為確保事情或工作高質(zhì)量高水平開展，就不得不需要事先制定方案，方案可以對一個行動明確一個大概的方向。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇改革總體方案，希望對同學(xué)們有所幫助，僅供參考。

改革總體方案【篇1】

深化教育改革，育學(xué)定性評價。通過學(xué)習(xí)《新時代教育評價改革總體方案》，我深深感受到，量定情懷下，它是一種能力的構(gòu)建，育學(xué)的花開，更是個人融入到社會情感價值的塑造，真為群體的家國本心，教育初懷，精神家園。一如教育字面上，教，上所施下所效亦，育，養(yǎng)子使作善的執(zhí)手，它以一種親情，一種溫暖，述說著教育之根，燃火之源。

青春，向達，吾學(xué)唯樂。新時代，新教育，新發(fā)展，新起力，我們?nèi)尕瀼亓?xí)近平總書記教育的重要論述和全國教育精神，根據(jù)時代需求，全身心投入課學(xué)，大教，以人文本，引入導(dǎo)模，以新的量定和標(biāo)準，要求自己，刻量自我，對準目標(biāo)，全方位做好教育的前沿與大觀，完善，完整好教育改革體制，班級文化教育教學(xué)機制，立本，立標(biāo)，立德，立學(xué)，立為，做時代的評課人，授學(xué)者，教育體，來立成一種風(fēng)格，文化，學(xué)為和教育！

科學(xué)執(zhí)語，導(dǎo)育花開。所以我們說，時代背景下的教育就是生命體新型的改革，以生長為維力，增源，助力和幫扶，它不是唯分數(shù)，唯升學(xué)，唯文憑，唯論文，唯帽子的高職高稱，而是加進我們教育能力的刻度提高的水平線，以專業(yè)高度化，成長育體化，來推進的教育現(xiàn)代化，以教興國，以學(xué)強國，做人民的公仆，人民的子弟兵，讓家長滿意，孩子樂意，教育提力，努力，向上，每一天！

文件中27條，每一條都書寫著教育人的初心大夢，它是一種引領(lǐng)，更是引風(fēng)而上的文化支體，育人的場所和場域，這里沒有紛爭，不存功利，更不會以分數(shù)論分值，用文憑來壓制孩子的學(xué)習(xí)力，努力給孩子營造成長的環(huán)境，根據(jù)自我身體機能，快樂中學(xué)習(xí)，努力中進步，作為教師，一定要全力牽好這根引線，培養(yǎng)良好的道德情操，用生活中的點滴，來凝聚成人生的三大觀念，積極，努力，奮斗，價值創(chuàng)造價值，讓孩子們在周邊氛圍中，不斷地去自我創(chuàng)造，自我營造，觀念，信仰，目標(biāo)，腳踏實地，不騖高遠，絕不以升學(xué)而升學(xué)來打壓孩子的心理，一定要全身心為孩子營造寬松，和諧，愉悅的學(xué)習(xí)環(huán)境和學(xué)習(xí)情態(tài)，風(fēng)源物化，快樂成長！

所以，教育的本質(zhì)從來不物質(zhì)，孩子面前更沒有功利可談，它是一種精神，更是社會人標(biāo)桿立體的形象，多能，多彩，不以文憑看高低，要以能力論英雄，沉心踏步，務(wù)實求干，真正的以體及能我去論學(xué)術(shù)，創(chuàng)大為。教育教學(xué)形式上一定要多樣化，思維化，改變單一模式，創(chuàng)新育體學(xué)堂！同時還要正視升學(xué)規(guī)律，不片面追求升學(xué)率，絕不以分數(shù)高低給孩子貼標(biāo)簽，下定位，決不把升學(xué)率視為獎懲，評先論優(yōu)。不打狀元牌，不將國外學(xué)習(xí)經(jīng)歷為限制條件，不以論文數(shù)，項目數(shù)，課題經(jīng)費與指標(biāo)與績效工資獎勵掛鉤！但一定要突出質(zhì)量導(dǎo)向，重點評價學(xué)術(shù)貢獻，社會貢獻及人才培養(yǎng)，讓精神指標(biāo)永遠熠熠生輝！

改革總體方案【篇2】

結(jié)合目前學(xué)歷課程的課程策劃工作，有以下幾方面工作去做：

1、提高在線課程的實踐指導(dǎo)意義。要將學(xué)習(xí)看做一個系統(tǒng)的工程，貫穿學(xué)、考、用，學(xué)生在學(xué)校學(xué)習(xí)的課程內(nèi)容，一定要與以后工作的實際無縫對接，即學(xué)了就能用，對未來的工作具有真正意義的指導(dǎo)作用。

2、提高課程思政屬性。高校承擔(dān)為社會培養(yǎng)新時代中國特色社會主義合格建設(shè)者和可靠接班人的重大使命，要最大限度發(fā)揮課程的育人主渠道作用，提升高校思想政治教育實效，促使各專業(yè)的教育教學(xué)，都善于運用馬克思主義的立場、觀點和方法，以專業(yè)技能知識為載體加強學(xué)生思想政治教育，最大限度發(fā)揮在線課程的主渠道功能，扭轉(zhuǎn)專業(yè)課程重知識、輕育人的情況。

3、重視貫徹落實?！犊傮w方案》的最后一部分是文件的貫徹與落實，習(xí)近平總書記非常重視文件的執(zhí)行層面，作為一名教育工作者，應(yīng)以此精神為引領(lǐng)，堅決按照《總體方案》的要求，把工作做到實處，在工作的每個細節(jié)處進行落實。

改革總體方案【篇3】

中央全面深化改革委員會第十四次會議審議通過《深化新時代教育評價改革總體方案》。會議強調(diào)，改進結(jié)果評價，強化過程評價，探索增值評價，健全綜合評價，建立科學(xué)的、符合時代要求的教育評價制度和機制，指出了教育評價之真義，對今后教育評價深化改革具有鮮明深刻、意蘊豐富的引領(lǐng)作用。

一、突破結(jié)果唯一，注重過程本位傳統(tǒng)評價觀以結(jié)果為唯一依據(jù)，過度強化了結(jié)果在整個評價中終端的關(guān)鍵地位，帶著結(jié)果至上的濃郁色彩這進一步導(dǎo)致了偏重分數(shù)、輕視過程的嚴重后果，甚至表象的分數(shù)似乎可以鉚定教育乾坤。其實，分數(shù)只是冰冷、機械的數(shù)字符號，它后面還有更豐富的意蘊，需要評價主體多視角、多向度地辯證看待。學(xué)習(xí)的成果，是一個多重努力的參與過程，也是一個生命成長的過程。其中，有情商、智商、志商、語商等多因素的融入并決定，分數(shù)只是多因素融合后的一種結(jié)果。浮出水面的是可以直觀到的智商的結(jié)果分數(shù)，然而潛存在水下的是不容易發(fā)現(xiàn)的共同培育著智商的情商、志商、語商等一系列素養(yǎng)。

例如，學(xué)生的成長不但源自智力活動，而且，更深層次的是取決于情感凝聚的熱切度和專注度，取決于意志力量的自控度和持久度，取決于語商表達的確切度和精彩度。沒有一個學(xué)生僅僅憑借著智商之高度，就能夠克服學(xué)習(xí)過程中的艱難險阻、贏得貫穿過程始終的最后成就。

因此，優(yōu)秀不僅僅是一個簡單的數(shù)字符號，教育評價不能止步于某某，還要科學(xué)評價學(xué)習(xí)主體是否享受活動過程中的情意態(tài)度、生命活力乃至質(zhì)疑批判。否則，難以可持續(xù)地升華到更高級的新一輪課程學(xué)習(xí)中。過程評價較之于結(jié)果本位要困難得多。但我們要在不偏廢分數(shù)的評價結(jié)果的同時，更要對生命發(fā)育和成長的過程中精神力量的生長給予特別的關(guān)注。結(jié)果本位與結(jié)果過程兼顧是區(qū)分應(yīng)試教育與素質(zhì)教育、是辨別偽教育與真教育的試金石。

二、探索增值評價，激活教師生機增值評價屬于新鮮的前衛(wèi)概念，《改革方案》也是首次提出。它以享有當(dāng)代教育評價之父的拉爾夫xxx泰勒的思想為理論基礎(chǔ)，根據(jù)學(xué)生在一段時間內(nèi)的學(xué)習(xí)進步幅度來評價教師的績效，而不是僅僅以單純的考試分數(shù)。

增值評價強調(diào)的是學(xué)生進步的增幅，而不是單調(diào)、機械的數(shù)字；強調(diào)的是學(xué)生較之原有學(xué)業(yè)的增值分，而不是孤立靜態(tài)、固化凝止的數(shù)量符號。這正如另一位美國教育評價專家本杰明xx布魯姆所說：衡量學(xué)校好壞的唯一標(biāo)準是學(xué)生在原有基礎(chǔ)上進步的幅度。正因為這樣，增值評價決然不同于終端式鑒定評價。

在具體操作上，涉及教學(xué)創(chuàng)造力的增值。即將學(xué)生原有基礎(chǔ)納入增值評分范圍，以其比較學(xué)生在接受教師教育后成績的增長幅度。增值評價分，有點復(fù)雜：首先根據(jù)原有基礎(chǔ)得到一個輸入值，然后根據(jù)學(xué)生受教育后的成績得出一個輸出值，輸出值與輸入值之間的差就是增值，用公式表示就是：增值=輸出值-輸入值。增值評價開展得并不普遍，其中一個主要原因就是對最初的原某某和接受教育后的原某某，如何轉(zhuǎn)化為標(biāo)準分比較困難。因此，《改革方案》指出，探索增值評價，以待逐漸推進、改進完善、方便操作。然而，增值評分法的引入，給我們洞開了考察教師教學(xué)力的一扇新視窗。畢竟，我們對考試成績的分析，太執(zhí)著于平均分、及格率、優(yōu)秀率、低分率、最高分、最低分等傳統(tǒng)數(shù)據(jù)鏈的一成不變的固化分析上。而引入增值評價的積極作用在于拓展教學(xué)評價的多渠道，消解了評價的種種遮蔽，敞亮了評價之眼的洞察深度。

其一，評價的目的不僅僅是甄別和選拔，更是為了改進教師的教育教學(xué)之方法，激發(fā)教育教學(xué)活力和積極性。

其二，最大限度地釋放每一位學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情和創(chuàng)造力，完滿享受學(xué)習(xí)的高峰體驗。

其三，真正有助于教育公平的落實，促進各級各類學(xué)校創(chuàng)新活力的迸發(fā)和科學(xué)化發(fā)展。從發(fā)展的意義看，增值評價確實擁有可以期待的遠景，有待教育評價界的切實努力。

改革總體方案【篇4】

出臺目的：

1、教育評價事關(guān)教育發(fā)展方向，有什么樣的評價指揮棒，就有什么樣的辦學(xué)導(dǎo)向，因此要想促進教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展，必須改革教育評價方案；

2、深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述和全國教育大會精神；

3、完善立德樹人體制機制，扭轉(zhuǎn)不科學(xué)的教育評價導(dǎo)向，克服“五唯”的頑瘴痼疾；

4、提高教育治理水平，建設(shè)教育強國，辦好人民滿意的教育。

一、總體要求

（一）指導(dǎo)思想

全面貫徹黨的教育方針，堅持社會主義辦學(xué)方向，落實立德樹人根本任務(wù)，遵循教育規(guī)律，系統(tǒng)推進教育評價改革，發(fā)展素質(zhì)教育，引導(dǎo)全黨全社會樹立科學(xué)教育發(fā)展觀、人才成長觀、選人用人觀，推動構(gòu)建服務(wù)全民終身學(xué)習(xí)的教育體系，努力培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)民族復(fù)興大任的時代新人，培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。

（二）主要原則

1、堅持立德樹人，牢記為黨育人，為國育才使命，確保教育正確發(fā)展方向。

2、堅持問題導(dǎo)向，從黨中央關(guān)心、群眾關(guān)注…問題入手，破立并舉。

3、堅持科學(xué)有效，改進結(jié)果評價，強化過程評價……

4、堅持統(tǒng)籌兼顧，……分類設(shè)計、穩(wěn)步推進，增強改革的系統(tǒng)性、整體性、協(xié)同性。

5、堅持中國特色，扎根中國、融通中外，立足時代、面向未來，堅定不移走中國特色社會主義教育發(fā)展道路。

（三）改革目標(biāo)

時間：經(jīng)過5—10年

目標(biāo)：到2035年，基本形成富有時代特征、彰顯中國特色、體現(xiàn)世界水平的教育評價體系。

二、重點任務(wù)

（一）改革黨委和政府教育工作評價，推進科學(xué)履行職責(zé)。

1、完善黨對教育工作全面領(lǐng)導(dǎo)的體制機制。

2、完善政府履行教育職責(zé)評價。

3、堅決糾正片面追求升學(xué)率傾向。

對教育生態(tài)問題突出、造成嚴重社會影響的，依規(guī)依法問責(zé)追責(zé)。

（二）改革學(xué)校評價，推進落實立德樹人根本任務(wù)。

1、堅持把立德樹人成效作為根本標(biāo)準。

2、完善幼兒園評價。

重點評價幼兒園科學(xué)保教、規(guī)范辦園、安全衛(wèi)生、隊伍建設(shè)、克服小學(xué)化傾向等。將各類幼兒園納入質(zhì)量評估范疇，定期向社會公布。

3、改進中小學(xué)校評價。

義務(wù)教育重點評價促進學(xué)生全面發(fā)展、保障學(xué)生平等權(quán)益、引領(lǐng)教師專業(yè)發(fā)展，提升教育教學(xué)水平、營造和諧育人環(huán)境……

普通高中主要評價學(xué)生全面發(fā)展的培養(yǎng)情況。國家制定普通高中辦學(xué)質(zhì)量評價標(biāo)準，突出實施學(xué)生綜合素質(zhì)評價、開展學(xué)生發(fā)展指導(dǎo)、優(yōu)化教學(xué)資源配置……

4、健全職業(yè)學(xué)校評價。

5、改進高等學(xué)校評價。

（三）改革教師評價，推進踐行教書育人使命。

1、堅持把師德師風(fēng)作為第一標(biāo)準。

2、突出教育學(xué)教學(xué)實績。

3、強化一線學(xué)生工作。

各級各類學(xué)校要明確領(lǐng)導(dǎo)干部和教師參與學(xué)生工作的具體要求。

落實中小學(xué)教師家訪制度，將家校聯(lián)系情況納入教師考核。

4、改進高校教師科研評價。

5、推進人才稱號回歸學(xué)術(shù)性、榮譽性。

（四）改革學(xué)生評價，促進德智體美勞全面發(fā)展。

1、樹立科學(xué)成才觀念。

堅持以德為先、能力為重、全面發(fā)展，

堅持面向人人、因材施教、知行合一。切實引導(dǎo)學(xué)生：

堅定理想信念、厚植愛國主義情懷、加強品德修養(yǎng)、增長知識見識、培養(yǎng)奮斗精神、增強綜合素質(zhì)。

2、完善德育評價。

引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好思想道德、心理素質(zhì)和行為習(xí)慣，傳承紅色基因，增強“四個自信”，立志聽黨話、跟黨走，立志扎根人民、奉獻國家。

3、強化體育評價。

引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好鍛煉習(xí)慣和健康生活方式，錘煉堅強意志，培養(yǎng)合作精神。

4、改進美育評價。

促進學(xué)生形成藝術(shù)愛好，增強藝術(shù)素養(yǎng)，全面提升學(xué)生感受美、表現(xiàn)美、鑒賞美、創(chuàng)造美的能力。

5、加強勞動教育評價。

探索建立勞動清單制度，明確學(xué)生參加勞動的具體內(nèi)容和要求，讓學(xué)生在實踐中養(yǎng)成勞動習(xí)慣，學(xué)會勞動，學(xué)會勤儉。

6、嚴格學(xué)業(yè)標(biāo)準。

7、深化考試招生制度改革。

改變相對固化的試題形式，增強試題開放性，減少死記硬背和“機械刷題”現(xiàn)象。

（五）改革用人評價，共同營造教育發(fā)展良好環(huán)境。

1、樹立正確用人導(dǎo)向。

黨政機關(guān)，國企要改變?nèi)瞬拧案呦M”狀況，形成不拘一格降人才的良好局面。

2、促進人崗相適。

三、組織實施

（一）落實改革責(zé)任

各級黨委政府—組織領(lǐng)導(dǎo)

各級黨委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組—統(tǒng)籌協(xié)調(diào)

中央和國家機關(guān)有關(guān)部門—制定配套制度

各級各類學(xué)?！葑ヂ鋵?/p>

國家和各省地區(qū)—進行試點、發(fā)揮示范

教育督導(dǎo)—督促糾正

（二）加強專業(yè)化建設(shè)

構(gòu)建政府、學(xué)校、社會等多元參與評價體系。

（三）營造良好氛圍

中共中央和國務(wù)院出臺的《深化新時代教育評價改革總體方案》共有三大方面，22條，涵蓋了總體要求，重點任務(wù)，組織實施等方面的內(nèi)容，對學(xué)校的指導(dǎo)意義很大，還需要不斷加強學(xué)習(xí)，醞釀制定本校的落實方案，從此刻開始，堅決糾正、糾偏與方案不一致的工作，切實把學(xué)校工作做好！

改革總體方案【篇5】

為深入學(xué)習(xí)《深化新時代教育評價改革總體方案》 ， 貫徹落實文件精神， 切實做好教育教學(xué)工作。 我校于近日組織召開了行政會與教職工大會， 分別在行政會與教職工大會上傳達并學(xué)習(xí)了文件精神。

xx月 xx日， xxx校長在行政會上傳達了《深化新時代教育評價改革總體方案》 ， 并就方案中的背景、 目標(biāo) 、 重點任務(wù)作了詳細的傳達。 陳校長要求全體行政認真學(xué)習(xí)方案， 結(jié)合實際工作， 堅持師德師風(fēng)為第一標(biāo)準， 努力做好各項工作， 營造新背景新時期下的校園良好教育環(huán)境。

xx月 xx日，xxx校長在全校教職工大會上傳達 《深化新時代教育評價改革總體方案》 ， 為全體教職工講解了方案的出臺背景，目標(biāo)與重點任務(wù)， 特別強調(diào)了” 師德師風(fēng)“ 、 ” 突出教育教學(xué)業(yè)績“與” 一線學(xué)生工作“， 希望全體教職工進一步樹立教書育人的信心， 認真踐行師德師風(fēng)要求， 規(guī)范教育教學(xué)行為， 做好本職工作， 爭做一名好教師。