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          最新學校年度工作計劃體現(xiàn)健康促進學校工作學校年度工作計劃(優(yōu)秀14篇)

          微高考 · 公文寫作
          2023-12-10
          更三高考院校庫

          計劃是人們?yōu)榱藢崿F(xiàn)特定目標而制定的一系列行動步驟和時間安排。相信許多人會覺得計劃很難寫?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文,我們一起來了解一下吧。

          學校年度工作計劃體現(xiàn)健康促進學校工作篇一

          根據(jù)省市中小學教師校本培訓的精神和我校教育教學的實際需要,全面落實《國家中長期教育改革發(fā)展規(guī)劃綱要》和縣政府《學在__三年行動》精神,在教師職業(yè)道德修養(yǎng),現(xiàn)代教育教學理論,知識的更新與拓展及科研課題探討等方面組織開展形式多樣,富有成效的多項培訓活動,提高教師的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平,為幫助教師成為具有可持續(xù)發(fā)展和自主發(fā)展的能力,具有終身學習和教育創(chuàng)新能力的新型教師打下堅實的基礎。結(jié)合我校的教育教學實際及學校本年度工作計劃,我們制定了本學期學校教科室工作計劃。內(nèi)容如下:

          一、指導思想。

          以“規(guī)范教學行為,深化課堂教學,提升教師素質(zhì),提高教學質(zhì)量”為工作方向;以“務實、有效、求精、先導、創(chuàng)新”的工作原則。以“備好課、上好課、評好課、育好人”為目標,以提高教師實施素質(zhì)教育的能力和水平為重點,立足學校實際,面向全體教師,圍繞以“學”中心的教育教學活動,全面提高教師的師德水平和業(yè)務素質(zhì)。

          二、基本要求。

          (一)面向全體教師,讓我校在職的40多位教師全部參加校本培訓。努力爭取讓各位老師每學年校本培訓不少于72學時。

          (二)注重資源整合,加強教學、科研、培訓的有機統(tǒng)一;注重校際合作與交流,調(diào)動教師積極性,提高教師的整體素質(zhì),注重差異,突出個性,滿足教師發(fā)展需要。

          按文件的精神,我們也把本校的校本培訓內(nèi)容分“規(guī)定內(nèi)容”和“自定內(nèi)容”兩部分。

          1、校本培訓“規(guī)定內(nèi)容”

          (1)組織教師每人每年至少讀一本書,寫一篇讀書體會或心得。并選送優(yōu)秀的讀書心得參加上級組織的評獎活動(檢查研訓手冊)。

          (2)每大周確保組織1次集體備課活動,做到每次活動有組織、有計劃、有記錄、有成果;其余教研活動或診斷課活動不占用集體備課活動時間(查博客上傳情況記錄)。

          (3)讓教師每學期在學校或以上級別開公開課一到兩次。也要求教研組做到有組織、有計劃、有記錄、有教案(查教研組備課組活動記錄、各老師聽課記錄)。

          (4)校本教研的聽課、評課活動,每學期要求每位教師不少于10節(jié)(查研訓手冊)。

          (5)學校每學期期末都要求各備課組召開期末考試質(zhì)量分析會。做到有記錄,有分析報告(上交材料存檔)。

          2、校本培訓“自定內(nèi)容”

          除校本培訓“規(guī)定內(nèi)容”外,我們還結(jié)合自己學校的教科研特點,根據(jù)教師發(fā)展水平和教學要求,自行選定相關、適合的培訓內(nèi)容。主要有以下形式:

          (1)繼續(xù)做好市縣課題的申報、立項、管理、指導、結(jié)題及課題組組長的培訓等工作。

          (2)積極組織和指導教師撰寫論文、教學案例、反思敘事等工作,學校教科室將做好送評、發(fā)表等幕后工作,創(chuàng)造外出學習、培訓、專家講座、校本研修等機會。

          (3)備課組活動為依托,在全校開展思維課程開發(fā)研究。

          (二)繼續(xù)做好新教師培訓工作。

          年輕教師的成長和培養(yǎng)是一所發(fā)展中的學校教科研工作的永恒課題,是我校教學質(zhì)量的保證,為了促進年輕教師的成長,結(jié)合我校的師徒結(jié)對制度,以及新教師培養(yǎng)方案。充分發(fā)揮我校的資源優(yōu)勢,聘請市、縣教研員和名優(yōu)教師來我校為新教師進行教學診斷,通過“領路子、壓擔子、搭平臺、給面子”等一系列舉措使新教師的教學能力有了較大的提升。本學期我們將繼續(xù)做好新教師培訓工作,在校內(nèi)開展“蘇校新苗”評比,進一步促進新教師的成長。

          (三)開展校優(yōu)秀教研組評比。

          上學期雖然我校老校區(qū)科學組在陳徳輝老師的帶領下獲得市優(yōu)秀教研組的榮譽,但由于學期比較短,以及剛創(chuàng)辦只有一個年級段沒有設立教研組,校優(yōu)秀教研組評比活動沒有啟動,這個學期我們將出臺校優(yōu)秀教研組評比方案,全面啟動校優(yōu)秀教研組評比活動,希望以此帶動校教研組建設。

          四、組織與保障。

          (一)完善教科研獎懲制度。結(jié)合實際落實每次培訓的時間、地點、人員、內(nèi)容,教科室做好出勤記錄、考核工作。使校本培訓工作走上規(guī)范化、制度化軌道。

          (二)建立教師檔案。將教師參加校本培訓的情況聽課筆記、學習心得、優(yōu)秀論文、教學案例、獲獎證書及時記錄。

          【教務工作】。

          一、指導思想。

          合作探究,提升效率;嚴抓常規(guī),落到實處;細化管理,提升質(zhì)量。

          二、重點工作:

          1、加強常規(guī)管理,細化常規(guī)檢查。教科研活動記錄本、教案本以及學生作業(yè)本、后20%輔導手冊、師徒結(jié)對手冊都必須認真檢查。發(fā)現(xiàn)亮點、予以彰揚,反饋不足、及時糾正。領導班子每周抽課聽課至少1次,下課后,查看該課時教案。教師之間互聽隨堂課、推門課。

          2、繼續(xù)加強完善備課組建設,協(xié)力合作。備課時,著重在“好懂”、“好聽”“易記”上做文章。活動時,年輕教師多講問題疑惑,資深教師多講經(jīng)驗釋疑。

          3、注重青年教師培養(yǎng)。實施開展以備課組為單位的年輕教師培養(yǎng)的青藍工程,集中整組力量,帶動年輕教師成長。備課組要對此項任務作為重中之重,要制定好年輕教師的培養(yǎng)與發(fā)展計劃。

          4、在上年度新常規(guī)作業(yè)優(yōu)化管理、備課優(yōu)化管理的基礎上,本學期申報上課優(yōu)化管理,繼續(xù)聘請校外教學專家對年輕教師的教學進行診斷把脈,提高課堂的教學效率。

          5、凸顯語文學科的重要性。語文是日積月累的學科,要注重字、詞、句、段、篇、本的積累,狠抓閱讀積累。不要忽視“每日一詞”、“每周一詩”、“每大周一本”、“每月名著一測試”的作用。重視寫作,按作文計劃實施作文教學,確保每單元的作文教學課,建立學生優(yōu)秀作文檔案。

          6、各年段要加強數(shù)學、科學學科優(yōu)秀生提升,確保理科優(yōu)勢。組建理八年級理科集訓班,并實行動態(tài)管理。規(guī)定自主時間的學習科目,確保理科訓練時間。

          7、各備課組要堅持完善周周清測試。各科老師要密切配合,完善優(yōu)秀學生成長檔案管理,聚力關注每一位優(yōu)秀生的發(fā)展變化,及時進行輔導,打下堅實基礎,同時努力壯大優(yōu)秀生隊伍。

          8、加強各學科后20%學生的輔導與管理,建立后20%學生的發(fā)展檔案。通過個別或小批次有針對性的輔導,每次輔導內(nèi)容不在于多,確保好懂好聽,使學困生學習興趣提高,師生感情增強。平均分偏低的學科和班級,要特別重視后20%學生的輔導,從而提高學科平均分和班級總平均分。實施后20%學生雙周測計劃,并跟蹤監(jiān)督,建立成績檔案。

          9、加強師德師能建設,提倡主人翁精神、主動精神、苦干加巧干精神、創(chuàng)新精神和奉獻精神。每位老師都要確立終身學習思想,活到老學到老,不斷進取,力爭成為師德高尚、師能精湛的優(yōu)秀教育工作者。

          學校年度工作計劃體現(xiàn)健康促進學校工作篇二

          全面貫徹黨的教育方針,繼續(xù)貫徹“育人比教書更重要、過程比結(jié)果更重要”的管理思想,確立以抓教育質(zhì)量為中心,夯實常規(guī)工作,走本色加特色辦學之路。

          切實落實省頒課程標準,全面提升教育教學質(zhì)量。

          繼續(xù)設立周教研例會制度(每周二上午為綜合學科教研例會;每周三上午為語文學科教研例會;每周四上午為數(shù)學學科教研例會)要求教師做實常規(guī)工作,嚴格執(zhí)行課程設置標準,開齊課程、開足課時,上好每一節(jié)課,向40分鐘要質(zhì)量。

          在教師常規(guī)業(yè)務督導方面,堅持段檢與期末檢查相結(jié)合制度。各校教導處應建立定期督查制度,中心學校教導處將不定期進行督查,督查結(jié)果將運用于教師的績效考評。

          在具體的業(yè)務工作方面,應注意以下幾個方面:

          計劃制定方面,本學期,語、數(shù)學科計劃根據(jù)教學進度,分單元制訂,第一單元結(jié)束時再制定第二單元的計劃,以充分體現(xiàn)計劃的時效性、指導性與實用性。

          備課方面,根據(jù)上學期期末檢查的情況反饋來看,需要注意的事項是:單元特色教學設計缺少“教材分析”,本學期應引起注意。

          作業(yè)設計與批改方面,作業(yè)訓練形式不能過于單一,應注重學生錯題的輔導與訂正。

          本學期將繼續(xù)開展教學視導工作,繼續(xù)開展推門聽課活動。深入教學第一線,通過看、聽、訪、談等形式,與教師、學生交流,直面教學困惑,診斷課堂教學,達到共同成長的目的。

          中心學校將以“高效課堂”課題實驗為抓手,全面開展“導學案與課堂教學有效結(jié)合”的途徑探究,重視課堂教學模式的改革與創(chuàng)新,切實提高教育教學質(zhì)量,發(fā)展學生,成長教師。

          第三周(3.11-3.15):班主任課題結(jié)題預備會;

          “高效課堂”課題階段性工作交流。

          1、開展教研活動,搭建學習平臺。

          新學期,將根據(jù)中心學校工作行事歷的安排,繼續(xù)開展好新課標的學習、研討活動。即中心學校公開教學周活動,各教研片的片級教研活動,各校的校本教研活動。人人上好一節(jié)校本研修課,仍是我們教研活動的主體。本學期中心學校將加大對村校校本課的重視力度,將組織人員參與村校的教研活動,以拓寬村校的教研平臺,提高教研品味,激發(fā)教師的教研激情。

          第七周(4.8-4.12):校本教研活動周。

          第十一周(5.6-5.10):全學區(qū)公開課教學研討。

          2、關注教師培訓,推進名師工程。

          本期計劃繼續(xù)開展教師基本功系列賽(二)“導學案設計大賽”。結(jié)合縣級“高效課堂”課題研究,在“導學案”的編寫與應用方面進行有益探討。大賽結(jié)果計劃應用于教師的外出培訓學習與本學期課堂教學研討。繼續(xù)引領青年教師參加市、縣各級論文評選活動,繼續(xù)選派教師外出聽課學習,通過這些活動來加快教師專業(yè)成長。

          第六周(4.1-4.5):各學科論文評選,

          導學案設計技能大賽。

          3、重視質(zhì)量檢測,診斷教學實踐。

          本期將進一步規(guī)范各校各學科的教學行為,加大橫向交流聯(lián)系,重視全面提高各學科的教育質(zhì)量,并做好檢測分析工作,將質(zhì)檢分析反饋到教師手中,用以改進今后的教學,達到診斷教學實踐的目的。

          預備周。

          2.21-2.24。

          召開校長、教師會布置開學工作;整理校園,安全自查;

          開學報名注冊、發(fā)放新書;遠教設備維護;

          1

          2.25-3.1。

          2

          3.4-3.8。

          流動學生信息建檔;學生交通模式摸底;學期初教師業(yè)務督導;

          開學工作視導;慶祝三八婦女節(jié)。

          3

          3.11-3.15。

          班主任課題結(jié)題預備會;“有效課堂”課題階段性工作交流;

          學生營養(yǎng)午餐正式啟動。

          4

          3.18-3.22。

          法制、交通安全、心理、健康教育周;了解性聽課;

          校園文化建設。

          5

          3.25-3.29。

          教師業(yè)務段檢;

          開展學生營養(yǎng)餐家長現(xiàn)場觀摩活動;家長學校培訓活動。

          6

          4.1-4.5。

          各學科論文評選;導學案設計技能大賽。

          7

          4.8-4.12。

          校本教研活動周;關愛留守兒童活動。

          8

          4.15-4.19。

          全學區(qū)學生乒乓球賽。

          9

          4.22-4.26。

          期中考試,分析試卷,重點家訪。

          10。

          4.29-5.3。

          業(yè)務段檢;慶祝五一,工會活動;

          11。

          5.6-5.10。

          本學區(qū)公開教學周。

          12。

          5.13-5.17。

          本學區(qū)常識、體藝學科教學情況調(diào)研;

          13。

          5.20-5.24。

          中心學校常識、體藝學科迎接縣檢。

          14。

          5.27-5.31。

          慶六一,文藝匯演;表彰學生、家長、輔導員。

          15。

          6.3-6.7。

          業(yè)務段檢;家長學校培訓與結(jié)業(yè)考試;

          學生防溺水、安全用電教育周。

          16。

          6.10-6.14。

          全面復習,制訂復習計劃。

          “有效課堂”課題階段性總結(jié)。

          17。

          6.17-6.21。

          學校常規(guī)管理評估、教師業(yè)務期末綜合檢查。

          18。

          6.24-6.28。

          1-6年級期末質(zhì)檢。

          19。

          7.1-7.5。

          “七一”慶祝活動。

          期末閱卷、統(tǒng)分;清財清賬;安排護校。

          學校年度工作計劃體現(xiàn)健康促進學校工作篇三

          認真完成六,七年級體育教學任務,使學生掌握體育基礎知識,基本技能,基本技術(shù)。培養(yǎng)學生的興趣。認真完成教學研究和教學改革任務,認真完成上級領導安排的各種時令性工作和任務。

          認真積極參加學校組織的各項政治學習,政治活動,認真記學習筆記,寫學習心得,提高自己思想認識。服從領導,聽從分配,團結(jié)同志,關心愛護學生。在工作中時時處處以教師職業(yè)道德規(guī)范嚴格要求自己,忠于職守,為人師表。

          1、加大教育力度,不斷提高教育教學質(zhì)量和教學水平。體育教學是整個體育工作的中心環(huán)節(jié),因此,上好體育可是重中之重,是對學生進行體育教學的重要手段,本學期,我將按照“健康第一”的指導思想,努力探索新課程標準,積極改進自己的授課方式,提高自己的授課水平。在教學中嚴格貫徹以學生為主體,以教師為主導的教學思想,努力使每一位學生都能積極的上好體育課,學好體育知識,增強體質(zhì),使教學質(zhì)量得到有效的提高,同時,本學期要繼續(xù)深入的學習,提高自己的思想道德修養(yǎng)和理論知識水平,使自己的能力能夠適應現(xiàn)代化教育的需要和要求。

          2、進一步提高課外教學活動和運動競賽水平,學校的體育工作除體育教學以外,還有課外體育活動和運動競賽,這兩項同樣是學校體育工作的重點。課外體育活動是學生非常喜愛的活動形式,它即可以使學生對在體育課上學到的知識進行鞏固,又可以發(fā)揮自己的能力去學習自己喜歡的運動項目基于這一點對本學期的課外活動要詳細計劃措施,并做好輔導,以保證課外體育活動順利的開展。

          9月七年級學生軍訓與區(qū)機關運動會。

          10月年級組趣味運動會。

          11月跳大繩比賽。

          12月年級籃球賽與廣播操比賽。

          期末檢測。

          學校年度工作計劃體現(xiàn)健康促進學校工作篇四

          1、加強行政、后勤服務管理工作,切實為教育教學工作鋪路搭橋,保駕護航。

          一是行政、后勤等教輔人員要切實樹立全心全意服務于教學的意識。教學工作的需要就是服務工作的方向,學生學習的需要就是服務工作的目標;堅決摒棄推諉拖延、故意刁難、設置障礙、以崗位和權(quán)利的不正確運用影響教學工作和教職工切身利益的現(xiàn)象發(fā)生。要結(jié)合實際,強抓行政服務人員及后勤職工的政治學習,樹立良好的工作作風,提高服務質(zhì)量。

          二是進一步落實好校務公開工作,增強學校管理透明度,用好校務公開欄、充分發(fā)揮教代會、工會職能,對教職工最敏感的評職、評優(yōu)、晉級、大宗購買、房屋租賃、校舍整修、經(jīng)費開支等均一律進行公示,接受教職工監(jiān)督,避免校務不公開造成的各類矛盾。自覺接受群眾監(jiān)督,認真解決群眾關心和反映的熱點問題,努力維護我校教育良好形象。增強學校工作的透明度。

          三是服務人員和教學人員要和諧相處,團結(jié)一致,努力開創(chuàng)行政、后勤服務工作的新局面。沒有教學工作就沒有相應的服務崗位,沒有服務工作也就無法開展正常的教學工作,教學人員和服務人員要相互尊重,相互理解,相互支持。

          四是進一步建立和健全各項規(guī)章制度,運用各種制度規(guī)范大后勤不同崗位上的工作人員,增強服務人員工作的紀律性,協(xié)調(diào)各部門做好學校安全保衛(wèi)工作。

          五是要高標準、高起點創(chuàng)辦花園式學校,綠化、凈化、美化校園,力求建設一個干凈、整潔的學校。

          六是做到賬目明晰、財產(chǎn)清楚,大力開展增產(chǎn)節(jié)約活動,艱苦奮斗,厲行節(jié)約,管好錢財物,創(chuàng)建節(jié)約型校園,要減少水電損耗,取消年級組電話外線。

          七是要嚴把收費關。收費是條高壓線,學校嚴禁任何教師、任何年級組擅自亂立項目亂收費。規(guī)范收費行為,做到堅持標準,嚴格紀律,規(guī)范收費。

          2、積極發(fā)揮工會職能作用,活躍職工生活,調(diào)動職工工作的積極性。

          一是搞好教職工的學習,積極開展業(yè)務競賽活動,提高業(yè)務水平。二是開展如排球、羽毛球、乒乓球等文體活動,落實全民健身計劃,活躍職工文化生活。三要做好教工意見的搜集、整理、反饋工作;根據(jù)學校工作實際,審時度勢,有目的地開好教代會,充分發(fā)揚民主,集中解決學校熱點、難點問題。四是完善工會內(nèi)部管理制度,年終向教代會公開工會財務開支情況。五是理順和化解教職工情緒,緊緊圍繞學校中心任務及目標開展工作。

          3.辦公室要繼續(xù)做好對外宣傳工作以及對教職工的考勤工作,并要嚴格控制招待費,要進一步做好檔案管理工作。

          各年級組、各處室及全體教職工,新學年奮進的號角已經(jīng)吹響。嚴謹、規(guī)范、創(chuàng)新是**市二中不斷取得辦學成績和克服前進中的各種困難的法寶,新學年我們?nèi)匀灰诟黜椊虒W管理中一絲不茍講規(guī)范、一如既往抓落實,嚴謹治學、改革創(chuàng)新,不斷提高辦學水平,以求真務實,真抓實干的工作作風,牢牢樹立憂患意識和為二中建功立業(yè)的思想,團結(jié)一心,扎實工作,無私奉獻,勇于開拓,共創(chuàng)二中新的輝煌!

          二oxx年元月十日

          學校年度工作計劃體現(xiàn)健康促進學校工作篇五

          過去的一個學年,在縣教育局的正確領導下,不斷更新教育教學觀念,提高管理水平,學校教育教學質(zhì)量顯著提高,為xx年——20xx學年度工作奠定了堅實基礎。帶著成功的喜悅和失敗的困惑,我們跨入了新一個年度的門坎,又將面臨著新的困難和挑戰(zhàn)。為了使其工作更加井然有序,更加務實高效,在總結(jié)經(jīng)驗和教訓的基礎上,特擬定本學年度工作計劃如下:

          堅持用“三個代表”重要思想指導工作,以學習型學校建設為學校教學工作的源動力,以縣教育局的“教學質(zhì)量提高年”為契機,以提高教育教學質(zhì)量和教師教學水平為宗旨,全面貫徹黨的教育方針,進一步更新教育觀念,轉(zhuǎn)變工作作風,完善措施,加大管理的力度和廣度,依托于“把真知教給學生,用愛心成就事業(yè)”的教育思想,結(jié)合擺金鎮(zhèn)實際,加大學校內(nèi)部改革,加快學校規(guī)范化建設管理的步伐,努力創(chuàng)建一個讓人民群眾滿意的學校,使學校管理水平和教育教學質(zhì)量再上一個新臺階。

          1、樹形象創(chuàng)新風。

          通過黨員教育活動和師德教育,提高每一位教職工特別是領導干部的職業(yè)道德水平,重樹領導形象,以此促進校風、教風和學風的根本轉(zhuǎn)變。

          2、強素質(zhì)更觀念。

          以新課程培訓為切入點,以校本培訓為裁體,豐富教師基本功訓練內(nèi)容,提高標準,盡快打造一支能適應新課程改革需要的教師隊伍。

          3、抓管理要質(zhì)量。

          監(jiān)督、協(xié)調(diào)、教學,管理是我鎮(zhèn)中心學校的主要工作內(nèi)容,而管理是重中之重。本學年中心學校將進一步完善和加強對各校工作過程的監(jiān)管,進一步明確職責,強化責任意識,提高管理水平。以管理促進校長抓管理,以管理調(diào)動廣大教師積極性,以管理提高教育教學質(zhì)量。

          4、“兩基”迎國檢,促發(fā)展。

          “兩基”迎國檢是形勢的要求,是新的歷史時期賦予我們的任務,我們必須以新的工作態(tài)度,切實抓好“兩基”鞏固提高工作。

          1、加強校園文化建設,使學校周邊環(huán)境得到徹底改善,整個學年不發(fā)生責任事故,全鎮(zhèn)學校全部達到“平安校園”標準。

          2、通過管理傾斜,重點扶持和學校自我加壓等措施,進一步縮小學校之間的質(zhì)量差距,力爭使教育教學整體水平躍居全縣前列。

          3、整理“兩基”資料,按教育局“兩基”工作指導方針,確保資料的規(guī)范性、完整性和準確性,為勝利迎接“兩基”復查驗收作充分的準備。

          4,以課程改革為指導,開展課堂教學練兵,改進教師教學行為,促使教師教育教學能力的提高。

          5、加大德育工作力度,拓寬德育工作渠道,強化德育工作成果,抓好學生行為規(guī)范教育。

          6、加強師德教育,使教師以能修身,以德育人,適應教育新形勢的需要。

          7、鞏固“普九”成果,做好“控輟保學”工作。

          我鎮(zhèn)“普及九年義務教育和掃除青壯年文盲”雖然常抓不懈,取得一定的成效,但隨著形勢的不斷發(fā)展,新的困難和矛盾也日漸突出:一是教學附屬設施尚未達標,二是學生流失現(xiàn)象也有發(fā)生,三是檔案資料建設相對滯后。為此,本期要積極爭取資金,加大教學設備的修復力度,建立健全各類檔案,做到底子清,表冊全,數(shù)據(jù)準。通過任務分解,責任到人等措施防止學生輟學現(xiàn)象發(fā)生。對貧困生繼續(xù)實行經(jīng)濟救助,確保他們完成學業(yè);有計劃地購置與新教材相適應的教學儀器、圖書、各類教學軟、硬件等,高標準完成“普九”工作。

          8、做好校務公開及財務管理工作。

          杜絕不合理的開支,加強對學校購物的審批、登記、回收工作。實行學校財產(chǎn)承包責任制,對各班級、各辦公室等公物實行登記承包管理。多渠道籌措資金,改善學校辦學條件。

          2、清理校園衛(wèi)生,進行行為規(guī)范教育和交通安全教育;

          3、分析上學年教學質(zhì)量情況,采取新措施提高教學質(zhì)量;

          4、基層報表統(tǒng)計上報工作;

          5、修訂《擺金小學教育教學考核實施細則》。

          1、教研組長會議。

          2、國慶節(jié)慶?;顒?,辦好班、???;

          3、配合各校教導處開展教研活動;

          1、第十周各年級期中教學質(zhì)量檢測;

          3、期中常規(guī)檢查;

          4、校圖書室規(guī)范管理使用并對全校師生開放;

          5、校容校貌整修工作;

          6、對全鎮(zhèn)校舍電路進行全面安全檢查;

          1、班主任工作會議;

          3、做好財務年報工作;

          4、各年級組織慶祝元旦活動;

          1、寒假準備工作及假前安全教育;

          2、檔案室資料整理規(guī)范存放;

          3、上交備查材料,組織期末常規(guī)檢查;

          4、期末結(jié)束復習迎考;

          5、固定資產(chǎn)整理登記造冊入帳;

          6、學期結(jié)束前的其它后勤事務。

          總之,新的一年,雖然困難與機遇同在,但我們深信,有幾分挑戰(zhàn)的勇氣就有幾分成功的把握。只要我們認真履行自己的管理職責,全面完成教育局交給的各項任務,擺金鎮(zhèn)教育發(fā)展的前景會越來越好!

          學校年度工作計劃體現(xiàn)健康促進學校工作篇六

          在二00*年,我校將以鄧*平理論、三個代表重要思想為指針,深入推進“一切為了孩子、為了孩子一切、為了一切孩子”的辦學思想,將“會做人、會生活、會學習、會健身、會實踐、會創(chuàng)新”的育人目標分解落實到學校工作的每一個環(huán)節(jié)中,繼續(xù)朝著“辦人民滿意的教育”這一辦學目標前進,并力爭今年創(chuàng)建“縣級示范校”成功。為了完成上述各項任務,學校將從以下八個方面開展工作:

          1、以教師道德行為規(guī)范、教師行為六不準等相關資料作教師師德師風建設教材,定期開展學習活動。

          2、完善《教師師德師風考核方案》、《教師師德師風建設管理辦法》,定期檢查,逗硬考核,落實獎懲。

          3、開展樹“師德師風”標兵活動,在教師中評選一批師德師風建設成效顯著的教師,作為教師榜樣,以典型帶動全面。

          4、加強教師主人翁意識培養(yǎng),讓“校興我榮、校衰我恥”的理念深入教師心中,成為教師工作、學習、生活的源動力。

          1、組織好“請進來、走出去”活動。請有教改成效、教學成果顯著的知名教師到校辦講座。積極選派學校教師外出參加各種培訓和教學觀摩等活動。

          2、充分利用網(wǎng)上資源,對全校教師業(yè)務水平進行培訓。

          3、積極開展校本培訓、開展好“傳、幫、帶”活動。針對我校代課教師中有不少新手的`情況,在教研會上,學校選出各年級段的重難點作為突破口,讓新手盡快進入角色,掌握適當?shù)慕虒W方法。

          1、繼續(xù)推行“月評活動”、“紅領巾監(jiān)督崗活動”并細化活動細則,并加強檢查落實力度,以規(guī)范學生言談舉止。

          2、開展主題中隊活動。將學生必備的道德品質(zhì)分解細化在一個個專題中隊活動中得以培養(yǎng),如“寬容是一種美德”、“爭做守信小公民”等活動。

          3、繼續(xù)完善“紅領巾廣播站”建設。開辟適合學生口味,能展現(xiàn)學生才華的欄目,如:作文展示、故事沙龍、校園時訊、表揚站等。

          4、每周一舉行升國旗儀式。注重國旗下講話這一環(huán)節(jié),結(jié)合當周中隊活動主題,加強對學生進行教育。

          5、完善校園文化建設,以標語、黑板報等形式為學生營造一個好的德育環(huán)境,并開辟如“涂鴉墻”等供學生展示自己才藝的小天地。

          6、加強與家長、社會的溝通,為學生構(gòu)建一個學校、家庭、社會三位一體的德育場。5。

          學校年度工作計劃體現(xiàn)健康促進學校工作篇七

          計劃工作的性質(zhì)可以概括為五個主要方面,即目的性、首位性、普遍性、效率性和創(chuàng)新性。下面是本站小編為您精心整理的學校。

          年度。

          一.鞏固群眾路線教育實踐活動成果,進一步加強隊伍建設。

          1.黨員教師要立足本崗,思想先進,在思想政治方面充分發(fā)揮引領作用,成為全校教職工的表率。

          2.學校領導干部要通過民主生活會、思想交流、民主測評等方式,不斷提高自身思想政治素質(zhì),增強服務意識,提高工作實效。

          3.全體教職工要通過樹立、宣傳、學習師德典型,努力提高自身思想修養(yǎng),增強主人翁責任感。

          4.加強黨員干部教師的自律教育,廉潔從教。做到警鐘常鳴,常抓不懈。

          二.創(chuàng)新黨支部活動方式,開展切合實際的教育活動。

          1.開展講奉獻活動。組織開展黨員義務勞動,發(fā)揮黨員的奉獻精神和模范帶頭作用。

          2.開展黨員談心活動。通過思想交流,增進黨員之間的深入了解,達到互相幫助,取長補短,共同進步的目的。

          3.開展“學名師、做名師”活動。要求黨員教師積極參加“學校名師工作室”活動,并在本職工作上很好地體現(xiàn)學習成果。

          三.堅持理論學習,不斷提升自身素養(yǎng)。

          1.有計劃地組織黨員進行理論學習,同時要求每位黨員做好自學,定期檢查學習筆記。

          2.加強領導班子理論學習的主動性和自覺性,保持政治思想的敏銳性。

          3.合理安排全校教職工的理論學習時間,適時下發(fā)學習材料。

          4.本學期學習的主要內(nèi)容:黨的xx大文件和有關精神。

          四.注重對青年教師的培養(yǎng)教育,做好基層組織的發(fā)展與建設工作。

          1.積極為青年教師的的成長、成才提供平臺。充分發(fā)揮青年教師的積極性和創(chuàng)造性,鼓勵他們勇挑重擔,在業(yè)務工作中發(fā)揮知識優(yōu)勢和潛能,在實踐中不斷增長才干。

          2.支部領導和黨員教師要加強與青年教師的思想交流,做好幫帶工作,積極主動幫助其他同志共同進步和共同提高。

          3.培養(yǎng)、樹立先進的青年教師典型,為組織的發(fā)展提供后備力量。

          五.加強對群團組織的領導。

          1.通過深入了解共青團及少先隊的工作,加大對兩級組織的領導,積極為兩級組織開展活動創(chuàng)造條件,提供便利。

          2.支持工會開展的各項工作,增進三個校區(qū)教職工之間的了解與互助,建設更加和諧的校園。

          3.關心退休職工的身心健康,適時組織開展活動。

          附:活動安排。

          1、制訂xx年學校支部計劃。

          1、組織全體黨員教師參加學?!懊麕煿ぷ魇摇被顒?。

          2、參與組織“三八”婦女節(jié)活動。

          3、黨員學習活動。

          1、黨員教師義務勞動。

          2、開展黨員談心活動。

          3、黨員學習活動。

          1、參與組織“五四”青年節(jié)活動。

          2、黨員學習活動。

          1、上半年黨員考核。

          2、召開生活會。

          3、做好預備黨員和積極分子的思想檢查和幫助學習工作。

          4、黨員學習活動。

          1、開展建黨紀念日活動。

          2、黨員納新工作。

          3、黨員學習活動。

          4、支部工作總結(jié)。

          5、黨費收繳。

          一、指導思想。

          在新的一年里,我校安全工作按照教育局有關安全工作的文件精神,堅持以科學發(fā)展觀和黨x中全會精神為指導。認真貫徹落實“以人為本、關愛生命、尊重生命”、“安全責任重于泰山”、“穩(wěn)定壓倒一切”的先進理念,堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的原則。

          明確“積極預防、依法管理、社會參與、各負其責”方針,以確保廣大師生的生命安全和社會穩(wěn)定為目標,確保學校教育教學工作的順利開展為出發(fā)點,以提高全體師生和家長對安全工作的認識及廣泛開展安全教育活動為途徑,以遏制群死群傷重特大事故為重點,進一步加強學校各方面的安全工作,深入進行安全教育,做到防患于未然。

          按照“系統(tǒng)謀劃、綜合整治、群防群治”的工作思路,全面貫徹落實文件精神,以“開展豐富多彩、形式多樣的學習宣傳教育活動,深入開展隱患排查治理,進一步開展安全教育,集中時間,集中力量,查找學校安全工作中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),深入落實安全工作措施,切實消除事故隱患,最大限度地減少各類安全事故的發(fā)生,為建設安全和諧的校園、推進學校教育事業(yè)的蓬勃發(fā)展提供強有力的安全保障。

          二、工作目標。

          1、繼續(xù)堅持依法治校,進一步強化科學管理,落實安全責任,突出工作重點,完善各項。

          規(guī)章制度。

          健全學校安全穩(wěn)定長效管理機制推進學校安全穩(wěn)定工作的法制化、規(guī)范化和制度化實現(xiàn)由常規(guī)管理向長效管理機制的轉(zhuǎn)變減少和預防各類安全事故的發(fā)生。

          2、深入開展法制教育、安全教育和心理健康教育,制止和防范校園暴力與安全事故。

          3、進一步深化教育教學后勤等設備設施、危險化學品安全管理、飲食安全、消防安全和交通安全等工作,及時排除各類安全隱患。進一步做好學生上、下學過程中的安全工作,加強教育和管理,確保無安全責任事故發(fā)生;進一步完善學校消防設施設備,做好校園消防安全保衛(wèi)工作。

          4、進一步健全和完善各類。

          應急預案。

          每月至少開展一次演練活動。

          5、以減少事故發(fā)生率、杜絕安全責任事故為重點,及時消除學校內(nèi)外的安全隱患,實現(xiàn)全年安全工作責任目標和工作指標,努力創(chuàng)造良好的校內(nèi)外治安秩序和教學環(huán)境,確保校園和師生平安。

          三、主要工作。

          (一)落實安全工作目標管理,明確安全工作職責。

          組長(校長)主管學校安全工作,負責指揮安排。

          成員(副校長)負責學校教育教學活動安全。

          (總務主任)負責建筑、校舍設施、食品衛(wèi)生安全。

          (政教主任)負責學生課間活動安全及安全教育。

          各教學班的班主任具體負責本班學生的安全教育與管理。

          2、層層落實安全責任,把安全責任落實到每一個崗位,每一位教職員工。

          3、安全工作的管理要做到領導到位、思想到位、措施到位、責任到位。學校要經(jīng)常開展安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改、消除,堅決杜絕安全事故的發(fā)生。

          4、落實家長的監(jiān)護責任。學校通過家長會、家長學校、告學生家長書等形式,強化家長是孩子監(jiān)護人的意識,明確家長在安全問題上的責任,切實履行家長監(jiān)護人的職責,對學生進行安全教育和事故防范警示。

          (二)學習貫徹安全法律法規(guī),依法加強學校安全管理。

          1、加強學習宣傳。新學年,學校要進一步認真學習宣傳貫徹《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《中小學幼兒園安全管理辦法》、《中小學公共安全教育指導綱要》等安全工作制度。

          2、落實安全管理規(guī)章制度,使安全工作做到規(guī)范有序,逐步構(gòu)建起學校安全管理的長效機制,不斷提升安全工作管理水平。要對照檢查學校安全管理情況,管理有無疏漏,教育教學后勤等設備設施有無安全問題,做到多觀察,勤檢查,預防各種事故的發(fā)生,讓學生放心,讓家長放心,讓社會滿意。

          (三)扎實開展安全、法制和心理健康教育,增強師生的法制、安全意識。

          1、安全教育工作經(jīng)?;?、制度化。學校按照《中小學公共安全教育指導綱要》精神,結(jié)合學校實際,設置具體教學內(nèi)容,把學生的安全教育納入正常的教育教學之中,采用主題班會、安全知識課、墻報、黑板報、專題講座等各種形式,開展生動活潑、形式多樣的安全教育活動,全面推動安全教育活動的深入開展。

          2、繼續(xù)開展好安全警示教育活動。拓展安全教育的形式和內(nèi)容,不斷創(chuàng)新安全教育方法,創(chuàng)造濃郁的校園安全文化氛圍,發(fā)揮環(huán)境對學生的熏陶作用,強化學生以人為本、關愛生命、關注安全的理念。

          3、拓寬學校安全教育思路,提高安全教育的針對性、科學性和實效性。堅持以培養(yǎng)學生良好的行為習慣講安全,以豐富學生的生活抓安全,以建立正常的教學秩序促安全,以形成良好的校風保安全。

          4、建立事故應急救援機制,制定和完善科學實用的事故應急救援預案。積極開展安全應急演練,結(jié)合學校的特點,確保月至少開展一次師生緊急疏散、災害救助、逃生自救及生存訓練等方面的應急演練活動,師生熟記常用的報警、援助電話,具備初步的分辨安全與危險的能力,了解掌握緊急狀態(tài)下撤離、疏散和自救、互救的方法技巧,不斷提高師生自我保護意識、依法維護自身合法權(quán)益的能力。

          5、充分發(fā)揮法制副校長的作用,開展“警校共建”活動。通過法制副校長及聘請法律專家對師生進行安全教育,切實培養(yǎng)師生的安全法制意識,提高師生的安全法制素質(zhì)。

          6、開展珍愛生命教育,強化學生對生命的尊重和珍惜。通過心理健康教育課、心理健康講座等,加強心理健康教育,關注和強化學生的心理安全。

          (四)加強日常安全工作管理,提高學校安全工作管理水平。

          1、抓好基礎常規(guī)性安全工作管理。

          (1)做好安全預警預報工作。根據(jù)季節(jié)變化對可能出現(xiàn)的各類安全隱患(重點圍繞“傳染病防治、災害性天氣、交通安全”等),學校要根據(jù)具體情況對可能出現(xiàn)的安全隱患作出預見,及時提醒師生并采取防范措施。

          (2)做好學生常見病、傳染病預防工作。根據(jù)傳染病的流行季節(jié)和特點,適時做好有針對性的預防知識教育,并采取積極措施,嚴防各種常見病、傳染病的爆發(fā)流行。配合衛(wèi)生部門抓好查驗預防接種證工作,構(gòu)筑防病免疫屏障。

          (3)做好學生防溺水工作。認真分析本地學生發(fā)生溺水事故的原因、特點和危險地域,有針對性地加強教育。

          (4)加強學生活動的安全管理。各種大型集體活動,必須首先排查不安全因素,制訂預防措施和應急預案,做到人員分工明確,各個環(huán)節(jié)有人抓有人管。禁止組織學生參加超越其年齡、行為能力、自我保護能力范圍以外的各類活動。加強對學生日常行為規(guī)范的教育,特別加強對體育課、課外活動、運動會和各種文體比賽的安全管理,防止意外傷害事故的發(fā)生。

          (5)繼續(xù)抓好學校財產(chǎn)防盜工作。學校要加大技防工作力度,對重點部位進行監(jiān)控,要進一步做好財產(chǎn)保險工作,減少學校經(jīng)濟損失。

          (6)進一步加強學校門衛(wèi)工作。一是要落實門衛(wèi)的工作責任,切實做好安全保衛(wèi)工作,禁止閑雜人員進入校園,建立健全進出校門盤查制、外來人員登記制,提高警惕,嚴把校門關,預防社會不良人員騷擾校園、侵害師生事件的發(fā)生。

          一、指導思想。

          根據(jù)博興縣教研室xx學年度工作精神,結(jié)合學校新學期工作要點,以繼續(xù)建設安全、和諧、創(chuàng)新性學校文化為年度工作主題,以創(chuàng)建市級教學示范校、辦家長滿意學校為工作重點,以堅持“科研導航、質(zhì)量為先、隊伍為本”的工作原則,圍繞“抓好教師隊伍建設、全面提高教育教學質(zhì)量、培養(yǎng)學生良好習慣、創(chuàng)設特色課程“這一總體思路,努力提高課堂教學效率,全面提高學校的教育教學質(zhì)量,促進學生綜合素質(zhì)的全面發(fā)展,進一步提高教師的專業(yè)素養(yǎng)。

          二、工作目標:

          1、高標準,抓重點,搞好校本研究工作。積極組織開展“教學科研、教師專業(yè)發(fā)展一體化研究”的系列活動。

          2、分層次,突出重點,抓好教師培訓工作,繼續(xù)做好青年教師的培養(yǎng)工作,開展好師徒幫教活動。積極發(fā)揮學校名師、骨干教師的專業(yè)引領作用,提高認識,提升教師教科研能力,抓好教師隊伍建設。

          3、繼續(xù)營造書香校園,創(chuàng)造和諧校園文化。

          4、教學與教育科研相結(jié)合,扎實抓好課題申報和研究工作。

          5、從抓好學困生工作入手,全面提高教育教學質(zhì)量。

          6、全面推進素質(zhì)教育,開全課程、開足課時,抓好學?;顒诱n,加強學校特色課程建設。

          三、具體工作及實施要求:

          1、加強教師理論學習。根據(jù)縣里要求全體教師,尤其是學校領導要認真學習省教育廳三個文件,(三個文件在博奧學校教科研博客上)在學校新發(fā)的本子上認真做好學習筆記。3月7日之前完成學習,學校先進行檢查,再迎接縣檢查。

          根據(jù)縣里要求,本學期將進行教師課標學習考試工作,為督促教師認真學習課標、更新教學理念,學校將分學科以筆試形式對全體教師進行課標學習考試。

          2、規(guī)范教師教科研常規(guī)工作。堅決落實教師“五個一”,每學期字少讀一本教育專著認真作好學習筆記、上一節(jié)有價值的研究課、寫一篇成功教育教學經(jīng)驗文章、參加一項小課題研究、每月遞交一份典型案例的教學反思。教導處在每月常規(guī)檢查、期中、期末定期進行檢查和考核。

          3.抓實課堂教學,提高課堂教學效率。

          對課堂教學,強調(diào)關注學生的學習狀態(tài)、學習習慣和學習收獲,從進一步促進“學”的角度指導教師改進自己的“教”,形成“研究課”、“公開課”與“常態(tài)課”、“常規(guī)課”多元并存、共同發(fā)展的課堂教學研究新思路。重點抓好以下三方面:

          (1)對全體教師的推門課。

          本學期教導處將加強聽“推門課”,堅持“聽、看、問、反饋”四環(huán)節(jié),加強對常態(tài)化課堂教學的管理。對聽課中發(fā)現(xiàn)的亮點將通過辦公系統(tǒng)予以宣傳,對存在的問題也提醒教師注意,并討論解決方法。

          (2)對青年教師的預約課。

          對象為28周歲以下的青年教師,提前一天通知上課教師,并約本備課組空課的教師一起聽課。課后進行評課交流,上課者寫教后反思。

          (3)對各備課組的研究課。

          各備課組組內(nèi)每學期一般組織不少于兩次上課活動(以“一課三議”“三課一評”的形式開展)。除了成型的研究課面向?qū)W校開放外,其余的由備課組長安排組內(nèi)老師聽課。上課后及時上傳各教師的授課教案和課件。

          各備課組在學期初確定每位教師推出研究課的時間,各備課組在規(guī)定時間內(nèi)定上課內(nèi)容和上課教師。研究課試上時通知本備課組前去聽課和指導。

          研究課的聽課時間提前通知教師,聽課范圍視教學內(nèi)容、試上效果等實際情況而定。(教師每月聽課不少于4節(jié),)聽課前建議上課者將教案發(fā)布到博客上供大家了解,真正做到有準備地聽課,也提高評課的針對性。

          強化評課的互動性和主題性,提倡老師們利用教師博客評課,不管是網(wǎng)上評課還是現(xiàn)場評課,都要求執(zhí)教者與聽課者主動進行溝通,談談自己的教學設想、備課經(jīng)歷和教后感言等,讓聽課教師對這節(jié)課背后的理念和故事有的了解。分管領導可根據(jù)課堂教學情況拋出主題供大家交流,提高交流的深度和針對性,防止教師泛泛而談、蜻蜓點水式的評課。聽課教師除了肯定優(yōu)點之外,倡導向上課教師提出自己的困惑或建設性意見供大家探討。研究課后要及時組織分管領導和本備課組成員進行簡短的現(xiàn)場評課。

          4、充分發(fā)揮教研組長、備課組長、名師骨干引領導航作用,開展自下而上的教研活動,本學期優(yōu)質(zhì)課評選、教師研究課、名師、骨干、教壇新秀觀摩課等活動均有各備課組、教研組來承擔,例如優(yōu)質(zhì)課評選,先在各備課組內(nèi)進行,推選出優(yōu)秀教師,在備課組所有成員的集體研討下再進行校級優(yōu)質(zhì)課評選,成績既考核到個人,也考核到各備課組,其目的就誓勵老師們加強集體備課。學校原則上對于積極組織參加學校教研活動的教研組長、備課組長、教師個人優(yōu)先進行培養(yǎng)。外出學習、參加上一級教研活動將以教師參加校級活動的成績?yōu)橹饕罁?jù)。

          另外,學校繼續(xù)實行師徒結(jié)對制度,其目的就是為青年教師搭建平臺,提供錘煉的舞臺,促進青年教師的迅速成長,培養(yǎng)一批青年骨干教師,每位名師要帶好兩個徒弟;骨干、教壇新秀一個徒弟,結(jié)對教師原則上是本學段教師,每周師傅必須要聽徒弟一節(jié)課,一學期要指導徒弟上一節(jié)有價值的研究課,每單周五學校檢查領導聽課記錄的同時也檢查名師、骨干教師、教壇新秀、教研組長、備課組長聽課本。

          一、指導思想。

          全面貫徹落實省教育工作會議精神,堅持以科學發(fā)展觀為指導思想,以辦人民滿意的教育為宗旨,積極推進師資水平提高、書香校園建設,全面提高學校教育教學質(zhì)量。

          二、主要工作及措施。

          (一)全面提高師資水平。

          1、校本培訓。

          (1)白板培訓。

          本學期校本培訓的重點內(nèi)容是“白板教學培訓”,要求本學期x區(qū)校級公開課全部采用白板教學。本部教師有選擇聽取公開課教學,以此促進教師們學習新的教學手段。

          (3)組織教師參加各級各類培訓。

          b、組織教師參加上級部門組織的各類教師培訓工作。

          (3)以賽促訓。

          本學期舉行“青年教師美文誦讀大賽”,以此推動教師基本功訓練中教師普通話的訓練。

          2、校本教研。

          (1)改革專家指導課聽課形式。

          每周二上午第一節(jié)課,聽一個備課組的一節(jié)課,該備課組全體成員參加聽課;第二節(jié)課全體備課組集體評課;第三四節(jié)課由專家指導下星期上課教師的備課。(該備課組教師可以自愿參加與否)。每周五舉行數(shù)學專家指導課,每周(形式同上)。

          (2)有效課堂建設。

          積極推進“有效課堂建設工程”,以教研室“四課型”(新授課、練習課、復習課、講評課)達標活動為推手,結(jié)合備課組活動,對教師進行四課型達標一級考核。期末進行“四課型”達標二級考核。(30%的教師)所有參加第一批達標教師,抽簽選擇“四課型”其中一種課型進行展示。

          (3)骨干教師培養(yǎng)。

          進一步完善濱江一校骨干教師培養(yǎng)制度。

          3、發(fā)揮備課組作用,提高教師教學水平。

          備課組,是學校教科研的基層組織,對于教師教研的開展具有重要引領作用,本學期我校主要從以下方面抓實備課組工作。

          (1)加強備課組長的考核。

          從思想上提高備課組長的認識,使他們認識到自己的重要作用;制定備課組長考核表格,對備課組長進行考核,提高備課組工作效率。

          (2)創(chuàng)評優(yōu)秀備課組。

          參照《全區(qū)優(yōu)秀學科教研組評選標準》,制定我?!秳?chuàng)評優(yōu)秀備課組方案》,獎優(yōu)罰劣,提高教師參與備課組活動的積極性,讓全體教師真正在備課組活動中得到提高。

          (3)落實備課組活動。

          a、行政領導掛點。

          為使備課組活動更加高效率,我校各行政領導有針對性的對各年級備課組掛點服務。具體安排:

          一年級:二年級:

          三年級:四年級:

          五年級:六年級:

          b、備課組保證時間。

          每周二下午兩節(jié)課后,從4:20——5:00為語數(shù)備課組活動時間。

          每周三下午兩節(jié)課后,從4:20——5:00為英語備課組活動時間。

          c、保證活動實效。

          本學期備課組活動要與有效課堂“四課型”達標活動相結(jié)合,與專家指導課活動安排相結(jié)合,以備課組為單位,以單元教材分析、月考質(zhì)量分析為重點,強化集體備課意識,以老教師帶動新教師共同提高教學水平,從而提高學生成績。不參加達標的老師每人做一次備課組內(nèi)教學講座。

          (二)豐富學生教育活動。

          1、營造書香校園。

          書香校園,是學生健康成長的搖籃,為營造濃厚的學校文化氣息和讀書氛圍,我校主要從以下方面開展工作。

          (1)經(jīng)典誦讀。

          小學時期,是一個人一生的文化積淀基礎時期,是讀經(jīng)誦典的最佳時期。

          本學期我校經(jīng)典誦讀工作做到三個統(tǒng)一:統(tǒng)一各班經(jīng)典誦讀篇目;統(tǒng)一各班經(jīng)典誦讀成績登記;統(tǒng)一學期結(jié)束時的經(jīng)典誦讀考評抽測。

          (2)課前誦讀。

          課前誦讀由班主任主抓,各任課老師進行配合,做到每節(jié)課課前各班書聲瑯瑯。語文課誦讀本學期指定經(jīng)典誦讀篇目;其余各科目由任課老師自行規(guī)定。

          (3)開展大閱讀活動。

          a、每周一三五中午1:50——2:20,為學生午間閱讀時間;。

          b、各年級語文老師向?qū)W生推薦閱讀書目;。

          c、由學校午休時間值日生評選當天優(yōu)秀讀書班級;。

          d、學期結(jié)束根據(jù)各班午間閱讀情況、小博士。

          辦公室是學校的服務部門,在學校中起著上傳下達的作用,它的服務對象勝作在第一線的教職員工和學校各部門。事務繁雜,時間又往往比較緊,這些特點決定了要做好辦公室工作,必須牢牢樹立耐心、細致、高效的工作作風。

          一、指導思想。

          以學??傮w工作部署為指針,以教育教學工作為中心,以“運轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督促有效、服務到位”為目標,樹立以人為本的理念,貫徹服務宗旨,發(fā)揮協(xié)調(diào)作用,抓好內(nèi)部建設,努力提高素質(zhì),在全校教職工的支持和配合下,有目的、有條理、高效益地開展工作,為學校提質(zhì)量、創(chuàng)成績而服務。

          二、常規(guī)工作。

          1、及時收發(fā)書面和教育網(wǎng)上文件、通知,并交校長審閱,根據(jù)校長的審閱意見,轉(zhuǎn)達給分管校長及相關處室辦理或通知相關教師。并作好檔案的歸檔和整理工作。各部門所屬的檔案,按長、中、短期分類,永久性檔案、長期性檔案于期末交辦公室分類歸檔。

          2、做好文件的上傳下達工作。在主管領導指導和幫助下,明確任務,各負其責,做好文件的接受、傳送、催辦及文件管理工作,信息采集、上報、保密和檔案管理工作。對來文的閱批、領導批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、打印文件、會議記錄、會議召集等日常工作,做到嚴謹有序,不出差錯。各項文件材料,力求及時、準確,優(yōu)質(zhì)、高效。

          3、提前做好開學和學期結(jié)束前的工作安排,根據(jù)學校部署及時起草學校工作計劃(總結(jié))和校歷。

          4、及時向區(qū)教育局和其他上級部門上報學校相關的工作材料。

          5、及時出好會議通知、學校工作安排通知、節(jié)假日放假安排通。

          知等事宜。

          7、繼續(xù)做好各種迎檢和接待工作。

          8、做好相關的年報和各類信息統(tǒng)計工作。

          9、做好校長及常務校長及校委會安排的臨時指令性工作。

          三、主要工作。

          1、進一步做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。爭取主動、積極配合、充分協(xié)調(diào)是辦公室的主要工作目標。搞好綜合協(xié)調(diào),確保學校政令暢通。及時傳達貫徹學校決策,加強督辦檢查,促進學校各項決策的落實。認真、科學地搞好部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,避免互相扯皮、推委,出現(xiàn)工作空檔,確保學校以教學為中心,各方面通力合作,默契配合。堅持重大問題報告制度;做各部門之間溝通的橋梁,不貪功、不諉過、不拆臺、不越位、顧大局、識大體,維護好學校班子的團結(jié),提高工作效率。

          2、做好學校文函檔案管理工作。根據(jù)檔案管理要求,完善檔案管理制度,規(guī)范檔案管理工作,注意收集整理體現(xiàn)學校辦學水平的教學教研材料并歸檔,使檔案管理更科學、規(guī)范,作好檔案利用工作,更好地為教育教學及各項工作服務。

          3、做好校務公開工作。認真做好校務公開工作,增加公平、公正和公開的透明度,對職稱晉級、年度考核等各項重大事宜,在全校教職工中及時做到公開。

          4、創(chuàng)建有特色的校園文化。優(yōu)化育人環(huán)境,提升校園文化品位。加強學校網(wǎng)頁、閱報欄、宣傳欄等文化載體建設。繼續(xù)做好精神文明創(chuàng)建工作,鞏固并發(fā)展文明創(chuàng)建成果。協(xié)助校長搞好學校外事工作。

          5、按時完成人事統(tǒng)計及有關報表工作。收集整理學校辦學的基本數(shù)據(jù),編制學校的基本情況表,向?qū)W校有關部門提供數(shù)據(jù)查詢和信息咨詢服務。

          6、協(xié)助學校做好安全穩(wěn)定工作。督促值班人員按時到崗并做好安全記錄;認真排查不穩(wěn)定因素,及時化解各類矛盾糾紛。

          7、做好校園網(wǎng)的建設工作,各處室教研組要配備電腦,并實現(xiàn)共享。

          8、樹立服務意識,公正公平地做好各項人事工作,配合校長做好教職工績效考核、繼續(xù)教育、日??己?、職評等工作。

          四、具體工作安排:

          2.制定落實各部門目標。

          責任書。

          3、收繳各類計劃、總結(jié)。

          1、開展系列活動。

          2、學校檔案材料系統(tǒng)整理。

          1、各種活動評比總結(jié)。

          2、師生意見反饋及測評工作。

          1、編寫上半年大事記。

          2、配合做好中考工作。

          3、督促、收繳各部門工作總結(jié)。

          4、撰寫上。

          半年工作總結(jié)。

          1、教師半年度績效考核。

          2、文檔及材料整理。

          。

          學校年度工作計劃體現(xiàn)健康促進學校工作篇八

          送走了一個勝利的國慶年,又迎來了新的一年。

          新的一年,對于我們學校來說又將面臨一個新的挑戰(zhàn),一個新的開端。

          尤其是在財務工作方面,學校也根據(jù)一些實際情況,不浪費一分錢的理念做出了學校財務工作計劃。

          我校2010年財務工作計劃共同分以下內(nèi)容:

          1、進一步鞏固會計核算改革工作

          搞好會計核算是做好學校財務工作的基礎,因此,必須在鞏固會計核算改革的基礎上,進一步規(guī)范會計基礎工作,提高會計核算的水平。

          2、完善財務制度建設

          我們將在xx年制度建設的基礎上,進一步制定和完善一些校內(nèi)財務規(guī)章制度,諸如:《清華大學非貿(mào)易非經(jīng)營性外匯財務管理辦法》、《清華大學二級核算單位會計工作制度》等,使會計工作有一個更加完善的制度環(huán)境。

          3、進一步加強財務系統(tǒng)信息化建設

          我們將進一步開發(fā)財務專網(wǎng)在財務管理和會計核算中的作用;進一步加強財務處網(wǎng)頁建設,做好財務信息的日常發(fā)布工作,方便教師查詢,提高辦公效率;完善內(nèi)部報表制度,開發(fā)財務分析系統(tǒng),為決策提供科學依據(jù)。

          4、配合后勤部門做好社會化改革工作

          從財務角度認真2009年財務工作總結(jié)xx年后勤改革的經(jīng)驗,修訂和完善后勤單位的經(jīng)濟管理辦法,使其在自我發(fā)展的軌道上實現(xiàn)良性循環(huán);設立后勤專管員了解后勤財務狀況,幫助主管校長進行后勤理財;擴大后勤改革的范圍,制定飲食服務中心、接待服務中心等部門的管理辦法,配合后勤部門把后勤改革推向深入。

          5、加強會計人員的業(yè)務培訓,提高會計人員的整體核算水平

          xx年將定期對會計核算和使用天財財務軟件過程出現(xiàn)的問題對會計人員進行業(yè)務培訓。

          結(jié)合xx年的決算和總復核中發(fā)現(xiàn)的問題,有針對地對一些重點科目進行講解。

          6、拓寬、完善天財軟件在管理上的應用

          xx年將重點開發(fā)為各系財務負責人和系會計人員使用的財務報表分析系統(tǒng)以及開發(fā)離任審計的財務指標評價系統(tǒng)。

          7、管好、用好各種專項經(jīng)費

          做好211工程的驗收檢查及財務文件的歸檔以及財務數(shù)據(jù)和財務統(tǒng)計分析工作。

          掌握985經(jīng)費的使用計劃(規(guī)劃),加強平日管理、檢查、分析和控制工作。

          8、清理會計檔案庫,開發(fā)票據(jù)管理軟件

          對所有的會計檔案進行整理、清查和分類,開發(fā)票據(jù)管理軟件,加強票據(jù)的管理和監(jiān)督。

          9、完成助學金一級核算工作

          在工資實現(xiàn)一級核算之后,完成助學金一級核算的動員、說服、組織、協(xié)調(diào)以及數(shù)據(jù)的采集、核算、崗位責任方面的工作,實現(xiàn)助學金的銀行代發(fā),從而提高助學金管理的運行效率。

          10、加強平安互助基金、住房公積金的管理及核算工作

          進一步加強平安互助基金的管理,落實財務處、校醫(yī)院和工會三方面的責任,建立科學、現(xiàn)代化的平安互助基金管理體系。

          11、拓寬結(jié)算中心業(yè)務,實現(xiàn)金融創(chuàng)新

          恢復結(jié)算中心對公(主要指后勤資金)部分核算業(yè)務;配合校園卡工程,研究落實校園卡小錢包結(jié)算功能方案;研究資金增值方案及方式;參與全國結(jié)算中心工作的研究;在總結(jié)xx年學生學費收取工作的基礎上,進一步做好xx年的收費工作。

          12、進一步做好部門預算工作,探索基層單位預算管理規(guī)律

          按照教育部、財政部的要求,總結(jié)大口徑預算工作的規(guī)律,提高預算工作的預見性、民主性和科學性,做好學校部門預算的編制和落實工作。

          在試點的基礎上,探索院系等基層單位預算管理的規(guī)律,促進資源配置優(yōu)化和基層管理水平的提高。

          13、加強財務管理體制和會計委派制的研究、落實工作

          鑒于天財財務軟件適于規(guī)?;⒎止ち魉鳂I(yè)的特點, xx年將著力研究辦公地點比較近的院一級財務的實質(zhì)性合并工作,合理調(diào)配校內(nèi)資源,實現(xiàn)資源共享,為進一步實現(xiàn)財務分區(qū)辦公服務和會計人員委派制打好基礎。

          學校安全工作事關師生的生命安全,關系到千萬個家庭的幸福,關系到小學生的健康成長,關系到社會的和諧穩(wěn)定。

          本學期我校全體教師要從貫徹以人為本的科學發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會的高度,本著對人民利益高度負責的精神,充分認識學校安全工作的重要性,要牢固樹立“珍愛生命、安全第一,責任重于泰山”的思想,以構(gòu)建“和諧校園”為目標,扎實深入地開展“平安校園”創(chuàng)建活動,確保全體師生和校園安全。

          一、工作目標:

          以中共中央《關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》、《關于進一步凈化社會文化環(huán)境、促進未成年人健康成長的若干意見》為指導,認真貫徹區(qū)、市、縣各級政府和教育行政部門關于加強中小學幼兒園安全管理和治安防范整治工作的有關精神,切實規(guī)范學校安全管理制度,健全和完善突發(fā)事件應急預案,增強廣大師生的法制觀念、安全意識,提高安全防范和自護自救能力,從根本上消除學校及周邊的安全隱患,努力改善育人環(huán)境,維護學校的合法權(quán)益和教學秩序,使學校成為讓學生安心,家長放心、社會滿意的和諧平安校園。

          二、工作要點:

          (一)全面落實學校安全工作責任制

          強化學校安全主體責任,堅持“誰主管、誰負責”的原則,明確校長為學校安全工作第一責任人。

          校長與各部門負責人,政教主任與班主任及課任教師,班主任與各學生家長層層簽訂安全責任書,明確學校安全工作中各自的職責和要求,樹立學校安全工作天天有人問,處處有人查,層層有人負責的工作機制,使學校各項安全制度、安全措施落到實處。

          (二)完善學校安全管理制度

          學校根據(jù)《學校安全管理條例》和教育部制定的《學生傷害事故處理辦法》,結(jié)合學校實際,進一步完善學校安全工作各項規(guī)章制度和安全應急預案,同時將安全工作各項規(guī)章制度落到實處。

          定期召開安全工作分析會,堅持和完善安全事故的報告制度,發(fā)生師生傷亡事故,以及關系到社會穩(wěn)定、青少年身心健康的重大事故,學校必須在第一時間內(nèi)逐級上報市教育局。

          (三)扎實開展“平安校園”創(chuàng)建活動

          按照《鄖縣中小學幼兒園安全管理和治安防范專項整治百日行動實施方案》的要求,重點抓好以下工作,努力消除各種安全隱患。

          1、檢查校舍和教育教學設備。

          開學初,學校要立即組織相關人員開展一次安全工作大排查工作并認真做好記錄。

          特別加強對教室、實驗室、餐廳、電路、消毒設備、消防、照明和體育設施的檢查,及時更換不符合安全要求或已損壞的設備。

          同時學校要嚴格執(zhí)行安全工作檢查制度,做到定期、不定期對校舍、教室和校園周邊情況進行檢查,特別是雨季、雪天,發(fā)現(xiàn)隱患要及時排除。

          切實加強校產(chǎn)安全管理,貴重物品和設施要加強人防、物防和技防,加強學校特種設備的維護和安全管理。

          2、切實加強安全教育和安全防范。

          新學年開學第一天,要利用開學式講話對學生進行安全教育,要將品德教育、法制教育和安全教育“三項教育”納入教育內(nèi)容,要落實到處。

          要充分利用市教育網(wǎng)上的教育資源,以及安全教育光盤,加強對師生的安全知識教育,提高師生的安全防范和自救能力。

          3、繼續(xù)加強對學生交通安全法規(guī)教育。

          教育學生自覺遵守交通規(guī)章,上放學路上要佩帶“小黃帽”,嚴禁12周歲以下學生騎自行車,嚴禁學生乘坐無證無牌車,加強對學生接送車的監(jiān)督和管理工作,在學生中開展“拒超載”教育。

          4、在學生中扎實開展防溺水、防觸電、防煤氣中毒、防意外事故等教育,使學生熟悉相關安全知識,掌握救護的基本知識和技能。

          嚴禁學生私自下河游泳。

          5、加強消防安全和消防演練工作。

          重視學校校舍消防安全,尤其是用電線路等人群集聚地和火源地的消防安全,要加強火源、通道、消防設施等方面的檢查,發(fā)現(xiàn)問題,立即整改。

          對易燃、易爆、劇毒藥品要按規(guī)定嚴格管理,禁止學生攜帶煙花、爆竹等易燃、易爆物品進校,同時,加強防火安全教育,使學生掌握消防安全知識和基本技能。

          一旦發(fā)現(xiàn)火災,立即向有關部門報告,嚴禁組織小學生參加火災撲救。

          6、認真做好食品衛(wèi)生安全工作。

          嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,學校要積極開展食品衛(wèi)生安全宣傳教育,讓小學生初步掌握食品衛(wèi)生知識努力提高自我保護能力。

          要加強校園飲用水的管理。

          禁止學生到小店、小販處購買不合衛(wèi)生標準的食品。

          嚴禁學生帶零食進校園。

          7、認真做好傳染病及公共衛(wèi)生事件防控工作。

          (1)經(jīng)常性地利用墻報、板報、廣播、集會、晨會等多種形式向?qū)W生宣傳預防各種“傳染性疾病”的知識,并印發(fā)“預防各類傳染性疾病”常見的問題解答宣傳單人手一份,讓學生帶回,讓家長知曉預防知識。

          (2)非常時間段學校實行24小時值班,學校領導手機保證全天候開通,及時報知疫情。

          層層落實,環(huán)環(huán)相扣。

          并與李俊衛(wèi)生院保持密切聯(lián)系,不斷提高預防傳染病知識。

          同時做好校園的定時消毒和對學生的“晨午檢”工作。

          ,發(fā)現(xiàn)異常,及時報告,并做好備忘,隨時報告新情況。

          9、加強對學生的心理健康教育和輔導。

          學校要積極開展心理健康教育和心理問題咨詢、輔導,使學生能正確認識自我,增強自我調(diào)控和承受挫折的能力,提高學生的心理健康水平,消除學生心理障礙,保障學生心理健康。

          教師要關心愛護每一位學生,要重視和加強對行為偏差學生的教育、引導和鼓勵,善于發(fā)現(xiàn)學生身上的閃光點,引導學生健康成長。

          (四)主動營造良好的校園周邊安全環(huán)境

          爭取各方支持,充分發(fā)揮法制副校長作用,深入開展“警校共建”活動,積極主動與公安、工商、文化、衛(wèi)生、安全監(jiān)管等部門的配合,健全學校和所在地公安派出所、家長、社區(qū)的學生安全聯(lián)防制度,進一步加強校園周邊環(huán)境治理,同時要凈化校園文化環(huán)境,營造全社會共同關心青少年健康成長的良好氛圍。

          學校要重視信訪工作的領導,及時掌握本校安全穩(wěn)定動態(tài),協(xié)調(diào)處理好發(fā)生的來信來訪問題,確保學校穩(wěn)定、師生平安。

          (五)進一步加強學校安全工作過程管理

          根據(jù)安全工作要求,學校要認真開展安全自查工作,發(fā)現(xiàn)問題要及時整改。

          對疏于管理發(fā)生事故造成后果的,學校將視情節(jié)輕重給予有關責任人以嚴肅處理。

          為確保師生安全,按照上級要求,每月一次全面排查安全和衛(wèi)生隱患,對存在的安全和衛(wèi)生隱患在校教師會上進行通報,并一一登記,逐一制訂切實可行的整改方案,及時消除隱患。

          (六)協(xié)調(diào)關系,加強周邊環(huán)境治理。

          學校將盡全力協(xié)調(diào)與公安、交警、衛(wèi)生、文化、建設、工商等部門及學校周邊村和村民的關系,爭取他們?nèi)轿坏刂С帧?/p>

          加強警校共建工作,嚴厲打擊破壞學校正常教育教學秩序的人和事,依法治理校園周邊環(huán)境。

          同時,注重協(xié)調(diào)與學生家長之間的聯(lián)系,取得家長的支持和理解,消除誤會,增進了解,密切關系,努力使學校的安全工作得到家長的配合。

          要求家長教育子女時刻注意安全防范、遠離網(wǎng)吧、游戲廳等。

          嚴禁未成年人進入以上場所及不安全的地方,遠離不潔和無證攤販等,增強家長對子女的安全監(jiān)管意識和安全教育。

          (七)開展活動,安全工作不拘形式。

          為促使全校師生人人重視、人人參與安全工作,學校本學期擬在全校開展以下幾項活動:1、交通安全教育活動。

          2、安全知識專題講座。

          3、邀請李俊派出所干警進行法制教育講座。

          4、定期出安全知識宣傳板報。

          5、每月一次全面排摸安全隱患,并通報安全工作。

          6、安全工作與優(yōu)良班集體評比活動及教職工考核緊密結(jié)合,促進安全工作的全面展開。

          7、結(jié)合全國“消防宣傳日”、“法制宣傳日”,采取多種形式開展生動活潑的安全宣傳教育活動,創(chuàng)新安全宣傳教育的內(nèi)容,加大宣傳教育力度。

          8、積極落實教育部制定的《中小學公共安全教育指導綱要》認真做好宣傳和培訓工作。

          針對小學生不同年齡段,科學地安排落實安全教育課程、課時,合理選用安全教育教材和教育內(nèi)容,并認真開展教育宣傳工作。

          (八)加強領導,安全工作常抓不懈。

          為切實加強對學校安全工作的領導,學校繼續(xù)成立學校安全工作領導小組,由馬兆成校長任組長,其他班子成員為成員。

          負責對本項工作的組織領導和檢查,并且分工負責有關工作,責任到人。

          使得該項工作常抓不懈,抓出成效。

          (九)強化責任,確保安全工作到位。

          為了建立健全安全管理網(wǎng)絡,細化安全責任,根據(jù)上級有關文件精神,進一步明確學校行政人員、班主任、課任教師、及學生本人等的責任。

          同時,本著“誰管理、誰負責”的原則,嚴格執(zhí)行責任追究制。

          對因工作失職,玩忽職守或教育不到位等原因造成的安全事故,要從嚴追究責任人的責任。

          確保安全工作落實到位。

          20xx年學校工作計劃特細分為以下三方面內(nèi)容:一、牢固樹立“育人為本、德育為首”的觀念,加強和改進德育工作,全面推進素質(zhì)教育。

          (一)加強師德教育,提高教師思想素質(zhì)。

          繼續(xù)堅持把思想政治工作放在一切工作的首位,以師德教育為核心,做好德育工作計劃并認真組織教職工深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想。

          通過學習使之能深刻理解和領會“三個代表”的精神實質(zhì),深刻認識教育在現(xiàn)代化建設中的'先導性、全局性作用,深刻認識教育與人才培養(yǎng)是實現(xiàn)人的全面發(fā)展的根本途徑,是實現(xiàn)我國現(xiàn)代化事業(yè)的關鍵所在。

          使之進一步樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,立足教育改革,圍繞教育創(chuàng)新、發(fā)展搞好工作。

          1、堅持政治學習制度。

          以“十六大”文件、“三個代表”重要思想、《一綱五法》、教師職業(yè)道德規(guī)范、縣教師行為十條等為內(nèi)容,每周一下午分村校集中學習兩小時,星期四下午教師自學兩小時,每學月組織教職工集中學習半天,要求每位教職工要有學習記錄、學習心得體會,并將學習成效納入教師繼續(xù)教育登記范疇,作為本年度教職工職稱、年考、評先、晉級的內(nèi)容之一。

          2、各校要與教師分別簽好《師德師風責任書》、《行風建設責任書》、《安全工作責任書》,做到有章可循,杜絕教職工參與“黃、賭、毒”等違法違紀活動。

          3、以強師德、鑄師魂、練內(nèi)功、教育質(zhì)量再上新臺階為目標,開展比勞動紀律、看誰的職業(yè)責任好;比教學技能,看誰課堂教學水平高;比教書育人,看誰工作貢獻大;比愛護學生,看誰師德風范高;比執(zhí)行規(guī)范、準則,看誰職業(yè)意識強的“五比、五看”活動。

          今年上半年,將組織?!敖虝恕毖葜v比賽,并選拔優(yōu)勝者參加片區(qū)演講賽。

          教師節(jié)表彰一批師德標兵及優(yōu)秀教育工作者。

          (二)加強學生思想政治工作,全面落實德育的首要地位

          1、深入貫徹落實《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》《愛國主義教育實施綱要》以及《宿遷市德育工作評估方案》,切實把德育放在各項教育工作的首位,全面推進素質(zhì)教育,促進學生德智體美全面發(fā)展。

          健全學校德育工作體系,根據(jù)德育目標和德育工作內(nèi)容,認真進行德育工作自我評價和自我改進。

          積極探索學校德育工作的更有效的途徑和方法。

          繼續(xù)以大力弘揚和培育民族精神為重點,以愛國主義的民族精神教育為核心,將弘揚和培育民族精神貫穿于教育工作的全過程。

          2.充分發(fā)揮學校教育在未成年人思想道德建設中的主渠道、主陣地、主課堂作用。

          充分利用晨會、隊會、升旗儀式、校園廣播、黑板報等形式,宣傳模范人物和學生身邊的好人好事好榜樣,讓學生學有榜樣,趕有目標,班主任在班務工作記錄簿中要建好學生思想進步檔案,要建立班級學習標兵制度,班級黑板報要有本班德育工作開展情況展示,加強學生誠信教育和法制教育,大力推進文明習慣的養(yǎng)成教育,進一步提高學生參與社會實踐的能力。

          3、繼續(xù)抓好“流動紅旗”的評比工作,流動紅旗評比堅持日查周結(jié)制度,在全鎮(zhèn)各校各班中開展“比學風、比班風”活動。

          繼續(xù)實施《小學班主任工作評估辦法》,對班級工作進行認真全面的考核,根據(jù)考核評比結(jié)果評選優(yōu)秀班主任。

          4、加強少先隊工作。

          少先隊是小學德育工作重要的宣傳陣地,是學校德育工作的具體組織者、實施者。

          今年,將結(jié)合貫徹《公民道德建設實施綱要》,以少年兒童科技創(chuàng)新系列活動和民族精神代代傳系列活動為主軸,重點加強對少年兒童進行思想道德教育。

          各學校各中隊要通過召開主題隊會、座談討論、交流心得等方式,進一步豐富學生的文化生活。

          加強農(nóng)村“留守少年兒童”的教育工作。

          發(fā)展一批新隊員,表彰一批優(yōu)秀輔導員和優(yōu)秀少先隊員。

          建立起少先隊為少年兒童的健康成長和為創(chuàng)建縣級“示范?!狈盏囊庾R,扎實工作,努力開拓學校少先隊工作新局面。

          二、以推進“雙高普九”為契機,進一步鞏固提高普及義務教育的成果和質(zhì)量。

          1、堅持把“兩基”的鞏固提高放在學校工作重中之重的地位不動搖。

          繼續(xù)抓好義務教育普及程度和教育質(zhì)量的鞏固提高工作,根據(jù)縣教育局的安排,力爭20xx年底前實現(xiàn)“雙高”普九目標。

          今年,各校入學率,畢業(yè)率、完成率繼續(xù)保持在100%,輟學率、文盲率控制為0,幼兒園3—6周歲兒童入園率力爭達80%以上。

          2、進一步搞好成人教育,鞏固“普九”成果,多形式宣傳《義務教育法》,繼續(xù)采取“分村小包入學,分班包鞏固,分科包合格,期初查入學,期中查鞏固,期末查質(zhì)量,獎懲到班到人”的方式,讓學生留得住,學得好,家長放心,對貧困生要認真落實“兩免一補”政策及開展獻愛心活動等措施,對學困生以及家長在外打工的“留守”學生要提供住校等措施,確保他們正常入學就讀。

          3、認真做好控流工作,堅持杜絕學生非正常流動,對非正常流動率超過一定比例的班級責任人在年終考核、評優(yōu)晉級時實行一票否決制,以確?!拔迓省边_標。

          4、加強學籍管理,規(guī)范學籍變更手續(xù),進一步完善普九軟件的管理,做好學生電子學籍的建立、變更、備份及上報工作,填寫各類表冊做到規(guī)范、準確,資料專柜保管,專人負責,迎接上級檢查驗收。

          5、做好“雙高”普九的落實工作,按上級“雙高”普九文件要求,校長要親自掛帥指導督查,資料員要進一步加強業(yè)務培訓,做到人員、經(jīng)費、獎懲到位,分解目標任務,制定措施,分類自查完善,確保我鎮(zhèn)“雙高”普九工作于20xx年按時達標。

          6、多渠道籌措資金,進一步改善學校辦學條件。

          一是積極爭取上級經(jīng)費投入,多渠道籌措教育經(jīng)費,以發(fā)展為目的,合理更新教學設施,提高教師對已有現(xiàn)代化教學設備的使用技能和使用頻率,推進現(xiàn)代教育技術(shù)與各科教學的整合,逐漸做到教與學方式的根本轉(zhuǎn)變。

          二是繼續(xù)調(diào)整村小校點布局,優(yōu)化教育資源配置。

          今年將合并村小學2所,進一步擴大鎮(zhèn)小學生寄宿制規(guī)模,完善住校生管理制度,大力宣傳集中辦學的發(fā)展方向及其優(yōu)勢。

          三是把排危工作作為重點工作,做到常檢查,有記錄,常匯報,有險必排,杜絕安全事故發(fā)生,繼續(xù)抓好學校綠化、美化、凈化工作,增強學校園文化氛圍。

          三、堅持教育改革創(chuàng)新,強化內(nèi)部管理,提高教育質(zhì)量。

          1、進一步深化教育人事制度改革,加強學校人才隊伍建設。

          圍繞深化教育人事制度改革和教育人才開發(fā)兩大主要工作,加強教師隊伍建設,努力培養(yǎng)適應教育發(fā)展需要的教師隊伍。

          深化分配制度改革,推進人事制度改革向縱深發(fā)展,建立重能力、重實績、重貢獻的分配激勵機制,完善崗位管理制度,積極探索聘用制體制下的人員考核辦法。

          充分調(diào)動教職工教書育人的積極性,提高工作績效。

          2、加強學校領導班子建設。

          加強黨風廉政建設行風建設。

          班子成員要廉潔自律。

          加強政治思想和業(yè)務知識的學習,不斷提高管理水平,深入群眾,虛心聽取群眾意見,接受群眾監(jiān)督,不繼改進工作作風,以“三個代表”重要思想,全新教育理念指導自己的管理工作,努力成為讓社會、教師、學生、家長滿意,充滿生機與活力的領導集體。

          3、進一步推進教師繼續(xù)教育工程,開展以“新理念、新課程、新技術(shù)和師德教育”為主要內(nèi)容的教師全員培訓,以“新課程標準”和“新課改實驗”為具體切入點。

          做到人人有計劃,個個均參與。

          進一步加強以信息技術(shù)和普通話為主的教師基本功訓練,逐步提高教師的學歷層次。

          積極響應上級“名師工程”的實施,加強校內(nèi)骨干教師隊伍建設。

          四月初,將選拔35歲以下的中青年教師參加片區(qū)賽課活動,為全縣考核、推薦、評選骨干教師作好人才儲備。

          加大校內(nèi)專職教師交流工作力度,積極做好教育人才開發(fā)與服務工作。

          開展“雙爭雙創(chuàng)”活動。

          即:爭當優(yōu)秀教師,創(chuàng)造一流業(yè)績;爭當教育人才開發(fā)先進單位,創(chuàng)造人才工作一流環(huán)境。

          創(chuàng)造公平、公正、競爭、擇優(yōu)的從教環(huán)境。

          4、狠抓教育常規(guī),以管理促質(zhì)量。

          提高學校教育教學質(zhì)量,是學校生存和發(fā)展的核心基礎, “六認真”的搞好教育教學工作是我們每一位教師的責任和義務,對此,學校教師要進一步提高認識,統(tǒng)一思想。

          學校要更加強化素質(zhì)教育,注重學生創(chuàng)新意識、創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng),提倡40分鐘課堂效率研究與提升,反對教師“一言談”、不按部頒計劃行課、人為加重學生課業(yè)負擔等不良現(xiàn)象。

          更加強化教學計劃、目標、過程的管理、質(zhì)量檢測分析,每學月對教學工作作一次檢查,對存在的問題將實行跟蹤負責制,直至問題得以解決。

          更加強化校風、班風建設,形成“師師言教學、生生談學習”的良好學習氛圍。

          5、進一步加強教研教改工作,扎實推進基礎教育課程改革。

          切實加強對學校課程改革及實驗工作的領導,配合上級教育管理部門,完善教研機構(gòu),制定切實可行的教研工作計劃和課改計劃,并按計劃開展好教研活動,一是常規(guī)教研課與專題講座結(jié)合,二是聽公開課與聽隨堂課結(jié)合,三是課改課與常規(guī)課結(jié)合,四是走出去與請進來相結(jié)合,五是學課改理論與撰寫論文結(jié)合,六是團隊與個人結(jié)合。

          認真實施畢業(yè)班教研工作,努力推進信息技術(shù)在課堂教學過程中的應用,繼續(xù)抓好英語及體育教研,強化教學常規(guī),同時做好上級安排的教研工作。

          6、加強村小管理工作,認真按照縣教育局《關于進一步加強村小管理工作的意見》,落實好責任,繼續(xù)培訓村小負責人,加大對村小教師的監(jiān)管力度,規(guī)范教師職業(yè)道德,嚴肅工作紀律,加強村小教學常規(guī)與中心校的同步管理,優(yōu)化村小育人環(huán)境,杜絕臟、亂、差現(xiàn)象,繼續(xù)堅持學生、家長、村級干部對村小教師監(jiān)督制度,繼續(xù)建立健全監(jiān)督約束機制,避免體罰、變相體罰和侮辱學生的惡性事件發(fā)生,每學期對村小學的檢查不低于4次,繼續(xù)搞好學校領導聯(lián)系村小蹲點制度。

          搞好撤并村小學學生分流工作,確保學生不流失,妥善解決好撤并帶來的不穩(wěn)定因素。

          7、積極發(fā)展幼兒教育,抓好幼兒教育管理工作。

          今年,鎮(zhèn)內(nèi)啟動實驗幼兒園建設工作,將幼教管理中心建設納入校內(nèi)統(tǒng)一管理,學校將落實專人負責,積極貫徹國務院《關于幼兒教育改革與發(fā)展的意見》和全市教育工作會議精神,以及《幼兒園管理章程》,充分利用社會辦學力量,將轄內(nèi)幼兒教育管理工作、安全工作列入學校議事日程,加強幼教工作的指導力度,村小負責人要加強該村幼兒班的日常管理工作,利用片區(qū)幼兒教師教研等活動,認真開展幼教科研工作,做好幼教教師的校本培訓工作,進一步提高保教質(zhì)量,為幼兒一生的可持續(xù)發(fā)展奠定良好的素質(zhì)基礎。

          8、抓好畢業(yè)班教學質(zhì)量。

          根據(jù)2008年學校工作質(zhì)量測評,全鎮(zhèn)學校教學質(zhì)量還需提高,為此,今年要在畢業(yè)班管理上花大力氣,要進一步抓好畢業(yè)班工作。

          畢業(yè)班參加畢業(yè)會考的人數(shù)要達到學年初畢業(yè)班人數(shù)的100%,畢業(yè)率達100%,完成率達100%。

          在教學質(zhì)量上,我們的工作目標是:雙科均及格率要達98%,力爭語、數(shù)平均成績均居全縣前列。

          搞好迎接縣教育局、督導室的質(zhì)量檢測工作。

          9、加強學校安全管理工作。

          認真貫徹執(zhí)行《學校安全工作管理辦法》、《學生傷害事故處理辦法》,完善學校安全管理機制,做好學校安全保衛(wèi)工作。

          健全各項規(guī)章制度和安全管理機構(gòu),落實安全管理責任制。

          學校與班級、班級與學生和家長層層簽訂安全責任書,做到有章可循,開設好安全教育課程,進一步加強學校師生的安全教育和培訓。

          認真做好食品衛(wèi)生安全工作,加強消防安全,堅持對校產(chǎn)、校舍、教學設施等進行經(jīng)常性安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時排除、上報,健全校舍安全預警機制,制定好防險救災應急預案。

          做好校園周邊環(huán)境綜合治理工作。

          防止安全事故發(fā)生,實行一票否決制。

          10、加強和改進學校體育、美育和衛(wèi)生工作,促進學生全面發(fā)展。

          認真組織實施《學生體質(zhì)健康標準》和《學校體育工作條例》,做到體育施行面達90%,推廣課間操改革工作,繼續(xù)搞好體育課和藝術(shù)教育課的教學教研,積極送培藝體專職教師,提高教學質(zhì)量。

          加強學生課外文體活動。

          在九月底舉辦好學校秋季學生運動會,搞好乒乓球隊和籃球隊的訓練工作,選好體育苗子,積極備戰(zhàn)縣級各類藝體比賽活動。

          加強學生心理健康教育,加強國防教育。

          認真貫徹執(zhí)行《學校衛(wèi)生工作條例》、《食品衛(wèi)生法》、《學生食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》等法律、法規(guī),加強學校小賣部、伙食團的衛(wèi)生管理和各種傳染病的防治工作,嚴禁“三無”食品和變質(zhì)食品進入校園。

          開展預防艾滋病和毒品預防教育,杜絕傳染性疾病、食品衛(wèi)生安全事故發(fā)生。

          認真貫徹實施《學校藝術(shù)教育規(guī)程》,按照規(guī)定開設藝術(shù)課程,加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)藝術(shù)特色學校建設。

          在“六一”、“國慶”、“元旦”等節(jié)日,由少先隊、藝體教研組牽頭,開展好文娛匯演學生書畫展等活動。

          新的學年,新的計劃,有計劃的工作才能做的更好。

          將繼續(xù)貫徹以學生綜合方向的成長和健康為中心,努力一切皆有可能。

          學校年度工作計劃體現(xiàn)健康促進學校工作篇九

          “空中課堂”開播以來,承擔講課任務的老師們付出了很多心血和努力,學生通過在線學習聽說讀寫方面都得到了不同程度的提高,但部分學生的學習成果并不是很有效。學生的地區(qū)差異太大,尤其是農(nóng)村小學。現(xiàn)在正處于春耕時期,我校的學生家長每天奔波于田間地頭,根本無暇顧及學生的學習情況,而且大部分家長不識字,更是無處下手,家長監(jiān)督這一塊就等同于零。所以作為任課教師,我每天的工作幾乎都是催作業(yè)、催上課,然而學生在家的聽課狀態(tài)五花八門,無法監(jiān)測,學生的學習主動性差,這也決定了網(wǎng)課終究代替不了課堂。

          二、英語教學工作。

          在本學期我擔任三、四年級的英語教學。教小學低年級英語,始終要把激發(fā)學生的學習興趣放在首位,注意分層教學,引導學生端正學習態(tài)度,掌握良好的學習方法,培養(yǎng)學生良好的學習習慣。基于我班學生網(wǎng)課學習存在的問題,本學期的英語教學我從以下幾個方面做起:

          1、設計一個富有儀式感的班級內(nèi)部“復課禮”。班級以小組進行展開研討會,總結(jié)這段時間的所學情況,構(gòu)建知識體系。

          2、分模塊制定問卷調(diào)查,統(tǒng)計學生的學習情況。根據(jù)學生的反饋結(jié)果有針對性的梳理復習,查漏補缺。學生掌握好的內(nèi)容開學后先讓學生講,我最后總結(jié)。掌握不好的內(nèi)容,師生共同建立知識圖譜,獨立安排課時突破重難點。落實好學生對課文的聽說讀背,加強學生對基礎知識的掌握,做好學習之友的講練。

          3、本學期實踐“先學后導,當堂訓練”的課堂教學模式。認真?zhèn)湔n,使各個環(huán)節(jié)都緊密的銜接。明確學習目標、自學指導,讓學生學會自學。采用集體、個人、同伴、小組等多種活動形式,引導學生參與,進行有效的課堂教學,提高效率。對于小組的評價要及時到位,并且將每節(jié)課的評價要及時的總結(jié)和記錄,起到一個長期激勵的作用。

          4、作業(yè)的內(nèi)容要形式多樣,而且體現(xiàn)分層作業(yè),加大讀背的力度。利用微信群,加強學生語音語調(diào)的提高。作業(yè)做到人人面批,及時改正,以比賽的形式提高學生書寫的質(zhì)量。

          5、課堂上照顧好“兩頭”,采用“一幫一”的方式,讓學生互相學習,互相幫助,使每個學生都有所提高。

          三、學習方面。

          多讀書,讀好書,利用課余時間學習生活教育理論以及研究“先學后導,當堂訓練”的教學模式。隨時記錄教學心得和教學反思。積極聽課,以提高自己的業(yè)務水平。參加學校組織的培訓,并做好筆記。

          四、教研方面。

          積極參加學校以及教研室的各項教研活動,并認真學習和記錄。主動參與討論,虛心向有經(jīng)驗的老師請教,加強學習希沃課件以及教學助手的學習,熟練掌握使用方法,以提高自身的教育教學水平。

          五、主要措施。

          1、以活動為課堂教學的主要形式,利用希沃以及教學助手設計豐富多彩的教學活動,讓學生在樂中學、學中用。

          2、通過聽、說、讀、寫、玩、演、唱等形式,進行大量的語言操練和練習。

          3、設計全面、高效的課外作業(yè),培養(yǎng)學生良好的書寫習慣,做到整潔、規(guī)范、正確地書寫。

          4、根據(jù)“備、教、批、輔、考”的基本要求,每堂課結(jié)束后進行檢測,努力提高學生的英語成績。

          一份耕耘,一份收獲。教學工作苦樂相伴。我將本著“勤學、善思、實干”的準則,一如既往,再接再厲,使我的教學工作更上一層樓。

          學校年度工作計劃體現(xiàn)健康促進學校工作篇十

          全面貫徹黨的精神和各級教育工作會議要求,強化黨建工作,增強組織凝聚力;堅持立德樹人,培養(yǎng)良好習慣,提升學生核心素養(yǎng);堅持四有教師標準,打造德藝雙馨、教研并重的教師隊伍;完善治理制度,促進健康和諧,推進現(xiàn)代化工程,創(chuàng)建智慧教育亮點,努力辦好人民滿意的教育!

          1.以發(fā)展學生核心素養(yǎng)為重點,確立教育目標。一是全面貫徹教育方針,時刻瞄準核心素養(yǎng)目標,一切教育教學活動都立足于促進學生綜合素養(yǎng)的提高;二是從學校實際出發(fā),培養(yǎng)學生良好的生活、學習、交往習慣,著眼細微,著力恒久,以有效的策略為學生的人生打好底色。

          2.以培育“四有”新教師為關鍵,奠定發(fā)展根基。把教師隊伍建設放在學校工作的首位。一是利用智慧教育平臺,發(fā)揮老教師的經(jīng)驗作用、名師輻射作用和年輕教師的創(chuàng)新精神,推進課堂教學的改革;二是注重學習,加強校本教研,理論聯(lián)系實際,建設一支德藝雙馨、朝氣蓬勃、結(jié)構(gòu)合理的教師隊伍。

          3.以的五大發(fā)展理念指引學校發(fā)展,突出協(xié)調(diào)和創(chuàng)新。一是以“落實”為第一要務,優(yōu)化治理制度,促進健康和諧。二是以推進現(xiàn)代化工程為契機,緊跟時代步伐,著力工作創(chuàng)新,打造智慧教育亮點,為學校的可持續(xù)發(fā)展增添新的動力源。

          1.加強黨建工作,為學校發(fā)展提供組織保障。

          以增強“四個意識”、堅定“四個自信”為目標,力爭黨組織建設進一步加強,黨員素質(zhì)進一步提高,黨的群眾工作進一步改進,服務師生的機制進一步完善。一是支部書記履行好黨建工作“第一責任人”職責,做到黨建工作與教育工作同計劃、同安排、同實施、同檢查。二是抓好黨員的教育管理,堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面,落實好3項監(jiān)督職責和4項監(jiān)督義務,周密安排部署黨建及教育教學活動,堅決防止搞形式、走過場,改變一團和氣、不講原則的治理氛圍。三是積極引領優(yōu)秀教師向黨組織靠攏,按照“堅持標準,確保質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針做好發(fā)展黨員工作,確保1名預備黨員轉(zhuǎn)正,力爭發(fā)展1名預備黨員,培養(yǎng)1-2名積極分子。四是完善陣地建設,爭取設立每年人均500元的基層黨建工作資金,積極開展“三會一課”、“兩聚一高一促”先鋒行動、“我是黨課主講人”等教育實踐活動,增強支部凝聚力。五是發(fā)揮黨政干部的戰(zhàn)斗堡壘作用,堅持實行民主集中制,努力打造服務師生、盡職盡責的干部隊伍,為學校工作的順利開展提供強有力的組織保障。

          2.加強習慣培養(yǎng),為發(fā)展核心素養(yǎng)提供有力抓手。

          學校全面遵守教育方針,瞄準核心素養(yǎng)要求,以培養(yǎng)良好的習慣為突破口,推進立德樹人根本任務的落實。圍繞“文明有禮二十四條”“五個一百工程”等相關要求,從學校實際出發(fā),加強常規(guī)養(yǎng)成教育,結(jié)合重大節(jié)日、紀念日廣泛開展“文明規(guī)范月”“科技文化藝術(shù)節(jié)”等主題教育實踐活動,增強學生的責任擔當意識,鍛煉學生的能力,引導學生讀好書、寫好字、做好操、掃好地、吃好飯、走好路。同時堅持健康第一的思想,認真、規(guī)范實施陽光體育活動,精心組織學生參加比賽活動,提高學生的體育鍛煉意識,為學生的健康生活奠定基礎。創(chuàng)新開展豐富多彩的活動,激發(fā)興趣,鍛煉能力,為每個學生提供展示自我的舞臺,培養(yǎng)學生的科學精神、藝術(shù)素養(yǎng)和創(chuàng)新能力。

          3.加強安全管理,為建設和諧校園提供良好氛圍。

          堅持“安全發(fā)展、預防為主”的理念,建立健全安全工作機制,成立學校安全工作領導小組,制定各種安全制度及防范應急預案。經(jīng)常開展隱患排查工作,以校舍安全、消防安全、校車交通安全、飲食衛(wèi)生安全、師生活動安全、校園周邊安全為重點,發(fā)現(xiàn)不安全苗頭,記錄在案,責任到人,立刻采取切實有效的措施,消除安全隱患。落實安全“四個優(yōu)先”的要求,即經(jīng)費使用、人力配置、教育課程和演練活動優(yōu)先,不折不扣地落實學校安全管理的各項措施。全程關注師生的身心健康,注意發(fā)揮學校心理保健教師的作用,幫助師生疏導、減壓,將消極心理轉(zhuǎn)變?yōu)榉e極心理。認真做好衛(wèi)生防疫工作,有效開展傳染病的預防,群策群力,將不健康因素消滅在萌芽狀態(tài)。加強乘車安全管理,會同交警三大隊定期對接送學生車輛進行檢查,乘車學生登記造冊,每學期乘車安全教育不少于兩次。結(jié)合全國中小學生安全教育日、防災減災日、安全生產(chǎn)月等重要時間節(jié)點,采取有效形式,針對性地開展疏散演練,提高學生生存能力。重視食品安全流程管理,公開每日食譜,實施亮灶明廚工程,實時監(jiān)控食堂操作情況,提高食堂工作人員的工作質(zhì)態(tài);各項臺賬資料公開、透明、齊全、規(guī)范,每周菜肴及時通過微信發(fā)布公開,讓教師參與食堂驗菜等工作,發(fā)揮家長、教師監(jiān)督作用。每學期邀請法制副校長來校開設法制、安全教育講座,提高學生的法制意識,鞏固依法治校創(chuàng)建成果。

          4.加強師德建設,為學??沙掷m(xù)發(fā)展奠定基礎。

          精心組織全體教師學習《中共中央國務院關于全面深化新時代教師隊伍建設改革的意見》,踐行《新時代中小學教師職業(yè)行為十項準則》,學習《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法(2018年修訂)》,了解違規(guī)行為的后果,并以具體事例引領教師學先進,做典型,立德修身,做四有好老師。積極實施師德“百千萬工程”,發(fā)揮骨干教師的正能量;用心呵護青年教師的成長,多向他們了解心聲,解決困難;大力倡導奉獻精神、合作精神和創(chuàng)新精神,不斷強化師德考核,深入開展各種評議教師的活動,形成科學的激勵、監(jiān)督、評價機制,營造風清氣正的工作氛圍;堅決執(zhí)行師德問題一票否決制,形成教師人人盡展其才、好教師不斷涌現(xiàn)的良好局面,保障學??沙掷m(xù)發(fā)展。

          5.加強業(yè)務提升,為教師專業(yè)成長增添動力。

          學校把教師專業(yè)成長作為學校發(fā)展的根基,認真組織教師實施“揚州市師能百千萬工程”。一要重視學習培訓,引領教師樹立終生學習的理念,采取請進來、派出去的方式盡可能多的為大家提供學習培訓的機會。積極開展讀書活動,為教師推薦優(yōu)秀的圖書,免費訂閱業(yè)務刊物,要求教師每月完成一次讀書推薦任務,每學期參加兩次讀書沙龍活動,并且注意理論聯(lián)系實際撰寫學習心得。二要抓實校本教育科研,圍繞“一師一優(yōu)課、一課一名師”曬課活動、教科研星級學校創(chuàng)建以及學校的特色核心課題研究,開展定時、定點、定人的集體備課和主題研討活動,及時撰寫教學反思、每月一得、專題論文,參加相關比賽,并在相應的平臺推介老師們的科研成果,努力形成教育科研真實、樸實、扎實的新常態(tài)。三要突出中青年教師的培養(yǎng),為他們量身定制專業(yè)成長計劃,并關注過程管理,著力結(jié)果考核,繼續(xù)以“銀杏杯”教學競賽活動為抓手,推動教師關注學生,關注課堂,關注文本,研課、磨課,打造精品課例,提升自身素養(yǎng)。四是突出重點,瞄準薄弱學科、薄弱環(huán)節(jié),轉(zhuǎn)變教學理念、學科教學方法,提高信息技術(shù)水平,培養(yǎng)更多的工匠型、研究型、智慧型骨干名師。

          6.加強教育創(chuàng)新,為打造學校特色亮點探路。

          教育現(xiàn)代化關鍵在于教育信息化,學校一方面堅持以課堂為主陣地,加強教學流程管理,努力做到教學“六認真”,每月進行全面的教學常規(guī)檢查,及時反饋,及時完善,并作為月考核的重要內(nèi)容。另一方面創(chuàng)新課堂教學模式,運用已有的現(xiàn)代教育裝備和各種軟件服務平臺打造個性化、自主性、高效率的課堂教學,深入開展《智慧校園背景下“化知為識、轉(zhuǎn)識成智”課堂實踐研究》和《微課等智慧型課程資源建設及其應用研究》,認真組織教師參加“一師一優(yōu)課一課一名師”網(wǎng)上曬課活動和全國各級新媒體比賽活動,充分發(fā)揮骨干引領和團隊合作的作用,精心備課,反復磨課,集中眾人智慧,呈現(xiàn)一節(jié)節(jié)精彩的課堂教學,推動我校智慧課堂、智慧校園向縱深發(fā)展。同時,學校將努力拓展網(wǎng)絡平臺的運用空間,力求在教務教研、學校宣傳、校園管理、社團活動、家庭教育方面進一步發(fā)揮信息技術(shù)產(chǎn)品的作用,放大信息技術(shù)的優(yōu)勢,并積極跟進學校改擴建工程,反復爭取,力爭早日立項,為創(chuàng)建現(xiàn)代化學校提供基本的物質(zhì)保障,滿足群眾日益增長的對優(yōu)質(zhì)教育的需求。

          學校年度工作計劃體現(xiàn)健康促進學校工作篇十一

          新的'學年開始了,學生會的工作也步入正軌,體育部年度工作計劃。繼承和發(fā)揚北京奧運會留下的體育遺產(chǎn),乘著十一運在山東舉辦的東風,體育部的工作也將在繼承過去經(jīng)驗的基礎上,不斷創(chuàng)新。努力使化工學院的體育事業(yè)有更加優(yōu)異的成績。

          首先,做好體育部內(nèi)部的組織工作。今年體育部吸納了16位大一新生,這些新鮮血液讓體育部更加充滿活力,但缺少工作經(jīng)驗是他們的短板,對工作的認真負責程度也需要再觀察。作為學長的我們,應該多為他們創(chuàng)造鍛煉機會,然他們盡快熟悉學生會體育部的工作,并且著重培養(yǎng)他們負責任的工作態(tài)度。希望在這學期里體育部能夠成為學生會中最活躍的部門,最亮麗的風景線。爭取工作比上學期做得更熱情更好。

          其次就是做好體育部的本職工作,主辦好這個學年的體育活動,充分調(diào)動同學們的熱情??紤]到本學年的具體情況,體育部初步擬定的活動計劃如下:

          (一)迎新杯籃球賽比賽時間定在20xx年十月中旬至十一月中旬。

          籃球作為學校的傳統(tǒng)體育項目,其受歡迎的程度,從平時球場上的人山人海就可以看出。好的東西應當秉承發(fā)揚,舉辦籃球比賽,不僅可以強化同學的鍛煉意識,還可以激起同學們之間良好的競爭意識。同時,大一新生而言,這是第一次較大的集體活動,也是他們班級團結(jié)合作的首演,相信籃球賽可以為他們良好班風的形成起到推動作用。

          在比賽的過程中,我們體育部還肩負著組建院籃球隊重任,選撥技術(shù)好的同學,積極準備校舉辦的育新杯籃球賽。

          (二)舉辦院乒乓球賽比賽時間定在20xx年十一月下旬。

          乒乓球作為"國球"在學校里廣受同學們的喜愛,乒乓球賽在化工學院也有了七年的歷史。在乒協(xié)的協(xié)助下,相信今年的乒乓球賽,一定會有更好的組織和更大的影響力。

          (三)飛躍杯足球賽比賽時間定在20xx年四月。

          足球一直是青島科技大學的優(yōu)勢項目,多次在各項賽事中為學校取得榮譽?;W院"飛躍杯"足球賽是校"科大杯"之下的重要足球賽事。足球以其獨特的魅力,擁有許多熱愛這一運動的同學。足球運動鍛煉同學們的團結(jié)協(xié)作的能力,增強同學們的體質(zhì)。

          同時,在比賽中,尋找院足球隊的后備力量。

          (四)為校接力賽、科大杯足球賽、校運動會選拔隊員,組織訓練。

          作為校級活動,這三項賽事歷來是體育部的工作重點。通過這三個活動,要向全校展示化工學院的精神風貌,團結(jié)合作能力、努力拼搏的精神。并為學院取得優(yōu)異的成績。我們體育部會在活動開始前組織隊員的選拔,做好隊員們的訓練工作。相信今年一定會在上學年取得的成績上有更大的成績。

          同時,本學期其它時間體育部將隨時待命,根據(jù)團委學生會所下達的各項命令,積極完成。作為學生會的重要組成部分,體育部會積極配合學生會其他部門的工作,加強與各部的交流,積極取長補短。

          學校年度工作計劃體現(xiàn)健康促進學校工作篇十二

          1、以教師道德行為規(guī)范、教師行為六不準等相關資料作教師師德師風建設教材,定期開展學習活動。

          2、完善《教師師德師風考核方案》、《教師師德師風建設管理辦法》,定期檢查,逗硬考核,落實獎懲。

          3、開展樹“師德師風”標兵活動,在教師中評選一批師德師風建設成效顯著的教師,作為教師榜樣,以典型帶動全面。

          4、加強教師主人翁意識培養(yǎng),讓“校興我榮、校衰我恥”的理念深入教師心中,成為教師工作、學習、生活的源動力。

          二、教師業(yè)務水平提高工作。

          1、組織好“請進來、走出去”活動。請有教改成效、教學成果顯著的知名教師到校辦講座。積極選派學校教師外出參加各種培訓和教學觀摩等活動。

          2、充分利用網(wǎng)上資源,對全校教師業(yè)務水平進行培訓。

          3、積極開展校本培訓、開展好“傳、幫、帶”活動。針對我校代課教師中有不少新手的情況,在教研會上,學校選出各年級段的重難點作為突破口,讓新手盡快進入角色,掌握適當?shù)慕虒W方法。

          1、繼續(xù)推行“月評活動”、“紅領巾監(jiān)督崗活動”并細化活動細則,并加強檢查落實力度,以規(guī)范學生言談舉止。

          2、開展主題中隊活動。將學生必備的道德品質(zhì)分解細化在一個個專題中隊活動中得以培養(yǎng),如“寬容是一種美德”、“爭做守信小公民”等活動。

          3、繼續(xù)完善“紅領巾廣播站”建設。開辟適合學生口味,能展現(xiàn)學生才華的欄目,如:

          作文。

          展示、故事沙龍、校園時訊、表揚站等。

          4、每周一舉行升國旗儀式。注重國旗下講話這一環(huán)節(jié),結(jié)合當周中隊活動主題,加強對學生進行教育。

          5、完善校園文化建設,以標語、

          黑板報。

          等形式為學生營造一個好的德育環(huán)境,并開辟如“涂鴉墻”等供學生展示自己才藝的小天地。

          6、加強與家長、社會的溝通,為學生構(gòu)建一個學校、家庭、社會三位一體的德育場。

          1、抓好教學“六認真”的落實。定期檢查與隨機抽查相結(jié)合。并將檢查結(jié)果與教師考評結(jié)合。

          2、完善教師教學業(yè)績考評方案,逗硬落實獎懲。

          3、開展教學教研工作。以教研帶動教學工作全面提升。

          4、舉行學生鋼筆字大賽。

          5、狠抓六年級工作,做到抓早、抓好。

          6、積極組織全校師生參加上級組織的各種比賽活動,并鼓勵教師參賽出成果。

          五、安全工作。

          1、加強安全知識的教育。

          2、成立安全工作領導小組,制定應急方案,簽訂安全。

          責任書。

          3、定期進行安全隱患檢查。及時排除安全隱患。

          4、完成綜合樓建設。

          六、體育衛(wèi)生工作。

          1、堅持“兩操”活動,增強學生體質(zhì)。

          2、舉行運動會、體操比賽。

          3、加強食堂、小賣部監(jiān)管,落實專人負責。

          七、團隊、工會工作。

          1、發(fā)揮團隊、工會職能,為學校決策提供意見和建議。

          2、充分運用團隊、工會的凝聚力,使全校師生擰成一股繩,推動各項工作的進展。

          3、積極開展校務公開工作。

          1、嚴格執(zhí)行一費制收費標準。

          2、學校重大支出由行政會討論后執(zhí)行。

          3、厲行節(jié)約,杜絕浪費性支出,如租車、隨意吃喝等。

          4、先保學校工作正常運轉(zhuǎn),后償還以前債務。

          在全校教職工齊心協(xié)力、踏實工作下,我深信以上八個方面的工作會逐一得以落實,學校擬定的各項工作目標會逐一實現(xiàn)。朱家小學輝煌的明天會在我們的手中誕生。

          。

          學校年度工作計劃體現(xiàn)健康促進學校工作篇十三

          根據(jù)省市中小學教師校本培訓的精神和我校教育教學的實際需要,全面落實《國家中長期教育改革發(fā)展規(guī)劃綱要》和縣政府《學在xx三年行動》精神,在教師職業(yè)道德修養(yǎng),現(xiàn)代教育教學理論,知識的更新與拓展及科研課題探討等方面組織開展形式多樣,富有成效的多項培訓活動,提高教師的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平,為幫助教師成為具有可持續(xù)發(fā)展和自主發(fā)展的能力,具有終身學習和教育創(chuàng)新能力的新型教師打下堅實的基礎。結(jié)合我校的教育教學實際及學校本年度工作計劃,我們制定了本學期學校教科室工作計劃。內(nèi)容如下:

          以“規(guī)范教學行為,深化課堂教學,提升教師素質(zhì),提高教學質(zhì)量”為工作方向;以“務實、有效、求精、先導、創(chuàng)新”的工作原則。以“備好課、上好課、評好課、育好人”為目標,以提高教師實施素質(zhì)教育的能力和水平為重點,立足學校實際,面向全體教師,圍繞以“學”中心的教育教學活動,全面提高教師的師德水平和業(yè)務素質(zhì)。

          (一)面向全體教師,讓我校在職的40多位教師全部參加校本培訓。努力爭取讓各位老師每學年校本培訓不少于72學時。

          (二)注重資源整合,加強教學、科研、培訓的有機統(tǒng)一;注重校際合作與交流,調(diào)動教師積極性,提高教師的整體素質(zhì),注重差異,突出個性,滿足教師發(fā)展需要。

          (一)繼續(xù)做好校本培訓工作。

          按文件的精神,我們也把本校的校本培訓內(nèi)容分“規(guī)定內(nèi)容”和“自定內(nèi)容”兩部分。

          1、校本培訓“規(guī)定內(nèi)容”

          (1)組織教師每人每年至少讀一本書,寫一篇讀書體會或心得。并選送優(yōu)秀的讀書心得參加上級組織的評獎活動(檢查研訓手冊)。

          (2)每大周確保組織1次集體備課活動,做到每次活動有組織、有計劃、有記錄、有成果;其余教研活動或診斷課活動不占用集體備課活動時間(查博客上傳情況記錄)。

          (3)讓教師每學期在學?;蛞陨霞墑e開公開課一到兩次。也要求教研組做到有組織、有計劃、有記錄、有教案(查教研組備課組活動記錄、各老師聽課記錄)。

          (4)校本教研的聽課、評課活動,每學期要求每位教師不少于10節(jié)(查研訓手冊)。

          (5)學校每學期期末都要求各備課組召開期末考試質(zhì)量分析會。做到有記錄,有分析報告(上交材料存檔)。

          2、校本培訓“自定內(nèi)容”

          除校本培訓“規(guī)定內(nèi)容”外,我們還結(jié)合自己學校的教科研特點,根據(jù)教師發(fā)展水平和教學要求,自行選定相關、適合的培訓內(nèi)容。主要有以下形式:

          (1)繼續(xù)做好市縣課題的申報、立項、管理、指導、結(jié)題及課題組組長的培訓等工作。

          (2)積極組織和指導教師撰寫論文、教學案例、反思敘事等工作,學校教科室將做好送評、發(fā)表等幕后工作,創(chuàng)造外出學習、培訓、專家講座、校本研修等機會。

          (3)備課組活動為依托,在全校開展思維課程開發(fā)研究。

          (二)繼續(xù)做好新教師培訓工作。

          年輕教師的成長和培養(yǎng)是一所發(fā)展中的學校教科研工作的永恒課題,是我校教學質(zhì)量的保證,為了促進年輕教師的成長,結(jié)合我校的師徒結(jié)對制度,以及新教師培養(yǎng)方案。充分發(fā)揮我校的資源優(yōu)勢,聘請市、縣教研員和名優(yōu)教師來我校為新教師進行教學診斷,通過“領路子、壓擔子、搭平臺、給面子”等一系列舉措使新教師的教學能力有了較大的提升。本學期我們將繼續(xù)做好新教師培訓工作,在校內(nèi)開展“蘇校新苗”評比,進一步促進新教師的成長。

          (三)開展校優(yōu)秀教研組評比。

          上學期雖然我校老校區(qū)科學組在陳徳輝老師的帶領下獲得市優(yōu)秀教研組的榮譽,但由于學期比較短,以及剛創(chuàng)辦只有一個年級段沒有設立教研組,校優(yōu)秀教研組評比活動沒有啟動,這個學期我們將出臺校優(yōu)秀教研組評比方案,全面啟動校優(yōu)秀教研組評比活動,希望以此帶動校教研組建設。

          (一)完善教科研獎懲制度。結(jié)合實際落實每次培訓的時間、地點、人員、內(nèi)容,教科室做好出勤記錄、考核工作。使校本培訓工作走上規(guī)范化、制度化軌道。

          (二)建立教師檔案。將教師參加校本培訓的情況聽課筆記、學習心得、優(yōu)秀論文、教學案例、獲獎證書及時記錄。

          【教務工作】。

          一、指導思想。

          合作探究,提升效率;嚴抓常規(guī),落到實處;細化管理,提升質(zhì)量。

          二、重點工作:

          1、加強常規(guī)管理,細化常規(guī)檢查。教科研活動記錄本、教案本以及學生作業(yè)本、后20%輔導手冊、師徒結(jié)對手冊都必須認真檢查。發(fā)現(xiàn)亮點、予以彰揚,反饋不足、及時糾正。領導班子每周抽課聽課至少1次,下課后,查看該課時教案。教師之間互聽隨堂課、推門課。

          2、繼續(xù)加強完善備課組建設,協(xié)力合作。備課時,著重在“好懂”、“好聽”“易記”上做文章?;顒訒r,年輕教師多講問題疑惑,資深教師多講經(jīng)驗釋疑。

          3、注重青年教師培養(yǎng)。實施開展以備課組為單位的年輕教師培養(yǎng)的青藍工程,集中整組力量,帶動年輕教師成長。備課組要對此項任務作為重中之重,要制定好年輕教師的培養(yǎng)與發(fā)展計劃。

          4、在上年度新常規(guī)作業(yè)優(yōu)化管理、備課優(yōu)化管理的基礎上,本學期申報上課優(yōu)化管理,繼續(xù)聘請校外教學專家對年輕教師的教學進行診斷把脈,提高課堂的教學效率。

          5、凸顯語文學科的重要性。語文是日積月累的學科,要注重字、詞、句、段、篇、本的積累,狠抓閱讀積累。不要忽視“每日一詞”、“每周一詩”、“每大周一本”、“每月名著一測試”的作用。重視寫作,按作文計劃實施作文教學,確保每單元的作文教學課,建立學生優(yōu)秀作文檔案。

          6、各年段要加強數(shù)學、科學學科優(yōu)秀生提升,確保理科優(yōu)勢。組建理八年級理科集訓班,并實行動態(tài)管理。規(guī)定自主時間的學習科目,確保理科訓練時間。

          7、各備課組要堅持完善周周清測試。各科老師要密切配合,完善優(yōu)秀學生成長檔案管理,聚力關注每一位優(yōu)秀生的發(fā)展變化,及時進行輔導,打下堅實基礎,同時努力壯大優(yōu)秀生隊伍。

          8、加強各學科后20%學生的輔導與管理,建立后20%學生的發(fā)展檔案。通過個別或小批次有針對性的輔導,每次輔導內(nèi)容不在于多,確保好懂好聽,使學困生學習興趣提高,師生感情增強。平均分偏低的學科和班級,要特別重視后20%學生的輔導,從而提高學科平均分和班級總平均分。實施后20%學生雙周測計劃,并跟蹤監(jiān)督,建立成績檔案。

          9、加強師德師能建設,提倡主人翁精神、主動精神、苦干加巧干精神、創(chuàng)新精神和奉獻精神。每位老師都要確立終身學習思想,活到老學到老,不斷進取,力爭成為師德高尚、師能精湛的優(yōu)秀教育工作者。

          學校年度工作計劃體現(xiàn)健康促進學校工作篇十四

          在班級樹立做人第一,做學問第二的思想,建構(gòu)自立、自強、自尊、自信的健全人格模式,培養(yǎng)學生追求卓越、樂觀向上的人格品質(zhì),使學生能客觀的認識自我,自覺管理自己的學習生活,自信、合作、誠信、責任,追求健康的.精神生活。激發(fā)學生強烈的學習動機,孜孜以求,勤奮好學,培養(yǎng)品學兼優(yōu)、全面發(fā)展的優(yōu)質(zhì)人才。期望做一個由于自己存在而使別人幸福的人,不僅學業(yè)優(yōu)秀,同時更要人格健全。創(chuàng)品牌管理,出優(yōu)質(zhì)人才。

          文明向上的班風是良好習慣養(yǎng)成的基礎。樹立學生以高尚的品德、超人的才情,深厚的素養(yǎng)為人生追求的目標,逐漸形成文明素雅、奮發(fā)向上的班級風氣。在開學第一天,就在黑板上寫出班級是我家,用心去愛她的口號,一進入教室就有歸家的感覺。班級構(gòu)建一組為單位,將全班同學分成幾組,每個組有自己的口號、目標,鼓勵學生在合作中發(fā)展自我,溝通情感,培養(yǎng)自信,增強團隊意識和班級凝聚力。

          按照學生能力和學業(yè)成績將學生分為三層,按優(yōu)、中、弱分配到各小隊組,優(yōu)化組合,捆綁發(fā)展。在小組中,使優(yōu)生更優(yōu)化,潛能生提高,弱勢群體得到幫助。每人為自己設計進步階梯,確定自己的發(fā)展目標,在自己規(guī)定的時間內(nèi),達到理想的目標。

          采用多元評價方式,反饋給家長,通過家長評價結(jié)合個人反思,總結(jié)上周學習生活情況,制定下周努力計劃,每月進行評比。通過這種過程性的質(zhì)性評價,期望有效促進學生的全面發(fā)展。

          定期召開質(zhì)量分析總結(jié),及時監(jiān)控學生的學習狀況和學業(yè)成績。每次考試后,都要進行質(zhì)量分析評價,及時對學生的成績起伏進行分析分層開會,個別訪談,不讓一個學生掉隊。

          *本文內(nèi)容整理自網(wǎng)絡,數(shù)據(jù)僅供個人學習參考。
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