時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作與生活又進入新的階段,為了今后更好的發(fā)展,寫一份計劃,為接下來的學習做準備吧!大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的計劃嗎?以下我給大家整理了一些優(yōu)質的計劃書范文,希望對大家能夠有所幫助。
教師年度工作計劃篇一在業(yè)務學習中提升自身素質,在提升素質中強化師德建設,在強化師德建設中提高業(yè)務水平。把握教育教學發(fā)展的新動向和我校的教育教學實際,將業(yè)務學習與學校實際情況結合,將業(yè)務學習與解決問題、研究問題結合,提高學習的針對性與有效性,保證業(yè)務學習的效果。
1.提高認識,把學習當作做好教育教學工作的一個重要組成部分,把學習當做一種良好的生活習慣。
2.正確處理好學習與工作的關系,做到學習與工作兩不誤、兩促進,做到真學、真思、真悟,確保學習活動取得實實在在的效果。
3.認真參與學校集中學習活動,學習任務結束后,對學習情況進行認真總結,形成書面材料。
我深刻體會到,孩子是真正按照自己的成長模式發(fā)展的。作為教師不能操之過急,不能用預先設計好的目標來要求、衡量每一個孩子,教師要善于觀察、了解每一個孩子,要有一顆會等待、會幫助的心,教師的教必須基于教師對孩子的知。 使他們在快樂的童年生活中獲得有益于身心發(fā)展的經驗?;顒忧暗臏蕚涔ぷ?,在帶班過程中能時時以職業(yè)道德規(guī)范來嚴格要求自己,面向全體學生,細心觀察每個孩子的表現(xiàn),積極啟發(fā)幼兒的三性,完成好教育教學任務。使自己成為孩子學習活動的支持者、合作者、引導者。重視幼兒的個別差異,了解幼兒的需要、興趣和潛在發(fā)展的可能性,為兒童的自我發(fā)展創(chuàng)設一個良好的環(huán)境,才能在教育中靈活的扮演最適合的 角色
在教育工作中,家長工作占據著非常重要的作用。通過家長工作, 相互溝通,配合一致,促進學生健康和諧發(fā)展;通過家長工作,指導幫助家長,很好地發(fā)揮家庭教育優(yōu)勢,給孩子以積極而富有成效的影響;通過家長工作,調動家長關心、支持、參與 所教育和管理的積極性,共同提高.
這一學年里,我將會運用自己的專業(yè)知識,讓學生快樂、健康地成長,希望在期末總結時,我看到的是辛勤勞動后的累累果實。
教師年度工作計劃篇二隨著課程改革的深入,素質教育的全面推進,教師現(xiàn)有的文化知識、教育思想和教育理念、現(xiàn)代教育技術的運用等方面,已跟不上高質量的推進素質教育的需要。學校立足崗位,以集體備課、業(yè)務學習和課堂教學研究為業(yè)務學習載體,腳踏實地的抓好教師業(yè)務學習,作為教師我要也要通過自主學習來滿足現(xiàn)代教育的需要,全面提高教學質量。
1、加強學習,掌握正確的教育觀點。
2、了解教育工作的基本規(guī)律和基本方法,進行教育實踐。
3、了解學科的發(fā)展動向和最新的研究成果。
4、所掌握的教育理論轉變成教育教學的實際能力。
根據自身情況,我主要將學習內容分為政治業(yè)務理論、教育教學技能、教育科學研究、個人修養(yǎng)四大板塊。
1、了解教師個人學習的制度。
2、學習《師德》,提高教師的職業(yè)道德素養(yǎng)。
3、多聽教學水平較高的教師上公開課,通過集體備課、交流學習等形式,提高教師的業(yè)務水平。
4、認真學習新課程標準中的改革與要求。
5、大膽嘗試,創(chuàng)新,使教育教學有新的突破。
6、強化學習,堅持每周進行業(yè)務學習,學習有關優(yōu)化課程結構的文章和走進課程的信息報道及評論員文章。學習常規(guī)管理,班集體建設,師德、民主管理的報道,并與新課程改革密切結合。
7、 強化開展新課程的校本培訓,認真學習《基礎教育課程改革綱要解讀》全書,以閱讀為主。自學自練相結合,理論聯(lián)系實際,開展嘗試教學,探索教學方法。
8、加強自身素質的提高,將《綱要解讀》的學習與“五個一”規(guī)定相結合,讀一本教育理論書籍、寫一萬字的讀書筆記、完成一篇20xx字以上的教育教學論文。
教師年度工作計劃篇三為了使自己能成為一名合格的教師,在認真學習領會學校工作計劃的基礎上,我為自己制定了教師自我學習提高計劃,并在計劃實施中不斷修正自己、完善自己,不斷提高作為一名教師應具有的素質。
1、作為一名教師,首先,我要繼續(xù)認真學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》具備良好的師德。
2、認真學習《教育教學常規(guī)》的各項要求,努力鉆研教材教法,體會課標的意義。
3、學會利用現(xiàn)代化設備,尋找網絡資源,加強對教材的理解,多找些與課堂內容相關的資料充實教材,開闊學生的眼界。多聽教師講課,取他人之長,補已之短。
4、養(yǎng)成良好的閱讀習慣,讀到好書希望和更多的人一起探討,共同進步。
5、樹立終生學習的觀念,不斷學習各方面的理論知識充實自己,武裝自己。
1、認真學習提高專業(yè)理論水平
做一名有思想、有創(chuàng)新意識的教師。認真參加學校組織的各種學習,努力爭取學習機會。利用工作之余學習有關教育教學方面的書籍,并在教育教學實踐當中不斷提高自己的教育教學水平。在教育教學中積極總結經驗,吸取教訓。
2、認真實踐,提高教育教學水平。
做一名有一定理論功底、科研能力、專業(yè)技能的教師。認真?zhèn)湔n,組織好每一節(jié)課。開展課題研究,及時收集資料,撰寫課題論文。積極根據學校的主題教育活動的內容及、節(jié)日的變化進行班級內環(huán)境創(chuàng)設。積極參加校內的教研活動,,從細節(jié)出發(fā)寫好每一篇教案、教學反思、教學敘事……
3、努力學習提高自身素質。
從細節(jié)出發(fā)提高自身素質,在生活和教學過程中講普通話,加強師德修養(yǎng),培養(yǎng)自己的耐心和細心,多看看修養(yǎng)性情方面的書籍。在教育教學過程中不體罰和變相體罰學生,從心理和生理上關心每一名學生,努力使自己成為一名真正意義上的合格的教師。
4、專業(yè)發(fā)展的途徑與策略:
(1)樹立專業(yè)意識,提升自己的專業(yè)素質,不斷豐富自己的專業(yè)知識,提高專業(yè)技能。
(2)不斷學習新課標、新的教育理念,樹立起適應新課程的專業(yè)意識。
(3)樹立終身學習理念,不斷地充實自己,多看教育名著、教育雜志,勤寫讀書筆記,借鑒別人好的方法,促使自己更大更快的進步。
(4)通過集體備課、互相聽課、校內評課等途徑,集精粹改不足。
(5)平時多觀摩教學,學習優(yōu)秀教師的教學長處,不斷地調整自己的教學行為,提高教學水平,盡快形成自己獨特的教學風格。
(6)積極參加校本培訓及教育科研活動,促進自己快速成長。
總之,做一個合格的教師,我要不斷地實踐、探索、總結自己的不足和缺點,力爭成為一名優(yōu)秀的人民教師。
教師年度工作計劃篇四根據教育局工作部署,結合我校實際,本學期工作將認真貫徹執(zhí)行上級業(yè)務部門有關師培工作的精神,以提高教育教學能力為重點,以實施素質教育為主旋律,著力提高教師的思想道德素質和教育教學能力,本著轉變觀念、強化管理、面向全體、突出骨干、按需施教、注重實效的原則,以促進教師專業(yè)化發(fā)展為宗旨,加快我校教育的跨越式發(fā)展。逐步建立一支適應基礎教育要求的智能型教師隊伍。
(一)濃郁教師成長的氛圍。
1.讀好書。教師要真正成為“讀書人”,要繼續(xù)引導教師進行主題閱讀,文化閱讀,讀整本的書,做一個有底蘊的人。作為教師,還要閱讀學生這本最應該讀的書,教好書,育好人,成為學生朋友知音和導師。教科室要圍繞學校課題,精選讀本組織老師共讀、分享。
2.上好課。進一步落實“認真上課”這一條要求,建立課堂教學三級把關制:①自我把關。每位教師要認真學習課程標準及學校課題思想,認真鉆研教材,認真?zhèn)浜谜n,認真上好課;②教研組把關。教研組長要積極組織教師上好組內研討課。建議多采取課例分析的形式,切實開展集體備課、說課、評課活動。集體備課要真正落實,備課要匯集眾人智慧,上課要上出個人特色,資料要在校園網上分享。③行政把關。從第三周起,教導處人員及部分骨干教師每周聽隨堂課一至二節(jié),聽后進行評課切實提出修改意見,幫助教師,尤其是青年教師提高教學水平。
3.寫好文?!锻局小方萄行笠巡欢ㄆ诔霭鎯善冢涗浟饲半A段課題研究所開展的一系列學習、實踐活動,以及老師、學生的階段成果,見證了在教研之路上老師們的一路艱辛與成長。本學期,教科室將繼續(xù)辦好《途中》教研小報,并選取優(yōu)秀稿件積極向外投稿,提高科研成果的宣傳力度。上學年,學校教師發(fā)表文章不足教師數(shù)的10%,及時提煉、積極投稿,這一塊工作一向是本校教師的弱項,本學期教科室要積極敦促。
(二)搭建教師成長的舞臺。
1.“青藍工程”常抓不懈。
學校工會和教導處繼續(xù)開展“青藍工程”師徒結對活動,發(fā)揮骨干教師的“傳、幫、帶”作用,根據新教師的具體情況,落實培養(yǎng)規(guī)劃,為他們配備教學業(yè)務強,經驗豐富的骨干教師擔任指導教師,通過師徒相互聽課交流,使青年教師的業(yè)務能力得到提升。本學期仍將根據安排開展對新教師基本功的培訓與考核。
2.“名師工作室”分享智慧。
“名師工作室”是學校專業(yè)發(fā)展的專業(yè)團隊,名師工作室領銜人要以提升自己,成就隊員的責任心來經營管理工作室,要立足教師的智慧分享來提升教師的學識底蘊、精神涵養(yǎng),以“精要微分享、主題自組織、形式多樣化”的宗旨開展活動,融合微講座、微展示、微分享、微點評等活動,將活動從專注常規(guī)向內涵發(fā)展轉變,從而成為教師發(fā)展的有力平臺。
3.“同心結盟”梯隊發(fā)展。
一是同心結盟,共同成長。同學科組或同年級組或同辦公室要真正形成學習共同體,同心結盟,以共同的價值取向與發(fā)展目標為組織依據,組建基于“相互學習、相互研究、共同成長”的教師團隊;當然,面對重要事件(如會課、基本功比賽、展示活動等)可臨時組建項目式團隊;在教師工作量、壓力增大的現(xiàn)實背景下可建立關注教師身心健康、生活品質的家庭式團隊;基于某個研究課題,尋求專業(yè)突破的共同需求式團隊等,以此來尊重和滿足教師的不同需求。
二是構建網絡,梯隊培養(yǎng)。關注三年內青年教師,第一年“與你同行”站穩(wěn)講臺,第二年“我型我秀”扎實課堂,第三年“亮我風采”展現(xiàn)個性;著力教師的梯隊培養(yǎng),本學期要落實新秀研課、行政獻課、骨干導課等做法,通過課堂這一舞臺,養(yǎng)成反思研究的專業(yè)生活習慣,讓各級教師拾級而上,共同提升專業(yè)素養(yǎng)。同時,本學期要開展好區(qū)教學新秀的評選活動和制定好新三年教師發(fā)展規(guī)劃。
三是校際聯(lián)盟,搭建平臺。本著“走出去請進來”的原則,還是要繼續(xù)開展與兄弟學校的教學聯(lián)誼活動,從而開拓教育視野,提升課堂品質。
(三)提升校本教研的品質。
校本教研不僅是學生成長的場所,同時也應成為教師成就事業(yè),不斷學習和提高的平臺。
1.凝聚教研主題。
校本教研主題要明確,方向要清晰,課題是學校教育教學工作的“神”與“魂”。一方面,我們將繼續(xù)以課為“媒”,研究“常態(tài)課”“常規(guī)課”,打造精品課,課堂教學提出“四個一“的要求,即“每節(jié)課要有一個體現(xiàn)思維開放的核心問題,至少有一次學生的自主探索活動,至少有一次學生的自主提問或質疑,至少有一名同學到講臺前面進行講解”,在實踐中促研究,以扎實的研究作風為本課題的結題做好充分的準備。另一方面,我們要進一步提煉主題、提煉實踐關鍵詞,“十三五”省規(guī)劃課題《指向思維品質提升的深度教學研究》,是“自主學習”課題的進一步發(fā)展和深入,是從教與學的“形”走向教與學的“神”的研究,立足“自主學習”,指向“思維提升”,它是學生學習,教師教學的最終目標。本學期要對該課題研究方案進一步細化,并組織課題組人員、各名師工作室人員等進行學習和研討,實施“實證”和“思辨”相結合的教科研工作樣態(tài),努力促使教師在科研中拓寬專業(yè)視野,提升專業(yè)素養(yǎng),促使課堂更有深度、更有厚度,學生的學習更有效度。
2.豐富教研形式。
課堂是教研的主陣地,在常態(tài)教學過程中,我們要豐富活動形式,新人展示課 、骨干示范課,組內磨課,校際聯(lián)誼,等等。在課堂錘煉的同時開展沙龍、演講、主題辯論等教研活動,敦促教師反思、提煉與表達,帶動青年骨干在不同層次上得到發(fā)展與提升,積極參加高一級別的骨干評選,提升學校骨干教師的比率與層次。要讓青年教師、骨干教師真正參與到課題的全過程,進行進行主題性的學習、實踐與反思,真正讓科研轉化為生產力,以“三力”為目標,自覺成長。
(四)鼓勵教師積極成長。
1.青年教師達標考核。圍繞教育局對青年教師的達標考核要求,要將各考核條例、工作分散落實在平時的教育教學工作之中,引領新上崗青年教師快速入門,增速成長。
2.“三力”教師。不同層次的教師都要要以“三力”教師為發(fā)展目標與動力,自覺監(jiān)行個人行為,立師德,養(yǎng)師能,并積極參與各級各類的賽課、骨干教師評選,提升學校教師骨干隊伍的人數(shù)及骨干層次。
3.業(yè)務考核。業(yè)務考核是對每一位教師教育教學工作的基本,要抓實抓嚴。
4.骨干考核。骨干是一種榮譽,考核是一種鞭策,鞭策骨干教師不斷學習、實踐、成長,對于骨干教師的考核要抓“真實”,發(fā)揮條例的激勵、監(jiān)督作用,敦促教師的專業(yè)成長。
二、三月份:
1.制定、學習教師教育工作計劃。
2.做好任期課堂考核的課題安排、備課磨課。
3.行政獻課活動。
4.青年教師達標考核材料上交(3月24日前)。
5.學校閱讀工程建設啟動。
四月:
1.區(qū)第三屆“遠航杯”課堂教學。
2.市陶研會小教專委會非工具性學科教學研討。
3.校長任期三年考核之課堂考核。
4.區(qū)小學教學質量調研。
五月:
1.骨干教師課題示范課。
2.準備材料參加區(qū)“四優(yōu)”作品評比。
3.區(qū)校園文化藝術節(jié)、科技節(jié)、體育節(jié)等。
六月:
1.各課題組總結,整理、展示課題研究資料。
2.教師教學競賽、發(fā)表、獲獎論文等成果統(tǒng)計。
3.“三力”教師和年度人物評選。
4.舉辦讀書交流會。
教師年度工作計劃篇五讀書是一項教師必須終身堅持的 工程,是教師獲得精神成長的有益途徑,是教師專業(yè)化發(fā)展的必經途徑 ,是學校教育的一道清新美麗的風景線。我們身處一個信息萬變的時代,要想勝任一名教師的工作,更要與書為伴,與書為友,讓書籍成為自己師德修養(yǎng)的益友,成為自己業(yè)務理論水平提高的良師,學習他人的經驗,豐富自己的精神,讀書是一件幸福愉悅的事情。為了提高自己的理論修養(yǎng)和業(yè)務水平,適應新時代教育教學的要求,更好地實施素質教育,勝任教育教學要求,特制訂本學期讀書計劃 :
1、通過學習教育經典理論活動,豐富自身個人文涵養(yǎng),強化自身修養(yǎng),使自己的精神世界變得更為豐富多彩。
2、通過學習教育經典理論,使自己業(yè)務精良,勝任新課程教學,成為符合素質教育要求的充滿生機活力的小學教師。
3、通過讀書,轉變教育觀念,提高教育教學能力,教育創(chuàng)新能力和教育科研能力。
4、通過讀書,進一步了解學生的心理,找出他們心理變化的根本原因和共性,為更好的開展班主任工作,做學生真正的朋友添磚加瓦。
1、《陶行知教育名篇》
2、《給教師的100條新建議》
3、蘇霍姆林斯基《怎樣做真正的人》
1、堅持做到每天讀書學習一小時,以書為友,充實思想。
2、讀書過程中記下自己的觀點和看法,堅持每月至少撰寫一篇讀書心得。
3、堅持做好讀書筆記,摘錄教育教學信息,以新的教育理念指導教學,使自己的教育教學水平再上一個新的臺階。
4、充分發(fā)揮網上資源共享的優(yōu)勢,經常上網學習,了解各種讀書信息。
5、認真參加學校組織的各種讀書活動,主動與同事交流,利用集體備課、業(yè)務學習、教研活動的時間,積極和其他老師交流自己的.學習體會與心得,多反 思,多實踐,做到學以致用。
教師年度工作計劃篇六做為一名教師,制定一份個人學習計劃不但可以靜下心想想自己在哪方面需要充電,而且可以重新審視自己,解剖自己。經過認真思考我為自已量身訂制一份學習計劃:
一、理論方面:
作為一名教師,首先要繼續(xù)認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》具備良好的師德。師德不是一個抽象的政治說教,而是具有深刻的知識內涵和文化品格的,一個有廣博知識的教師才會有道德感召力,僅僅依靠說教的道德教育必然是蒼白的。同樣,教師的師德魅力也是以其深厚的文化為底蘊的。唯有如此,教師才能完成其教書育人的神圣使命。
二、業(yè)務方面:
1.認真學習領會課標精神,掌握自己所教學科的學科特點,教的最優(yōu)化要落實到學的最優(yōu)化,形成良好的教學風格。
2.探索生活化、情境化的創(chuàng)設方法,掌握生活化、情境化的課堂風格。
3.使自己具備一定的教學科研能力。多看書,多參加學校舉行的各種活動。
我們教師的工作對象是學生,教師的專業(yè)素養(yǎng)和教育教學能力直接影響學生的發(fā)展。教師自我發(fā)展的信念、自我調控的科學實踐過程中所表現(xiàn)出來的執(zhí)著與嚴謹?shù)钠沸?,將影響學生的終生。所以,為實現(xiàn)以上目標我準備采取以下措施:
1.加強師德師風的修養(yǎng),形成高尚的人格,有一顆進取的心。要熱愛學生,對學生有博愛之心,要以誠相待,要寬容和有強烈的責任感。
2.樹立終身學習的理念。教師終身學習應具備五種能力:學習能力、教育科研能力、適應現(xiàn)代教學能力、研究學生能力、自我調控能力,今后我要在這些方面多下功夫。
3.更新教育觀念,不斷學習與反思,勤動筆,勤動腦。不光認真鉆研本學科知識,同時不斷拓寬自己的知識視野,增加自身的知識含量。這其中最重要的一點就是必須持之以恒。
本年度工作目標:
(1)認真鉆研新教材,實施有效備課,研究教法,提高自己的執(zhí)教能力。
(2)繼續(xù)探索生活化、情境化的創(chuàng)設方法,掌握生活化、情境化的課堂風格。
(3)狠抓教學質量,加強提優(yōu)補差工作,切實提高學生成績。從實際情況入手,對學生進行細致深入的分析,制定具體的工作計劃并認真執(zhí)行,平時應根據實際情況采取靈活的手段,認真探索好的方法,個別情況作個別輔導,加大力度。通過家校聯(lián)系、學生互助、學習競賽等途徑來提高學生學習的質量。
4.認真閱讀教育名著,努力提高自身教育理論素養(yǎng)。
做一名好老師,做一名學生喜歡的老師,是我努力的方向。平時多閱讀優(yōu)秀的教育名著,學習先進的教育理念,以他們的例子來激勵自己,多觀察、多總結,從學生實際來總結提高,積極撰寫教育論文,努力讓自己成為一名知識型教師。“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索……”我要多學習,勤學習,做一個知識型的教師。
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