(mào)學院“迎評促建”活動的開展。在本學期的工作中，國際經(jīng)貿(mào)學院團委辦公室堅持以服務廣大團員青年為工作理念，深入領會和貫徹國際經(jīng)貿(mào)學院團委的工作思路，堅持管理、服務與效能相統(tǒng)一原則，追求“想干事、能干事、會干事、能干成事”的辦公室形象，發(fā)揮迎難而上、敢打硬仗、求真務實、團結拼搏，立足團委辦公室基礎工作，輔助國際經(jīng)貿(mào)學院團委學生會其他部門的各項活動，重點抓好與甲子校慶、本科評估及“迎評促建”相關的各項工作，盡職盡責并較好地完成了本學期的工作。

一、團委辦公室本學期完成的幾項重要活動：

本學期國際經(jīng)貿(mào)學院迎來了20xx級新生。20xx年9月3日是新生前來報到的日子，剛剛軍訓結束的10級同學在3、4日兩天的報到時間內盡心盡力為新生提供服務。為新生指引方向，介紹報到流程及學院的基本情況，幫助新生搬運行李等等，受到了廣大學生及家長的一致好評。在迎新活動中，不乏我們團委辦公室的10級干事們，作為10級同學的代表，始終堅持在迎新的第一線，不顧多日軍訓結束后的辛苦，努力讓新生和家長感受到國際經(jīng)貿(mào)學院這個大家庭的溫暖。

迎新活動結束后不久的9月6日，由國際經(jīng)貿(mào)學院團委辦公室組織舉辦的國際經(jīng)貿(mào)學院團委學生會20xx級新生宣講會在行政樓報告廳舉行。會上國際經(jīng)貿(mào)學院團委書記魏敏老師介紹了國際經(jīng)貿(mào)學院團委學生會的總體情況并希望新生踴躍加入到團學大家庭中，主席團成員、各部部長和各協(xié)會會長分別介紹了國際經(jīng)貿(mào)學院團委各部門及協(xié)會的相關情況。本次宣講會讓11級新生了解了團委學生會，為后來的團委學生會招新工作做好了鋪墊。

在對11級新生提交的申請表格進行審核后，9月13日國際經(jīng)貿(mào)學院團委學生會各部門在第六教學樓進行了招新活動，招新結束之后，團委辦公室將各位進入團學的11級新生的相關信息連同各部門其他人員信息一道進行了整理，傳往經(jīng)貿(mào)公郵以便查找。團委辦公室在本次招新后共有8位11級新生加入，8位新生的加入為團委辦公室提供了新鮮血液，為團委辦公室本學期各項活動的開展提供了堅實的人員保障。

二、團委辦公室本學期的常規(guī)工作：

如同以往的學年一樣，各部門資料的收取、歸檔，團學例會會議記錄，辦公室值班依然照例進行。我們將8位11級新干事也按照單雙周進行了值班排班，他們同10級干事們一起，開始熟悉團委辦公室相關的活動、工作，為下學期接替10級干事的工作打下基礎。

本學期團委辦公室的資料收取工作作出了改進，各部門資料不再由10級干事向各位部長收取之后傳往團辦電腦之中，而是由各部門部長自覺將一定時間內的活動資料打包后上傳至團辦電腦中，10級干事定期查看后確認相關資料的歸檔。而團學例會會議記錄依舊未變，仍由團委辦公室10級干事記錄后以電子稿的形式上傳、歸檔。

針對各部門的評分工作也在這個學期納入了團委辦公室的常規(guī)工作中。評分每月一次，以團學例會各部門出席情況，部門例會開展、活動資料的完整性和部門人事變動為主要評分標準，滿分100分，評分會在當月的團學例會中予以公布，所得分數(shù)將會直接納入本學期優(yōu)秀部門的考核體系之中，以此督促各部門高質量地完成學院的各項工作和活動。

《經(jīng)朝風貿(mào)》是在我院領導指導下，由國際經(jīng)貿(mào)學院團委辦公室編輯主辦的一份展現(xiàn)經(jīng)貿(mào)學子風采的綜合性特色報刊。它集中展現(xiàn)了我院培養(yǎng)“三型一化”人才過程中的辦學成果，彰顯我們國際經(jīng)貿(mào)學子的激青春風采。本刊于本學期開始著手創(chuàng)辦，經(jīng)過一系列的構思，創(chuàng)作和審核之后，第一期《經(jīng)朝風貿(mào)》在10月與學院老師和同學見面，目前已創(chuàng)辦3期。作為團委辦公室本學期新加入的能夠展現(xiàn)學院風貌的一項工作，學院團委書記魏敏老師，主席團成員及作為主要編輯人員的10級干事對其十分重視，以最大的努力將這份期刊做到最好。本刊在編輯過程中也得到了學院團委學生會其他部門的大力協(xié)助。本刊為學院本學期的“迎評促建”活動增添了靚麗的一筆，相信在未來《經(jīng)朝風貿(mào)》會成為國際經(jīng)貿(mào)學院團委學生會的一張名片而在整個上海金融學院聞名。

三、團委辦公室本學期的特色活動：

本學期團委辦公室特色活動的重頭戲當屬國際經(jīng)貿(mào)學院團學干部培訓。本學期的團學干部培訓以“樹新風，促成長；迎校慶，爭先鋒”為主題，迎合學院“迎評促建”的活動號召，旨在強化團學建設的凝聚力和向心力，增強團學干部自身素質和修養(yǎng)，提高團學整體的服務精神，明確團學職能定位，強化團學整體作戰(zhàn)能力，繼續(xù)保持并發(fā)展國經(jīng)貿(mào)團學在學校團學工作中的優(yōu)勢和特色，鍛煉和塑造一支成績優(yōu)、作風好、能力強的學生團干部隊伍，為順利完成學校、學院各項任務，開拓新戰(zhàn)場而做好準備。培訓自20xx年9月27日開始，12月1日結束共進行五次，期間評出了“優(yōu)秀部門”、“優(yōu)秀干事”、“優(yōu)秀學院”等獎項。培訓結束后，廣大團學干部無論是在自身修養(yǎng)還是業(yè)務水平上都有了較大的提高，為國際經(jīng)貿(mào)學院團委學生會今后開展各項活動打下了基礎。

四、工作展望：

團辦成員以及其他部門成員要明確辦公室的責任，要培養(yǎng)責任意識和主人翁意識。加強思想作風建設，進一步端正思想作風，自覺做到肯吃苦、重實干。加強部門成員的團結協(xié)作能力，及時做好小結，從中吸取更多的經(jīng)驗與教訓，以利于辦公室工作的更好開展。加強財務管理，嚴格財務借取制度，做好節(jié)流節(jié)約工作，打好“金算盤”。加強、完善辦公室在文檔、信息、財務方面的管理。

建立一個“案例庫”，將每個部門在開展活動時遇到的具有代表性的問題以案例的形式固定下來，對實際問題解決過程中的各個環(huán)節(jié)進行縝密分析。每個部門有干事負責收集、整理、總結活動過程中出現(xiàn)的問題和錯誤，最后匯總到團委辦公室，由辦公室進行歸檔、整合，形成“案例庫”?！鞍咐龓臁辈粌H為今后各種類似問題的解決提供了可借鑒的范例，減少錯誤，有利于高效率，而且有利于培養(yǎng)學生骨干發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力，提升信息工作的育人功效，為信息工作人才隊伍建設奠定了堅實的基礎。

辦公室個人工作總結 篇13

20xx，感謝同事們對我工作的支持和理解。在此一并表示衷心的謝意!下面我就總結一下這一年的工作，向大家做一個匯報。

一、緊緊圍繞三年大變樣的目標，努力做好日常的規(guī)劃管理工作。

三年大變樣是省委、省政府為改變我省城市面貌而制定的宏偉目標，我市以快補晚，一年來緊鑼密鼓城市面貌有了顯著的變化。這些變化與我們城市規(guī)劃部門有著密切的關系，付出了大家辛勤的勞動和汗水。我科肩負著我局全部建設項目的進卷、出證以及建設項目的選址、用地許可的審批工作，深感責任重大。千方百計適應這種快節(jié)奏、超常規(guī)的城市建設步伐是我們今年的一項主要任務。20xx年我科共受理各類卷宗244件，聯(lián)合審圖20次，聯(lián)合竣工驗收12次，全部及時辦結，辦結率達到100%。同時我科完成選址和用地的審批100件，編制儲備復函和規(guī)劃設計條件93份，辦理市政府征求規(guī)劃意見督辦件和有關單位征求規(guī)劃意見文件70余件。圓滿完成了年初制定的工作目標，為我市的城市建設做到了我們的力所能及。

二、積極進行行政審批改革，進一步減少中間環(huán)節(jié)、縮減辦件時限。

今年是房地產(chǎn)行政審批改革力度最大的一年，我科充分認識到了這次改革的重要性、必要性和應該擔負起的責任。做了充分的思想準備和技術準備，提前練兵、提前適應，提前進入狀態(tài)。對于行政審批改革我們不是被動應付，而是確實比較主動地進入了這場改革中。按照省市有關文件精神的要求，我們制定完善了《張家口市城鄉(xiāng)規(guī)劃局涉及房地產(chǎn)開發(fā)項目一次告知通知書》以及相關的說明性文件，使得開發(fā)建設單位一書在手，一目了然，連收費項目也明明白白。我們減少了審批項目，對不必要不必須的審批項目進行了取消，比如出讓土地項目的選址意見書，拆遷紅線圖等。用地規(guī)劃許可的辦理真正做到了當天受理、當天辦結。其他項目的審批也做到了科室做卷不過天，使審批時限大幅度縮短、審批效率明顯提高，

三、繼續(xù)從轉變工作作風入手，增強服務意識，提高工作效率。

切實轉變工作作風，增強服務意識是我們提高工作效率，完成好工作任務的有力保障。我科從轉變觀念入手，注重加強服務意識的培養(yǎng)，努力變管理型機關為服務型機關。提高服務意識，除主動與各區(qū)、有關部門、建設單位溝通外，工作中時時處處為建設和開發(fā)單位著想。做到了首問責任制和AB崗制度和一次性告知制度的要求，全科同志熱情服務，及時處理報件，耐心解答各類咨詢和批后告知。經(jīng)常加班加點但沒有一句怨言，不計報酬，不圖回報。并特事特辦，為招商引資和廉租房、安置房建設大開綠燈，提前介入，優(yōu)先審批，專人幫辦，當天辦結。受到審批中心的通報表揚。

四、加強理論和業(yè)務素質的學習，做好傳幫帶，培養(yǎng)年輕干部挑重擔。

我們嚴格按照市里的要求和局里的安排開展了科學發(fā)展觀和機關作風建設活動，活動中每個人都積極參加，深刻剖析，認真整改。并能夠將活動寓于日常的工作中，通過活動開展促進工作，以日常工作的優(yōu)質服務和成績來體現(xiàn)活動開展的效果。我科去年底剛剛組建，人員少、任務重，各方面又需要適應。一方面給工作造成一定的壓力，另一方面也鍛煉了人才，促進了工作的開展。新同志好學上進，虛心向老同志請教，刻苦鉆研業(yè)務。老同志不保守不自私，主動幫助新同志掌握審批程序和實用的專業(yè)技術，起到了表率作用。使大家很快進入了正常的工作狀態(tài)。心往一處使，勁往一處用，團結互助，為工作目標任務的順利完成奠定了基礎。

我科20xx年會跟上行政審批制度改革的步伐，進一步捋順和完善審批程序以及內部運行機制。不被動不推靠，積極開動腦筋開展好這項工作。真正做到一門受理，一站式辦結。進一步加強服務型意識的教育和實踐，讓微笑發(fā)自內心，讓高效成為習慣，讓規(guī)劃窗口成為一個優(yōu)質的亮點，讓審批科的每個人成為建設單位的貼心人，成為規(guī)劃局形象的代言人。

辦公室個人工作總結 篇14

自去年x月調入xx公司辦公室以來，在公司領導和同志們的支持和幫助下，我堅持不斷地學習理論及專業(yè)知識、總結工作經(jīng)驗，培養(yǎng)自身思想修養(yǎng)，努力提高綜合素質，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，完成了自己崗位的各項職責，在這里將自己的思想、工作情況簡要的總結如下：

一、加強業(yè)務學習，不斷提高業(yè)務素質，努力為公司發(fā)展做出更大貢獻。

我是于200x年x月從xxx調入xx公司辦公室工作的，由于此前在xx戰(zhàn)線工作，所從事的工作性質和內容同目前所從事的辦公室工作有一定的不同。新的工作環(huán)境，新的工作內容對我提出了新的要求，為了使自己盡快進入工作狀態(tài)，我利用一且機會和空余時間盡量向書本、向老同志學習，向內行請教。為使我的業(yè)務素質有較快提高在公司領導的關心和支持下先后參加了金元公司組織的辦公室工作培訓班、省勞動廳組織的勞動保障培訓班。在這期間我的收獲主要有兩個方面：政治思想上的成熟和業(yè)務工作方面積累了豐富的工作經(jīng)驗，總結為八個字“收獲頗多、受益匪淺”。

我的轉變與進步，是公司領導的培養(yǎng)、同志們的幫助與支持和自身的努力才取得的。我清楚自己加入水電行業(yè)時間還不是很長，還有很多方面(政治思想、理論知識、專業(yè)知識等)需要不斷的學習，要時刻以黨員的標準衡量和要求自己的言行。我想自己的工作經(jīng)驗一方面是自己工作的積累，更重要的是自己在這樣的工作崗位上、有這樣的工作機會，是領導和同志們信任和支持的結果!正因如此，我將更加珍視自己的崗位，以無比的熱情與努力爭取更大的進步!

二、切實履行職責，積極開展工作

辦公室工作除了日常的綜合性事務外，更多時候要根據(jù)領導的要求進行調察研究、搞好協(xié)調服務，了解、掌握公司各項工作動態(tài)和信息，為領導決策提供依據(jù)，當好參謀助手。去年8月在領導關心和信任下，讓我負責辦公室工作。圍繞公司“項目開發(fā)與存量收購并重”的發(fā)展戰(zhàn)略思路，我一方面協(xié)助領導理順了公司各項規(guī)章制度，另一方面協(xié)助公司領導及相關部門搞好調研和對外協(xié)調工作，先后陪同公司領導來到務川沙壩電站、石埡子電站、風岡九道拐電站、道真梅江河流域、習水桐梓河流域、赤水習水河流域開展了資源論證和開發(fā)調研，參與了習水河流域赤水段水能資源開發(fā)權轉讓、風岡九道拐二期收購、余慶縣方竹水力發(fā)電廠的收購洽談等工作。在對外協(xié)調上我一方面積極協(xié)助公司領導做好日常的來賓接待工作，另一方面配合公司領導和計劃財資部做好與中行、農(nóng)行的籌融資洽談工作。與公司領導先后陪同省中行領導前往務川沙壩，石埡子電站進行了實地考察，陪同市農(nóng)行領導前往北京申請余慶方竹電站借款免息，為我公司取得中行1.2億項目借款，余慶方竹電站借款免息做了自己的努力。為確保公司工程項目的合法化，及時取得項目建設的市場準入資格，協(xié)助公司領導及有關部門協(xié)調好沙壩水電站、石埡子電站工程前期工作，加快項目的催審催批。同時努力協(xié)調好公司領導班子與各部室、公司各部室之間、公司與基層單位、公司與政府機關和上級部門的關系。為公司各項工作的順利開展搞好服務。

三、 缺點與不足

我也很清楚自己還存在很多的不足與缺點，自我的總結和領導同志們的批評和指導，對我今后的提高是十分必要的，我的缺點與不足自己總結可有以下幾點：

1、作為辦公室主任，在進行辦公室管理工作過程中，缺乏大膽管理的主動性，今后我應加強學習不斷提高自己的管理水平，工作中不斷總結經(jīng)驗。

2、與同志交流少，關心同志不夠。

具體表現(xiàn)：

(1)同同志們的聯(lián)系不夠，缺乏交流;

(2)工作中對同事們的關心不夠。我這方面的缺點，同志們曾給我指出過，但自己也注意改正自己的不足，但還需進一步努力。

回顧這一段時間的工作,我基本完成了本職工作，這與領導的支持和同志們的幫助是分不開的，在此對公司領導和同志們表示衷心的感謝!以上是我對半年來思想、工作情況的總結，不全面和不準確的地方，請領導和同志們批評、指正。

【辦公室個人工作總結】